中國大唐集團公司學習型班組建設(shè)工作標準-文庫吧
2024-12-31 00:38 本頁面
【正文】 二機制建設(shè)25分４制定學習型班組建設(shè)規(guī)劃制定學習型班組建設(shè)總體規(guī)劃和年度計劃。年度計劃要求與本企業(yè)工作實際相結(jié)合有得3分，無不得分年度學習班組建設(shè)規(guī)劃3５建立健全學習培訓(xùn)制度和相應(yīng)機制，有職能部門責任分工和落實措施有得3分，無不得分學習培訓(xùn)制度3，制訂有對部門和班組的評價考核制度有得2分，無不得分對部門和班組的評價考核制度2有得2分，無不得分相應(yīng)記錄2“職工技術(shù)人才庫”、“職工管理創(chuàng)新和技術(shù)創(chuàng)新成果庫”、“學習型班組管理檔案”每項1分，有得3分，無不得分相應(yīng)管理檔案考核、使用與待遇一體化的人才激勵機制有得3分，無不得分相應(yīng)制度集體合同的重要內(nèi)容有得2分，無不得分相應(yīng)記錄2有得2分，無不得分相應(yīng)制度或記錄2，進一步增強學習型班組的影響力和號召力完成一人次得1分，無不得分,上限值5講課筆記和內(nèi)部媒體以上等級宣傳報道
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