財務(wù)會計-財務(wù)→《管理會計》轉(zhuǎn)移定價-文庫吧
2024-12-28 12:32 本頁面
【正文】 X部件 Y產(chǎn)品 X 部件外部市場 Y 產(chǎn)品外部市場 上海財經(jīng)大學(xué) 會計學(xué)院 管 理 會 計 情形（ I）： A部門生產(chǎn)的 X部件有外部市場 A、 B兩部門的有關(guān)收入、成本及利潤資料如下 表 所示： A部門 B部門 X的市場售價 150元 Y的市場售價 300元 單位變動成本 （ 120元） 變動成本： 單位貢獻毛益 30元 X部件（變動成本） （ 120元） 銷售數(shù)量 500單位 加工費 （ 123元） 貢獻邊際 15 000元 銷售成本 （ 39元） （ 282元） 單位貢獻邊際 18元 銷售數(shù)量 500單位 貢獻邊際 9 000元 上海財經(jīng)大學(xué) 會計學(xué)院 管 理 會 計 ? 情形（ I1）： A部門無剩余生產(chǎn)能力，且必須優(yōu)先滿足目標(biāo)一致性 ? 在這種情況下，由于一致性目標(biāo)的約束， A部門必須將產(chǎn)品優(yōu)先滿足內(nèi)部供應(yīng)需要，因此不存在因放棄對外銷售而產(chǎn)生的機會成本，所以其最低轉(zhuǎn)移價格就為單位變動成本 120元。而 B部門所能支付的最高價格為 30012339=138元。因為 A部門要求的最低價格 120元低于 B部門所能支付的最高價格 138元，所以內(nèi)部轉(zhuǎn)移是可行（而且必須發(fā)生）的。但如果按照 A部門的最低轉(zhuǎn)移價格進行轉(zhuǎn)移定價，則 A部門的利潤為 0，這樣就不能滿足 “ 激勵 ” 原則。解決這一問題的辦法可以是讓 B部門定期向 A部門支付一筆費用來補償 A部門的固定成本，增加其經(jīng)營利潤，以使 A部門繼續(xù)按實支成本 120元向 B部門轉(zhuǎn)讓產(chǎn)品。 上海財經(jīng)大學(xué) 會計學(xué)院 管 理 會 計 ? 情形（ I2）： A部門無剩余生產(chǎn)力，且可以自由決定對內(nèi)或?qū)ν怃N售 ? 在這種情況下，對于 A部門而言， 內(nèi)部轉(zhuǎn)讓 X產(chǎn)品的機會成本是由于不把 X賣給外部市場而放棄的 30元的邊際貢獻 ，因此 X產(chǎn)品最低轉(zhuǎn)移價格 =每件實支成本 +機會成本 =120元+30元 =150元，恰好等于每件市價。而 B部門所能支付的最高轉(zhuǎn)移價格仍然為 138元。因為 A部門要求的最低價格 150元高于 B部門所能支付的最高價格 138元，所以如果由兩部門自主決定的話，內(nèi)部產(chǎn)品轉(zhuǎn)移是不可能發(fā)生的。 上海財經(jīng)大學(xué) 會計學(xué)院 管 理 會
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