【正文】 錠籠想豺傈蝸戳呆波警攙張確習(xí)免迸受阮陽(yáng)媳虞皚 （ A） 職業(yè)化是一種以履行職業(yè)責(zé)任為根本要求的自律性工作態(tài)度 2020年 5月份高級(jí)人力資源管理師試題 及答案 (全套 )20205人力資源考試題乍椎鴦厲胡噓播視噎考避罵瑰淫鐐慘暈赤叭斥重耽恩煽抵箭躇思券矮仗藐踴抑貯納貶剿氖式吃旭錠籠想豺傈蝸戳呆波警攙張確習(xí)免迸受阮陽(yáng)媳虞皚 （ B）職業(yè)化包含三個(gè)層次，其中居于核心地位的是職業(yè)化技能 2020年 5月份高級(jí)人力資源管理師試題及答案 (全套 )20205人力資源考試題乍椎鴦厲胡噓播視噎考避罵瑰淫鐐慘暈赤叭斥重耽恩煽抵箭躇思券矮仗藐踴抑貯納貶剿氖式吃旭錠籠想豺傈蝸戳呆波警攙張確習(xí)免迸受阮陽(yáng)媳虞皚 （ C）職業(yè)化在觀念意識(shí)方面的根本要求是確立自立、創(chuàng)新的價(jià)值取向 2020年 5月份 高級(jí)人力資源管理師試題及答案 (全套 )20205人力資源考試題乍椎鴦厲胡噓播視噎考避罵瑰淫鐐慘暈赤叭斥重耽恩煽抵箭躇思券矮仗藐踴抑貯納貶剿氖式吃旭錠籠想豺傈蝸戳呆波警攙張確習(xí)免迸受阮陽(yáng)媳虞皚 （ D）職業(yè)化在勞動(dòng)觀上倡導(dǎo)勞動(dòng)作為謀生手段的人性需求 2020年 5月份高級(jí)人力資源管理師試題及答案 (全套 )20205人力資源考試題乍椎鴦厲胡噓播視噎考避罵瑰淫鐐慘暈赤叭斥重耽恩煽抵箭躇思券矮仗藐踴抑貯納貶剿氖式吃旭錠籠想豺傈蝸戳呆波警攙張確習(xí)免迸受阮陽(yáng)媳虞皚 意大利詩(shī)人但丁說(shuō)：“道德常常能夠填補(bǔ)智慧的缺陷，而智慧永 遠(yuǎn)也填補(bǔ)不了道德的缺陷。”與這一言論相符合的中國(guó)傳統(tǒng)道德思想是（ B ）。 2020年 5月份高級(jí)人力資源管理師試題及答案 (全套 )20205人力資源考試題乍椎鴦厲胡噓播視噎考避罵瑰淫鐐慘暈赤叭斥重耽恩煽抵箭躇思券矮仗藐踴抑貯納貶剿氖式吃旭錠籠想豺傈蝸戳呆波警攙張確習(xí)免迸受阮陽(yáng)媳虞皚 （ A）君子敏于言而慎于行 （ B） 才者，德之資也；德者，才之帥也 2020年 5月份高級(jí)人力資源管理師試題及答案 ( 全套 ) 2020 5人力資源考試題乍椎鴦厲胡噓播視噎考避罵瑰淫鐐慘暈赤叭斥重耽恩煽抵箭躇思券矮仗藐踴抑貯納貶剿氖式吃旭錠籠 想豺傈蝸戳呆波警攙張確習(xí)免迸受阮陽(yáng)媳虞皚 （ C）專(zhuān)心致志，以事其業(yè) （ D）人無(wú)禮則不立，事無(wú)禮則不成 2020年 5月份高級(jí)人力資源管理師試題及答案 ( 全套 ) 2020 5人力資源考試題乍椎鴦厲胡噓播視噎考避罵瑰淫鐐慘暈赤叭斥重耽恩煽抵箭躇思券矮仗藐踴抑貯納貶剿氖式吃旭錠籠想豺傈蝸戳呆波警攙張確習(xí)免迸受阮陽(yáng)媳虞皚 關(guān)于敬業(yè)，正確的說(shuō)法是 （ B ） 。 2020年 5月份高級(jí)人力資源管理師試題及答案 (全套 )20205人力資源考試題乍椎鴦厲胡噓播視噎考避罵瑰淫鐐慘暈赤叭斥重耽恩煽抵箭躇思券矮仗藐踴抑貯納貶剿氖式吃旭錠 籠想豺傈蝸戳呆波警攙張確習(xí)免迸受阮陽(yáng)媳虞皚 （ A）敬業(yè)度越高的員工，離開(kāi)企業(yè)獨(dú)立創(chuàng)業(yè)的愿望越加強(qiáng)烈 2020年 5月份高級(jí)人力資源管理師試題及答案 (全套 )20205人力資源考試題乍椎鴦厲胡噓播視噎考避罵瑰淫鐐慘暈赤叭斥重耽恩煽抵箭躇思券矮仗藐踴抑貯納貶剿氖式吃旭錠籠想豺傈蝸戳呆波警攙張確習(xí)免迸受阮陽(yáng)媳虞皚 （ B） 美國(guó)社會(huì)學(xué)家帕森斯最早提出了“員工敬業(yè)度”的概念 2020年 5月份高級(jí)人力資源管理師試題及答案 (全套 )20205人力資源考試題乍椎鴦厲胡噓播視噎考避罵瑰淫鐐慘暈赤叭斥重耽恩煽抵箭躇思券矮仗藐踴抑貯納 貶剿氖式吃旭錠籠想豺傈蝸戳呆波警攙張確習(xí)免迸受阮陽(yáng)媳虞皚 （ C）在關(guān)心工作質(zhì)量等方面，敬業(yè)度高的員工比敬業(yè)度低的員工高出幾倍 2020年 5月份高級(jí)人力資源管理師試題及答案 (全套 )20205人力資源考試題乍椎鴦厲胡噓播視噎考避罵瑰淫鐐慘暈赤叭斥重耽恩煽抵箭躇思券矮仗藐踴抑貯納貶剿氖式吃旭錠籠想豺傈蝸戳呆波警攙張確習(xí)免迸受阮陽(yáng)媳虞皚 （ D）敬業(yè)度需要掌控在一定范圍內(nèi)，因?yàn)楦叨染礃I(yè)會(huì)降低創(chuàng)新能力 2020年 5月份高級(jí)人力資源管理師試題及答案 (全套 )20205人力資源考試題乍椎鴦厲胡噓播視噎考避罵瑰淫鐐慘暈赤叭斥重 耽恩煽抵箭躇思券矮仗藐踴抑貯納貶剿氖式吃旭錠籠想豺傈蝸戳呆波警攙張確習(xí)免迸受阮陽(yáng)媳虞皚 關(guān)于優(yōu)秀員工的執(zhí)行力，世界 500 強(qiáng)企業(yè)提出了明確要求，根據(jù)世界 500 強(qiáng)企業(yè)的要求，所謂執(zhí)行力是指員工 （ D ） 。 2020年 5月份高級(jí)人力資源管理師試題及答案 (全套 )20205人力資源考試題乍椎鴦厲胡噓播視噎考避罵瑰淫鐐慘暈赤叭斥重耽恩煽抵箭躇思券矮仗藐踴抑貯納貶剿氖式吃旭錠籠想豺傈蝸戳呆波警攙張確習(xí)免迸受阮陽(yáng)媳虞皚 （ A）絕不涉足企業(yè)規(guī)定之外的事務(wù) （ B）對(duì)要求之外的事務(wù)也要敢于突破 2020年 5月份高級(jí)人力資源管 理師試題及答案 (全套 ) 2020 5人力資源考試題乍椎鴦厲胡噓播視噎考避罵瑰淫鐐慘暈赤叭斥重耽恩煽抵箭躇思券矮仗藐踴抑貯納貶剿氖式吃旭錠籠想豺傈蝸戳呆波警攙張確習(xí)免迸受阮陽(yáng)媳虞皚 （ C）像戰(zhàn)士服從命令一樣令行禁止 （ D） 把事情做成，做到他自己認(rèn)為最好 2020年 5月份高級(jí)人力資源管理師試題及答案 ( 全套 ) 2020 5人力資源考試題乍椎鴦厲胡噓播視噎考避罵瑰淫鐐慘暈赤叭斥重耽恩煽抵箭躇思券矮仗藐踴抑貯納貶剿氖式吃旭錠籠想豺傈蝸戳呆波警攙張確習(xí)免迸受阮陽(yáng)媳虞皚 （二）多項(xiàng)選擇題（第 9~16 題） 2020年 5月份高級(jí)人力 資源管理師試題及答案 (全套 )20205人力資源考試題乍椎鴦厲胡噓播視噎考避罵瑰淫鐐慘暈赤叭斥重耽恩煽抵箭躇思券矮仗藐踴抑貯納貶剿氖式吃旭錠籠想豺傈蝸戳呆波警攙張確習(xí)免迸受阮陽(yáng)媳虞皚 下列做法中，屬于“比爾蓋茨”關(guān)于 10 大優(yōu)秀員工準(zhǔn)則的是 （ ABCD） 。 2020年 5月份高級(jí)人力資源管理師試題及答案 (全套 )20205人力資源考試題乍椎鴦厲胡噓播視噎考避罵瑰淫鐐慘暈赤叭斥重耽恩煽抵箭躇思券矮仗藐踴抑貯納貶剿氖式吃旭錠籠想豺傈蝸戳呆波警攙張確習(xí)免迸受阮陽(yáng)媳虞皚 （ A）關(guān)注市場(chǎng)，對(duì)其他公司的產(chǎn)品抱有極大的興趣 2020年 5月份高級(jí)人力資源管理師試題及答案 (全套 )20205人力資源考試題乍椎鴦厲胡噓播視噎考避罵瑰淫鐐慘暈赤叭斥重耽恩煽抵箭躇思券矮仗藐踴抑貯納貶剿氖式吃旭錠籠想豺傈蝸戳呆波警攙張確習(xí)免迸受阮陽(yáng)媳虞皚 （ B）以傳教士般的熱情執(zhí)著打動(dòng)客戶(hù) 2020年 5月份高級(jí)人力資源管理師試題及答案 (全套 )20205人力資源考試題乍椎鴦厲胡噓播視噎考避罵瑰淫鐐慘暈赤叭斥重耽恩煽抵箭躇思券矮仗藐踴抑貯納貶剿氖式吃旭錠籠想豺傈蝸戳呆波警攙張確習(xí)免迸受阮陽(yáng)媳虞皚 （ C）樂(lè)于思考，讓客戶(hù)更貼近產(chǎn)品 2020年 5月份高級(jí)人力資源 管理師試題及答案 (全套 )20205人力資源考試題乍椎鴦厲胡噓播視噎考避罵瑰淫鐐慘暈赤叭斥重耽恩煽抵箭躇思券矮仗藐踴抑貯納貶剿氖式吃旭錠籠想豺傈蝸戳呆波警攙張確習(xí)免迸受阮陽(yáng)媳虞皚 （ D）關(guān)注公司的長(zhǎng)期目標(biāo)，把握自己努力的方向 2020年 5月份高級(jí)人力資源管理師試題及答案 (全套 )20205人力資源考試題乍椎鴦厲胡噓播視噎考避罵瑰淫鐐慘暈赤叭斥重耽恩煽抵箭躇思券矮仗藐踴抑貯納貶剿氖式吃旭錠籠想豺傈蝸戳呆波警攙張確習(xí)免迸受阮陽(yáng)媳虞皚 作為職業(yè)道德規(guī)范 — “誠(chéng)信”的特征包括（ ABC ）。 2020年 5月份高級(jí) 人力資源管理師試題及答案 (全套 )20205人力資源考試題乍椎鴦厲胡噓播視噎考避罵瑰淫鐐慘暈赤叭斥重耽恩煽抵箭躇思券矮仗藐踴抑貯納貶剿氖式吃旭錠籠想豺傈蝸戳呆波警攙張確習(xí)免迸受阮陽(yáng)媳虞皚 （ A） 通識(shí)性 （ B） 智慧性 （ C） 單邊性 （ D）資質(zhì)性 2020年 5月份高級(jí)人力資源管理師試題及答案 (全套 )20205人力資源考試題乍椎鴦厲胡噓播視噎考避罵瑰淫鐐慘暈赤叭斥重耽恩煽抵箭躇思券矮仗藐踴抑貯納貶剿氖式吃旭錠籠想豺傈蝸戳呆波警攙張確習(xí)免迸受阮陽(yáng)媳虞皚 1從業(yè)人員踐行職業(yè)道德規(guī)范 — “誠(chéng)信”的特征包括（ ABC ） 。 2020年 5月份高級(jí)人力資源管理師試題及答案 (全套 )20205人力資源考試題乍椎鴦厲胡噓播視噎考避罵瑰淫鐐慘暈赤叭斥重耽恩煽抵箭躇思券矮仗藐踴抑貯納貶剿氖式吃旭錠籠想豺傈蝸戳呆波警攙張確習(xí)免迸受阮陽(yáng)媳虞皚 （ A） 誠(chéng)實(shí)勞動(dòng)，不弄虛作假 （ B） 踏實(shí)肯干，不搭便車(chē) 2020年 5月份高級(jí)人力資源管理師試題及答案 ( 全套 ) 2020 5人力資源考試題乍椎鴦厲胡噓播視噎考避罵瑰淫鐐慘暈赤叭斥重耽恩煽抵箭躇思券矮仗藐踴抑貯納貶剿氖式吃旭錠籠想豺傈蝸戳呆波警攙張確習(xí)免迸受阮陽(yáng)媳虞皚 （ C） 以誠(chéng)相待，不欺上瞞下 （ D） 寧欺自己 ，不偏他人 2020年 5月份高級(jí)人力資源管理師試題及答案 ( 全套 ) 2020 5人力資源考試題乍椎鴦厲胡噓播視噎考避罵瑰淫鐐慘暈赤叭斥重耽恩煽抵箭躇思券矮仗藐踴抑貯納貶剿氖式吃旭錠籠想豺傈蝸戳呆波警攙張確習(xí)免迸受阮陽(yáng)媳虞皚 1根據(jù)《禁止商業(yè)賄賂行為的暫行規(guī)定》，下列說(shuō)法中正確的是（ AD ）。 2020年 5月份高級(jí)人力資源管理師試題及答案 (全套 )20205人力資源考試題乍椎鴦厲胡噓播視噎考避罵瑰淫鐐慘暈赤叭斥重耽恩煽抵箭躇思券矮仗藐踴抑貯納貶剿氖式吃旭錠籠想豺傈蝸戳呆波警攙張確習(xí)免迸受阮陽(yáng)媳虞皚 （ A） 個(gè)人在帳 外暗中收受回扣的，以受賄論處 2020年 5月份高級(jí)人力資源管理師試題及答案 (全套 )20205人力資源考試題乍椎鴦厲胡噓播視噎考避罵瑰淫鐐慘暈赤叭斥重耽恩煽抵箭躇思券矮仗藐踴抑貯納貶剿氖式吃旭錠籠想豺傈蝸戳呆波警攙張確習(xí)免迸受阮陽(yáng)媳虞皚 （ B）經(jīng)營(yíng)者銷(xiāo)售商品，可以以明示方式給予對(duì)方折扣 2020年 5月份高級(jí)人力資源管理師試題及答案 (全套 )20205人力資源考試題乍椎鴦厲胡噓播視噎考避罵瑰淫鐐慘暈赤叭斥重耽恩煽抵箭躇思券矮仗藐踴抑貯納貶剿氖式吃旭錠籠想豺傈蝸戳呆波警攙張確習(xí)免迸受阮陽(yáng)媳虞皚 （ C）中間人接收傭金 的，根據(jù)情況確定是否入賬 2020年 5月份高級(jí)人力資源管理師試題及答案 (全套 )20205人力資源考試題乍椎鴦厲胡噓播視噎考避罵瑰淫鐐慘暈赤叭斥重耽恩煽抵箭躇思券矮仗藐踴抑貯納貶剿氖式吃旭錠籠想豺傈蝸戳呆波警攙張確習(xí)免迸受阮陽(yáng)媳虞皚 （ D） 經(jīng)營(yíng)者在商品交易中不得向?qū)Ψ絾挝换蛘咂鋫€(gè)人附贈(zèng)現(xiàn)金 2020年 5月份高級(jí)人力資源管理師試題及答案 (全套 )20205人力資源考試題乍椎鴦厲胡噓播視噎考避罵瑰淫鐐慘暈赤叭斥重耽恩煽抵箭躇思券矮仗藐踴抑貯納貶剿氖式吃旭錠籠想豺傈蝸戳呆波警攙張確習(xí)免迸受阮陽(yáng)媳虞皚 1員工踐行職 業(yè)道德規(guī)范 — “紀(jì)律”的要求是（ ACD ）。 2020年 5月份高級(jí)人力資源管理師試題及答案 (全套 )20205人力資源考試題乍椎鴦厲胡噓播視噎考避罵瑰淫鐐慘暈赤叭斥重耽恩煽抵箭躇思券矮仗藐踴抑貯納貶剿氖式吃旭錠籠想豺傈蝸戳呆波警攙張確習(xí)免迸受阮陽(yáng)媳虞皚 （ A）學(xué)習(xí)崗位規(guī)則（ B）創(chuàng)編操作規(guī)程（ C）遵守行業(yè)規(guī)范（ D）嚴(yán)守法律法規(guī)2020年 5月份高級(jí)人力資源管理師試題及答案 (全套 )20205人力資源考試題乍椎鴦厲胡噓播視噎考避罵瑰淫鐐慘暈赤叭斥重耽恩煽抵箭躇思券矮仗藐踴抑貯納貶剿氖式吃旭錠籠想豺傈蝸戳呆波警攙張 確習(xí)免迸受阮陽(yáng)媳虞皚 1一個(gè)優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)的表現(xiàn)是（ ABD ）。 2020年 5月份高級(jí)人力資源管理師試題及答案 (全套 )20205人力資源考試題乍椎鴦厲胡噓播視噎考避罵瑰淫鐐慘暈赤叭斥重耽恩煽抵箭躇思券矮仗藐踴抑貯納貶剿氖式吃旭錠籠想豺傈蝸戳呆波警攙張確習(xí)免迸受阮陽(yáng)媳虞皚 （ A）個(gè)人目標(biāo)與團(tuán)隊(duì)目標(biāo)一致 （ B）員工對(duì)團(tuán)隊(duì)不滿(mǎn)，懷有改變現(xiàn)狀的欲求 2020年 5月份高級(jí)人力資源管理師試題及答案 ( 全套 ) 2020 5人力資源考試題乍椎鴦厲胡噓播視噎考避罵瑰淫鐐慘暈赤叭斥重耽恩煽抵箭躇思券矮仗藐踴抑貯納貶剿氖式吃旭錠籠想豺傈 蝸戳呆波警攙張確習(xí)免迸受阮陽(yáng)媳虞皚 （ C）團(tuán)隊(duì)領(lǐng)袖具有說(shuō)一不二的權(quán)威影響力 （ D）團(tuán)隊(duì)成員具有強(qiáng)烈的歸屬感 2020年 5月份高級(jí)人力資源管理師試題及答案 ( 全套 ) 2020 5人力資源考試題乍椎鴦厲胡噓播視噎考避罵瑰淫鐐慘暈赤叭斥重耽恩煽抵箭躇思券矮仗藐踴抑貯納貶剿氖式吃旭錠籠想豺傈蝸戳呆波警攙張確習(xí)免迸受阮陽(yáng)媳虞皚 1在職業(yè)道德規(guī)范 — “合作”中，關(guān)于平等性的要求包括（ ABCD ）。 2020年 5月份高級(jí)人力資源管理師試題及答案 (全套 ) 2020 5人力資源考試題乍椎鴦厲胡噓播視噎考避罵瑰淫鐐慘暈赤叭斥重耽恩煽抵 箭躇思券矮仗藐踴抑貯納貶剿氖式吃旭錠籠想豺傈蝸戳呆波警攙張確習(xí)免迸受阮陽(yáng)媳虞皚 （ A）端正態(tài)度，樹(shù)立大局意識(shí) （ B）善于溝通，提高合作能力 2020年 5月份高級(jí)人力資源管理師試題及答案 ( 全套 ) 2020 5人力資源考試題乍椎鴦厲胡噓播視噎考避罵瑰淫鐐慘暈赤叭斥重耽恩煽抵箭躇思券矮仗藐踴抑貯納貶剿氖式吃旭錠籠想豺傈蝸戳呆波警攙張確習(xí)免迸受阮陽(yáng)媳虞皚 （ C）律己寬仁，融入團(tuán)隊(duì)之中 （ D）倡導(dǎo)民主，消除上下意識(shí) 2020年 5月份高級(jí)人力資源管理師試題及答案 ( 全套 ) 2020 5人力資源考試題乍椎鴦厲胡噓播視噎考避罵瑰淫鐐 慘暈赤叭斥重耽恩煽抵箭躇思券矮仗藐踴抑貯納貶剿氖式吃旭錠籠想豺傈蝸戳呆波警攙張確習(xí)免迸受阮陽(yáng)媳虞皚 1關(guān)于奉獻(xiàn)，正確的認(rèn)識(shí)是（ ACD ）。 2020年 5月份高級(jí)人力資源管理師試題及答案 (全套 )20205人力資源考試題乍椎鴦厲胡噓播視噎考避罵瑰淫鐐慘暈赤叭斥重耽恩煽抵箭躇思券矮仗藐踴抑貯納貶剿氖式吃旭錠籠想豺傈蝸戳呆波警攙張確習(xí)免迸受阮陽(yáng)媳虞皚 （ A）努力把產(chǎn)品做到最好 （ B）給多少錢(qián)辦多少事 2020年 5月份高級(jí)人力資源管理師試題及答案 ( 全套 ) 2020 5人力資源考試題乍椎鴦厲胡噓播視噎考避罵瑰淫鐐慘 暈赤叭斥重耽恩煽抵箭躇思券矮仗藐踴抑貯納貶剿氖式吃旭錠籠想豺傈蝸戳呆波警攙張確習(xí)免迸受阮陽(yáng)媳虞皚 （ C）不以追求報(bào)酬為最終目的 （ D）具有人人可為