畢業(yè)論文正文-我國企業(yè)行政管理的問題與研究-文庫吧
2025-05-17 14:07 本頁面
【正文】 ，處處冒煙，吃力不討好，不知道自己整天都忙了些什么。 行政部門的領(lǐng)導應該有 “ 泰山崩于 前而色不變 ” 的定性，不管風吹浪打，勝似閑庭信步 。行政部門領(lǐng)導要 有自己的主見，能夠根據(jù)事情的輕重緩急，做 到 安排 合理優(yōu)化 ，指揮 科學、有序 。為了能達到這種境界，必須建立健全和認真執(zhí)行行政部門的各項管理制度、崗位責任制度、工作程序以及一系列規(guī)范化表格、圖表等，從而建立起行政部門的 “ 法治 ” 秩序。更重要的是，要培養(yǎng)出一支高素質(zhì)、高效率的行政人員隊伍；同時要搞好科學分工、管理層次和合理授權(quán)。一旦行政系統(tǒng)的一系列硬件 (如辦公設(shè)施、生活設(shè)施 )、軟件 (如規(guī)章制度、工作程序 )、人員隊伍、分工協(xié)作和管理層次等等建立健全起來，整個行 政管理體系在很大程度上就會象一部自動機器一樣運轉(zhuǎn)，只在較少的場合才需要部門領(lǐng)導和上級領(lǐng)導輔以 “ 人治 ” 。一個行政部門的的管理能夠做到這種程度，可以算是有一定水平了。 二 、 企業(yè)行政管理的特點 一般意義上的行政管理主要包括管理、協(xié)調(diào)和服務三方面的功能 。 總而言之 ，行政管理就是服務。就這一點而言，企業(yè)的行政管理與政府機關(guān)大體相同。但是企業(yè)的行政管理與政府機關(guān)仍有很大不 3 同。這種不同，在我看來， 歸根結(jié)底就在于它是企業(yè)的行政管理。企業(yè)的行政管理至少有以下特點 ： ，它本身并不是企業(yè)的目的所在。 企業(yè)的行政管理即使搞得 像 一朵花似的，如果不利于充分利用和合理調(diào)配企業(yè)的人力、物力、財力、技術(shù)等資源， 就 不利于調(diào)動廣大員工的積極性、主動性和創(chuàng)造性， 就 不利于開源節(jié)流，提高企業(yè)的經(jīng)濟效益，加快企業(yè)的發(fā)展 。這樣 是沒有價值的。簡言之，企業(yè)行政管理服務于企業(yè)的根本目的即：通過為社會提供商品和服務而謀取盡可能大的經(jīng)濟效益。 求。 一個企業(yè) 要 想 有效地組織企業(yè)生
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