【正文】 議，當(dāng)事人可以向甲方勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解；調(diào)解不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。 當(dāng)事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。 第二十三條本合同的附件如下第二十四條本合同未盡事宜或與今后國家、北京市有關(guān)規(guī)定相悖的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 第二十五條本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。 甲方（公章） _____________乙方（簽字或蓋章） ______________ 法定代表人（主要負(fù)責(zé)人）或 委托代理人（簽字或蓋章）_______________ 簽訂日期：年月日勞動合同變更書經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，對本合同做以下變更： 甲方（公章） ____________乙方（簽字或蓋章） _______________ 法定代表人（主要負(fù)責(zé)人）或委托代理人（簽字或蓋章） __________年 ________月 _______日 使用說明 一、本合同書可作為用人單位與職工簽訂勞動合同時使用。 二、用人單位與職工使用本合同書簽訂勞動合同時，凡需要雙方協(xié)商約定的內(nèi)容，協(xié)商一致后填寫在相應(yīng)的空格內(nèi)。 簽訂勞動合同，甲方應(yīng)加蓋公章；法定代表人或主要負(fù)責(zé)人應(yīng)本人簽字或蓋章。 三、經(jīng)當(dāng)事人雙方協(xié)商需要增加的 `條款，在本合同書中第二十一條中寫明。 四、當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容，勞動合同的變更等內(nèi)容在本合同內(nèi)填寫不下時，可另附紙。 五、本合同應(yīng)使鋼筆或簽字筆填寫，字跡清楚，文字簡練、準(zhǔn)確，不得涂改。 六、本合同一式兩份，甲乙雙方各持一份，交乙方的不得由甲方代為保管。 定期合同篇 5 甲方（單位名稱）： 法定代表人或主要負(fù)責(zé)人姓名： 乙方（姓名）： 住址： 根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》和有關(guān)勞動保障法律、法規(guī)和規(guī)章，經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致，雙方簽訂本合同。 一、合同期限 本合同期限為有固定期限，期限為年個月，自年月日起至年月日止。其中試用期：年月日至年月日。 二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn) 乙方在甲方從事崗位（工種）工作，工作標(biāo)準(zhǔn)為根據(jù)甲方關(guān)于本崗位工作任務(wù)和責(zé)任的要求完成規(guī)定數(shù)量、質(zhì)量指標(biāo)或工作 任務(wù)。 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，甲方可根據(jù)工作需要及乙方的實(shí)際工作能力和表現(xiàn)，變更乙方的工作崗位。雙方簽署的變更協(xié)議或者通知書作為本合同的附件。 乙方工作地點(diǎn)為。 三、工作時間和休息休假 乙方崗位實(shí)行 A 工時制度（ A、標(biāo)準(zhǔn)工時制 B、不定時制 C、綜合計算工時制）。乙方應(yīng)按崗位職責(zé)和甲方的規(guī)定要求，按時完成工作任務(wù)。如甲方安排延長工作時間的，應(yīng)按規(guī)定支付乙方加班費(fèi)。 實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時制度每日工作時間不超過 8 小時，每周不超過40 小時。經(jīng)批準(zhǔn)實(shí)行綜合計算工時制的，平均日 工作時間和平均周工作時間與標(biāo)準(zhǔn)工作時間基本相同。經(jīng)批準(zhǔn)實(shí)行不定時工作制的，應(yīng)采取適當(dāng)?shù)墓ぷ?、休息方式，確保員工的休息權(quán)利和生產(chǎn)、工作任務(wù)的完成。 乙方按國家規(guī)定享有婚假、產(chǎn)假等休息休假的權(quán)利。 住所：身份證號：身份證號： 四、勞動報酬 工資分配遵循按勞分配原則。甲方每月以貨幣形式支付乙方工資，工資待遇按甲方薪酬管理辦法執(zhí)行。 乙方擔(dān)任不同的職位和不同的級別享受相應(yīng)的工資和獎金。甲方將根據(jù)乙方的業(yè)績、能力和表現(xiàn)調(diào)整乙方的工資和獎金。 由于甲方工作 任務(wù)不足，使乙方現(xiàn)崗待工的，甲方保證乙方的月生活費(fèi)不低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。 乙方患病或非因工負(fù)傷的醫(yī)療待遇按國家及山東省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 甲方依法安排乙方加班、加點(diǎn)時，須按規(guī)定支付乙方加班、加點(diǎn)工資。 五、社會保險 甲乙雙方按國家和當(dāng)?shù)氐挠嘘P(guān)規(guī)定參加社會保險，按時足額繳納養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育五項(xiàng)社會保險費(fèi)用。 六、勞動保護(hù)、勞動條件和職業(yè)危害防護(hù) 甲方必須建立健全勞動安全衛(wèi)生制度，嚴(yán)格執(zhí)行國家勞動安全衛(wèi)生規(guī)程和標(biāo)準(zhǔn)，對乙方進(jìn)行勞動安全衛(wèi)生教育，為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護(hù)用品，分別包括： 勞動條件：甲方按照企業(yè)崗位要求為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安。 乙方工作過程中存在職業(yè)危害的，甲方應(yīng)提前如實(shí)履行告知義務(wù)，保證乙方享有《職業(yè)病防治法》規(guī)定的各項(xiàng)權(quán)利。 七、合同的解除和終止 本合同的解除和終止按《中華人民共和國勞動合同法》第四章執(zhí)行。 八、違反或解除勞動合同的責(zé)任 本合同一經(jīng)簽訂，甲乙雙方必須全面履行。給對方造成損害或損失的，勞動保護(hù)：甲方按企業(yè)崗位要求為乙方提供必要的勞動保護(hù)用品全衛(wèi)生條件，合理配備必需的勞動工具應(yīng)根據(jù)其后果和責(zé)任大小，依照《中華人民共和國勞動合同法》的規(guī)定予以賠償。 甲方違反本合同約定或者法律規(guī)定解除或終止勞動合同，乙方要求繼續(xù)履行勞動合同的，甲方應(yīng)當(dāng)繼續(xù)履行 。乙方不要求繼續(xù)履行勞動合同或者勞動合同已經(jīng)不能繼續(xù)履行的，甲方應(yīng)當(dāng)依照經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)的二倍向乙方支付賠償金。 九、勞動爭議的處理 因履行本合同雙方發(fā)生爭議 ，可先行協(xié)商解決 。協(xié)商不成的，可申請勞動仲裁 。對裁決不服的，到人民法院提起訴訟。 十、雙方約定的其他事項(xiàng)（可加附頁） 勞動紀(jì)律 。 培訓(xùn) 。 商業(yè)秘密 。 競業(yè)限制 。 其它事項(xiàng) 。 十一、本合同未盡事宜，凡屬國家、省有規(guī)定的，均按國家和省的規(guī)定執(zhí)行 。凡屬國家、省沒有規(guī)定的，甲乙雙方可以協(xié)商補(bǔ)充條款。 十二、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。本合同自年月日起生效。 甲方（公章）： _________乙方（公章）： _________ 法定代表人（簽字）： _________法定代表人（簽字）： _________ _________年 ____月 ____日 _________年 ____月 ____日 定期合同篇 6 甲方 (用人單位 )名稱：地址：性質(zhì)： 法定代表人 (主要負(fù)責(zé)人 )： 乙方 (勞動者 )姓名： 性別： 出生年月： 家庭住址：居民身份證號碼： 益陽市勞動和社會保障廳制 甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》等法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，同意訂立本勞動合同，共同遵守本合同所列條款。 一、合同類型和期限 第一條甲、乙雙方選擇以下第 (1)種形式確定本合同期限。 (1)有固定期限：本合同自 20xx 年 7 月 1 日起至 20xx 年 6 月 30日止。 (2)無固定期限：本合同自年月日起至法定的終止條件出現(xiàn)時止。 (3)以完成一定的工作任務(wù)為期限，自年月日起至工作任務(wù)完成時即行終止。 其中 試用期自年月日起至止，期限為個月。 二、工作內(nèi)容 第二條根據(jù)甲方工作需要，乙方同意從事巡線員崗位 (工種 )工作，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意，可以變更工作崗位 (工種 )。 第三條甲方因工作需要可變更乙方工作崗位和工作地點(diǎn)。 三、工作時間和休息休假 第四條甲方實(shí)行不定時工作制，每日工作時間 /小時。每周工作時間 /小時。因生產(chǎn) (工作 )的特殊性，生產(chǎn) (工作 )需加班加點(diǎn)的，需服從各站站長的臨時工作安排。 四、勞動保護(hù)和勞動條件 第五條甲方應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行國家和地方有關(guān)勞動保護(hù)的法律、法規(guī)和規(guī)章，為乙方提供必要的勞動條件和勞動工具，建立健全生產(chǎn)工藝流程，制定操作規(guī)程、工作規(guī)范和勞動安全衛(wèi)生制度及其標(biāo)準(zhǔn)。 第六條對乙方所在崗位可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害為無。 第七條甲方有義務(wù)負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、安全生產(chǎn)衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn) 。乙方應(yīng)取得相應(yīng)的職業(yè)資格證書，持證上崗。 第八條乙方有權(quán)拒絕甲方的違章指揮，對甲方及其管理人員漠視乙方安全健康的行為，有權(quán)提出批評并向有關(guān)部門檢舉控告。 五、勞動 報酬 第九條甲方應(yīng)以法定貨幣形式每月 15 日前支付乙方工資。工資標(biāo)準(zhǔn)按實(shí)際巡線公里數(shù)核算。 第十條非因乙方原因造成甲方停工、停產(chǎn)、歇業(yè)，未超過一個月的，甲方應(yīng)按本合同約定的工資標(biāo)準(zhǔn)支付乙方工資。 六、社會保險和福利待遇 第十一條甲方應(yīng)按國家和地方有關(guān)社會保險的法律、法規(guī)和政策規(guī)定為乙方繳納工傷及意外傷害險。 第十二條乙方如在上班期間發(fā)生工傷事故，按照國家和地方有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。 七、勞動合同的變更、解除、終止、續(xù)訂 第十三條訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行的，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容。 第十四條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。 第十五條乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同。 在試用期間，被證明不符合錄用條件的 。 錄用條件為：①上崗培訓(xùn)考試合格 。②遵守勞動紀(jì)律和規(guī)章制度，服從公司安排 。 嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的 。 具體情形為：①造成第三方人員投訴者 。 ②拒不服從工作調(diào)配者 。 ③因“三盯 ”工作不到位，造成甲方光纜線路發(fā)生重大故障或?qū)掖伟l(fā)生故障者 。 與其他單位建立勞動關(guān)系，對完成甲方工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的 。 以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危與甲方簽訂或者變更勞動合同，致使勞動合同無效的 。 被依法追究刑事責(zé)任或勞動教養(yǎng)的。 第十六條出現(xiàn)《勞動合同法》第四十條所列情形之一，甲方可提前三十日以書面形式通知乙方或額外支付乙方一個月工資后解除本合同。解除合同后甲方應(yīng)依法向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。第十七條甲方出現(xiàn)《勞動合同法》第四十一條第一 款規(guī)定的情形，依法進(jìn)行經(jīng)濟(jì)性裁員時，在解除本合同后，應(yīng)依法向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。 第十八條乙方解除勞動合同，應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知甲方。如果乙方在試用期內(nèi)的，應(yīng)提前三天通知甲方。 第十九條本勞動合同期滿，勞動合同終止。如因甲方不同意續(xù)訂，導(dǎo)致本合同終止的 。或因甲方以低于本合同約定的條件續(xù)訂，乙方不同意續(xù)訂，導(dǎo)致本合同終止的，甲方需依法向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。 第二十條甲方與乙方解除或者終止勞動合同時，甲方應(yīng)當(dāng)為乙方出具解除或者終止勞動合同的證明。 八、賠償辦法 第 二十一條甲方違反規(guī)定解除或終止本合同，應(yīng)當(dāng)向乙方支付二倍的賠償金。第二十二條乙方違反規(guī)定或本合同的約定解除勞動合同，對甲方造成損失的，乙方賠償甲方損失，具體標(biāo)準(zhǔn)按國家和地主有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。沒有規(guī)定的，按照甲方依法制訂的規(guī)章制度執(zhí)行。 九、其他事項(xiàng) 第二十三條甲乙雙方履行本合同發(fā)生的勞動爭議，可以協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可以依法申請勞動爭議仲裁、提起訴訟。 第二十四條雙方約定的其他事項(xiàng)因從事的勞動工種屬不定時工作制，且非全日制用工，故不繳納各種社會保險。 第二十五條專項(xiàng)協(xié)議和依法制 定的規(guī)章制度作為本合同的附件，與本合同具有同等法律效力。第二十六條本合同未盡事宜，雙方可另協(xié)商解決 。與今后國家法律、行政法規(guī)等有關(guān)規(guī)定相悖的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 第二十七條本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。 第二十八條乙方確定下列地址為勞動關(guān)系管理相關(guān)文件、文書的送達(dá)地址。如以下地址發(fā)生變化，乙方應(yīng)書面告知甲方。 (特別提示：以上條款內(nèi)容甲乙雙方在簽署本合同前，均應(yīng)事先仔細(xì)閱讀，并詳細(xì)了解本合同以及附件內(nèi)容，雙方簽字后即行生效。 ) 甲方： (蓋章 )乙方： (簽名 ) 年月年月 法定代表人或 (主要負(fù)責(zé)人 )： (簽名 ) 年月 鑒證機(jī)構(gòu) (蓋章 )： 定期合同篇 7 (固定期限 ) 甲方： 乙方： 簽訂日期：年月日 北京市勞動和社會保障局監(jiān)制 根據(jù) (中華人民共和國勞動法 )、 (中華人民共和國勞動合同法 )和有關(guān)法律、法規(guī)，甲乙雙方經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。 一、勞動合同雙方當(dāng)事人基本情況 第一條甲方 法定代表人 (主要負(fù)責(zé)人 )或委托代理人 注冊地址 經(jīng)營地址 第二條乙方性別 戶籍類型 (非農(nóng)業(yè)、農(nóng)業(yè) ) 居民身份證號碼 或者其他有效證件名稱證件號碼 在甲方工作起始時間年月日 家庭住址郵政編碼 在京居住地址郵政編碼 戶口所在地省 (市 )區(qū) (縣 )街道 (鄉(xiāng)鎮(zhèn) ) 二、勞動合