【正文】 論武裝頭腦 學習是一個人獲取知識、提高素質(zhì)、增長本領的重要手段。只有通過學習才能適應變化、應對挑戰(zhàn)、 搶抓機遇，謀求學院新發(fā)展。作為學院黨委負責人，本人時刻不放松對學習的要求，堅持用先進的理論武裝頭腦，做到政治上清醒，方向上明確。 （一）強化政治理論學習，提升修養(yǎng)，增強科學決策的能力。 一年來，先后認真學習了十九屆三中、四中全會以及全國、全省教育工作大會精神等內(nèi)容 ,觀看了某某現(xiàn)場實況。除學習政治理論外，還重點學習了高職教育的特點、規(guī)律、方針和政策等方面的知識。通過勤奮學習，切實提高了自己理論水平，并在學院發(fā)展問題的實踐過程中，自覺地應用所學到的理論，不斷內(nèi)化為智力支持的源泉，提高了駕馭全局、 應對復雜形勢、謀劃改革、促進發(fā)展的能力，使自己的管理、決策水平均有了明顯的提高。 （二）強化黨委中心組學習，完善制度，增強班子領導科學發(fā)展的能力。 作為一班之長，始終不放松班子學習，把黨委中心組學習提上重要工作議事日程，作為黨委的一個重要工作來抓、一個重要任務來完成。一年來，先后帶領班子成員認真學習了添加具體內(nèi)容，并強調(diào)突出“三個堅持”、“三個定位”即 :堅持在真學、真懂上下功夫，定位在提高科學決策水平上；堅持在真用、實干上下功夫，定位在保持與時俱進的精神狀態(tài)上；堅持在不斷解放思想、更新觀念上 下功夫 ,定位在理清工作思路上。著力把學習的體會和成果轉(zhuǎn)化為謀劃工作的思路、推進工作的本領 ,為推進學院科學發(fā)展提供了堅強思想保證。 （三）強化理論聯(lián)系實際，學以致用，增強解決實際問題的能力。 學習的過程不僅是一次知識積累的過程，更是知識的運用和創(chuàng)造的過程，正如毛澤東在延安整風時所提出的，精通馬克思主義的理論，“目的全在于應用”。一年來，始終堅持把理論學習與調(diào)查研究、解決實際問題結(jié)合起來，帶著問題學習，帶著問題調(diào)研，堅持學以致用，用學習成果指導學院發(fā)展中的大事、解決學院發(fā)展中的難事。加大班子成員 深入基層調(diào)研力度，深入教學、管理一線，聽民聲、訪民情，加強與師生員工的溝通與了解。通過座談會、個別訪談、談心等形式，集民智、解民憂。一年來召開不同層次座談會 6 次，集體和個人談話百余人次，收集建議 30 余條，和班子成員一起科學地規(guī)劃了學院“十四五”發(fā)展規(guī)劃，有針對性地確定了推動學院科學發(fā)展的新目標、新舉措，使學院“十四五”規(guī)劃開局之年各項工作都得到了順利完成。 二、突出教育，強化監(jiān)督，扎實做好黨風廉政建設工作 今年以來，我和領導班子成員一起，通過教育引導、監(jiān)督檢查和考核評價等形式，認真履行黨風廉 政建設職責，確保了反腐倡廉建設工作地深入開展。 （一）以強化思想教育、突出實踐為切入點，筑牢思想道德防線。 思想是行動的先導。思想素質(zhì)硬不硬，決定著行動正不正。數(shù)年來，我始終堅持把黨風廉政教育放在首位。今年，以“讀書思廉、躬行踐廉”為抓手，通過各種載體加大教育力度，實現(xiàn)教育的經(jīng)?；椭贫然?。一是讀書思廉，唱響文化主旋律。以“廉潔光榮、腐敗可恥”為主題，組織全體黨員干部有計劃、有步驟地認真學習了中紀委、省紀委有關會議精神等項內(nèi)容。觀看了廉政教育錄像片，引導黨員干部牢固樹立正確的人生觀、價值觀和 權利觀，自覺遵紀守法，切實提高拒腐防變和抵御風險的能力。二是躬行踐廉，強化廉政文化主陣地。大力推進校園文化建設，開展了廉政文化進頭腦、進處室、進課堂活動，分層次加強了紀檢監(jiān)察干部隊伍、領導干部隊伍、學生隊伍建設，使“清正廉潔”成為每個人的立身立業(yè)之基。由于措施得力，教育到位，我院廉政教育的實效性不斷提高，廣大黨員干部思想穩(wěn)定，銳意進取，在學院各項工作中，時時處處起模范帶頭作用，涌現(xiàn)出一批廉潔從政、不計報酬、無私奉獻的排頭兵。 （二）以健全工作機制、強化監(jiān)督為著手點，全面推進懲治和預防腐敗體系建設。 今年，以著力構(gòu)建“黨委統(tǒng)一領導、紀委組織協(xié)調(diào)、部門共同參與”的黨風廉政建設工作機制為基點，按照為民、務實、清廉的要求，強化對學院領導班子成員和各部門權力運行的制約和監(jiān)督，做到以制度管人管事，工作有章可循，有序進行。一是加強制度建設機制。全年共修定和完善各項廉政建設制度 00 件，形成了用制度管權、按制度辦事、靠制度管人的良好環(huán)境。二是強化監(jiān)督工作機制。一年來，紀委嚴格履行職責，對學院的工程建設、各項大宗采購、人事調(diào)動、職稱評定等事項參與監(jiān)督和管理；在重大問題決策、重大項目安排和大額資金的使用等方面，由紀 檢監(jiān)察人員全程參與，全程監(jiān)督。三是完善誡勉談話工作制度，推行預警機制。全年共與 00 余位中層領導干部進行了任前誡勉談話，通過談話，以明思想、正視聽、曉得失，把問題扼殺在發(fā)生之前。四是實行獎懲工作機制。把黨風廉正建設和部門、個人的評先、嘉獎、晉級結(jié)合起來，實行一票否決制，真正體現(xiàn)黨風廉正建設的重要性。目前，學院黨風廉政建設工作科學規(guī)范，懲治和預防腐敗體系業(yè)已形成。 （三）以明確崗位職責、嚴格落實為準入點，認真落實黨風廉政建設責任制。 數(shù)年來，始終把認真貫徹落實黨風廉政建設責任制工作擺上重要議事日程，常抓不懈，身體力行。根據(jù)上級工作部署，制定了《學院反腐倡廉建設工作要點》，《學院黨風廉政建設工作計劃》，分層次簽訂了《黨風廉政建設目標責任書》，做到目標明確，責任到位，真正使反腐倡廉建設同行政工作一同部署、一同檢查、一同考核；實行半年檢查、年終考核制度，不斷增強各級領導干部的責任意識；嚴格落實責任追究制度。按照誰主管、誰負責原則，哪個部門及人員出現(xiàn)問題，除追究本人責任外，連帶追究相關領導人責任，使“一崗雙責”真正落到實處。組織召開黨風 廉政建設專題民主生活會，抓實校務公開，定期召開教代會、離退休人員通報會，充分發(fā)揮黨內(nèi)監(jiān)督、群眾監(jiān)督、社會監(jiān)督的整體監(jiān)督效能。 （四）以細化工作過程、確保實效為基準點，嚴格開展專項治理工作。 一年來，按照上級要求，結(jié)合學院實際，一是認真開展了“小金庫”專項治理工作。經(jīng)各部門認真自查、學院紀委認真核查，我院無“小金庫”現(xiàn)象存在。二是認真開展了“查找廉政風險，構(gòu)筑拒腐防線”專項活動。對全院教職工，特別是各級領導干部（科級及以上）和涉及人、財、物的招生、采購、基建、后勤、評優(yōu)評獎等重要領域和重點崗位進行了重點查找，并確定了風險等級。通過自己找、相互幫、領導提、集體評、組織審等多種形式，認真分析查找個人在思想道德、崗位職責和外部環(huán)境等方面存在或潛在的風險內(nèi)容及其表現(xiàn)形式，針對風險點制定了相應的防 控措施，填寫《個人崗位風險點自查表》。目前，報學院備案的《個人崗位風險點自查表》 00 份 ,報省教育廳備案的 0 份。三是“違規(guī)投資入股煤礦人員限期自查自糾工作”專項活動。經(jīng)學院各總支支部認真排查，院紀委核實，全院不存在違規(guī)投資入股煤礦的部門和個人。四是“三重一大”和“校務公開”專項治理活動。認真執(zhí)行“三重一大”、“校務公開”制度，凡“三重一大”事項，均民主決策、集體研究決定，學院紀檢監(jiān)察部門全程參與監(jiān)督。五是公務用車專項治理活動。下發(fā)了《學院公務用車問題專項治理工作實施方案》，按照上級要求，對學校的公務用車進行了 認真的清查。經(jīng)查學院沒有違規(guī)違紀使用公務用車的現(xiàn)象。 （五）以貫徹執(zhí)行民主集中制、堅持原則為根本點，自覺維護班子團結(jié)。 作為一班之長，本人自覺堅持黨的民主集中制原則，識大體、顧大局，嚴格執(zhí)行集體領導、民主集中、會議決定的要求，堅持大事講原則，小事講風格。維護班子團結(jié)，帶頭做到相待以誠，當好“班長”，不當“家長”，不搞條條塊塊，不搞親親疏疏。對“三重一大”事項，都經(jīng)黨政班子會議集體討論決定。黨內(nèi)生活開誠公布，使班子成員明確分工，相互尊重、相互支持，較好地發(fā)揮了班子整體效能。 （六）以從 嚴規(guī)范言行、率先身體力行為著力點，認真執(zhí)行廉潔自律各項規(guī)定。 工作和生活中，謹遵“勤政務實工作、廉潔自律做人”的準則，堅持以身作則，不斷加強個人素養(yǎng)，樹立高尚的道德情操，品行正派、作風端正，堅持做到 “四?！保阂皇浅Ｐ逓檎?，就是要樹立“官德”，時刻牢記全心全意為人民服務的宗旨，關心職工疾苦，為職工排憂解難，把維護群眾的正當利益作為各項工作的重頭戲。二是常懷律己之心，要求別人做到的自己首先做到，要求別人不做的自己堅決不做，堅持原則，是非分明。管好自己的親屬和身邊工作人員，做到自重、自省、自 警、自勵，慎權、慎獨、慎欲、慎情，積極在廉政方面做出表率，以自己的實際行動維護好黨員干部的政治形象。三是常思貪欲之害，認真落實中紀委《關于嚴格禁止利用職務上的便利牟取不正當利益的若干規(guī)定》，及省委廉潔從政十二條規(guī)定。無收受現(xiàn)金、有價證劵、支付憑證等行為；無用公款大吃大喝、參與高檔消費活動；沒有利用職權為親屬謀取私利；沒有用公款為個人買商業(yè)保險，也不參與有償娛樂，在企業(yè)沒有任何兼職和領取報酬。四是常棄非分之想，正確對待手中的權力，不該干的事情不干，不該去的地方不去，不該交的“朋友”不交，耐得住寂寞，守得住清貧 ，頂?shù)米≌T惑，經(jīng)得住考驗，做到一身正氣。一年來堅持做到了對自己、對家庭成員的嚴格要求，無違反領導干部廉潔自律各項規(guī)定的行為發(fā)生。 三、理清思路，求真務實，為學院各項工作的順利完成提供堅強保障 （一）把握大局理思路，為學院各項工作的順利完成提供方向保證。 思路決定出路，定位蘊育目標。面對高職教育新的發(fā)展形勢，如何理清思路，科學把握定位，事關學院發(fā)展未來。作為學院的帶頭人，在這一問題上，我有著義不容辭的責任。為此，我?guī)ьI班子成員，緊緊抓住加快 00 建設良好機遇，經(jīng)過反復調(diào)研、科學論證，制定 了學院“十四五”事業(yè)發(fā)展規(guī)劃，確立了“以普通高等職業(yè)教育為主，學歷教育、對外合作辦學等多元化相結(jié)合”的辦學定位，明確了“創(chuàng)建省級示范性高等職業(yè)學院”的辦學目標。強調(diào)了把工作重心轉(zhuǎn)移到內(nèi)涵建設上來，走內(nèi)涵發(fā)展之路，著力提升教學、科研和管理水平，提高核心競爭力和核心發(fā)展力，把學院建設成為特色鮮明、具有影響力的高等職業(yè)院校。 （二）圍繞中心抓黨建，為學院各項工作的順利完成提供組織保障。 。嚴格按照《高校基層組織工作條例》《黨政領導干部選拔任用工作條例》等要求，根據(jù)工作實際，建立 了總支委員會 00 個，基層黨支部 00 個，配備了黨的總支委員會及各支部委員會，建立健全了學院黨的基層組織，為做好黨的建設工作提供了組織保障。 。一是加強思想政治教育，不斷增強黨性觀念。以弘揚社會主義核心價值體系為根本，用中國特色社會主義理論體系武裝黨員干部、教育師生員工，進一步提高了黨員干部的政治理論水平和辨別是非的能力。二是嚴格按照標準，不斷壯大黨員隊伍。遵循“堅持標準、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”的方針和“成熟一個發(fā)展一個”的原則，逐人審查，嚴把質(zhì)量關，本共發(fā)展新黨員 00名。成 功舉辦了 0 年入黨積極分子培訓班。三是加強作風建設，不斷提高戰(zhàn)斗力。按照上級要求，結(jié)合學院實際，開展了黨員公開承諾活動。全院共有 00 名共產(chǎn)黨員全部進行了公開承諾，并年終兌諾。四是開展系列活動，不斷提升先進性。（ 1）繼續(xù)深化創(chuàng)先爭優(yōu)活動。通過開展“奪旗爭星”“黨員干部大走訪”“黨員志愿者服務”“征文和演講比賽”等系列活動，涌現(xiàn)出一批先進基層黨組織和優(yōu)秀共產(chǎn)黨員，充分發(fā)揮了基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘和黨員的模范帶頭作用。（ 2）開展慶祝建黨 00 周年系列活動。通過“黨在我心中”及“我把青春獻給黨”主題教育征文、“學黨史、知 黨情”知識競賽、“慶祝建黨 00 周年黨史圖片展”等系列活動，教育引導廣大黨員和師生員工知黨情、銘黨恩、強黨性、跟黨走，與時俱進、開拓進取，在推動學院事業(yè)科學發(fā)展上展示先進性，在促進和諧校園建設中彰顯凝聚力。 （三）圍繞核心強隊伍，為學院各項工作的順利完成提供人才支撐。