保障復(fù)工復(fù)產(chǎn)疫情防控工作方案（共五篇）-文庫吧
2025-03-11 14:56 本頁面
【正文】 與醫(yī)廢暫存間負(fù)責(zé)人進(jìn)行交接并完善相關(guān)登記，醫(yī)廢暫存間負(fù)責(zé)人還需接收各村衛(wèi)生室產(chǎn)生的醫(yī)療廢物，每天與醫(yī)廢運送人員進(jìn) 行交接，交接期間做好相應(yīng)防護(hù)。 三、疫情防控工作督察 由院長親自帶隊，和院感小組成員一起下到各科室、各村衛(wèi)生室、社區(qū)進(jìn)行督察和防控知識培訓(xùn)，發(fā)放防控物資， 確保個人防護(hù)用品的正確使用，督促村醫(yī)生對需追蹤管理的居家隔離人員進(jìn)行規(guī)范的健康管理，并每日兩次匯報健康狀況。 當(dāng)前，正值企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)高峰期，醫(yī)院將秉持初心、勇于擔(dān)當(dāng)，快速跟進(jìn)，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，打出“防控 +生產(chǎn)”組合拳，一手抓正常醫(yī)療秩序的恢復(fù)，滿足群眾安全就醫(yī)需求；一手助推企業(yè)的復(fù)工復(fù)產(chǎn)抓防疫，力爭做好助力企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)的監(jiān)督員、指導(dǎo)員和服務(wù)員，為疫情防控期間企業(yè)安全有序復(fù)工復(fù)產(chǎn)提供健康保障。 XX 單位 20XX 年 X 月 X 日 第三篇：集團(tuán)公司復(fù)工復(fù)產(chǎn)疫情防控工作方案 集團(tuán)公司復(fù)工復(fù)產(chǎn)疫情防控工作方案 根據(jù)省委、省政府和省國資委關(guān)于加強企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)和疫情防控工作有關(guān)通知要求，按照淮南市突發(fā) 公共衛(wèi)生事件一級響應(yīng)機制和集團(tuán)公司《關(guān)于企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)的通知》精神，集團(tuán)公司從 2 月 10 日起全面復(fù)工復(fù)產(chǎn)。為統(tǒng)籌做好疫情防控和復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作，特制定集團(tuán)公司復(fù)工復(fù)產(chǎn)疫情防控工作方案。 一、加強組織領(lǐng)導(dǎo) 集團(tuán)公司把疫情防控作為復(fù)工復(fù)產(chǎn)后的重大政治任務(wù)，成立復(fù)工復(fù)產(chǎn)疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組，黨委書記、董事長和黨委副書記、總經(jīng)理任組長，領(lǐng)導(dǎo)班子其他成員任副組長，機關(guān)部門主要負(fù)責(zé)人為成員，統(tǒng)籌負(fù)責(zé)集團(tuán)公司復(fù)工復(fù)產(chǎn)疫情防控工作的組織協(xié)調(diào)。各單位要成立由黨政主要負(fù)責(zé)人為組長的復(fù)工復(fù)產(chǎn)疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組，設(shè)立專門 工作機構(gòu)負(fù)責(zé)復(fù)工復(fù)產(chǎn)疫情防控等工作。各級黨組織書記在疫情防控期間要把疫情防控作為第一要項工作。 二、積極復(fù)工復(fù)產(chǎn) 各單位要切實加強統(tǒng)籌和調(diào)度，在確保防護(hù)到位和生產(chǎn)安全的前提下，積極、有序、安全組織復(fù)工復(fù)產(chǎn)，確保平穩(wěn)過渡，逐步恢復(fù)正常生產(chǎn)經(jīng)營秩序。各單位應(yīng)要求生產(chǎn)輔助人員、勞務(wù)派遣人員及外委人員同步復(fù)工復(fù)產(chǎn)。特殊情況不能按期復(fù)工復(fù)產(chǎn)的，須經(jīng)集團(tuán)公司復(fù)工復(fù)產(chǎn)疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)。 三、嚴(yán)格履行復(fù)工復(fù)產(chǎn)備案手續(xù) 各單位復(fù)工前，要根據(jù)單位特點和實際工作情況制定復(fù)工復(fù)產(chǎn)疫情防控工作 方案，按屬地防疫要求將相關(guān)材料報所在縣區(qū) (園區(qū) )行業(yè)主管部門備案，并轉(zhuǎn)報當(dāng)?shù)匾咔榉揽仡I(lǐng)導(dǎo)小組。集團(tuán)公司統(tǒng)一將復(fù)工復(fù)產(chǎn)情況及時報省國資委。 四、細(xì)致做好人員摸排登記 復(fù)工前，各單位要對所有復(fù)工復(fù)產(chǎn)人員自 2020 年 1 月 27 日以來活動軌跡進(jìn)行詳細(xì)排查登記，重點排查是否有與下列“四類重點人員”的接觸史、身體狀況等，如與“四類重點人員”有接觸史且未滿 14 天的，一律不得返崗。 回淮人員。 。 。 。 五、簽訂承諾書 復(fù)工復(fù)產(chǎn)人員必須簽訂書面承諾書，承諾報告的內(nèi)容真實、準(zhǔn)確，未與上述“四類重點人員”接觸；如有接觸，距離最后一次接觸日起，隔離觀察期已超過 14 天。不同意簽訂承諾書的，不得返崗。 六、加強通勤管理 復(fù)工復(fù)產(chǎn)人員不得乘坐公共交通工具，提倡乘坐私家車或單位統(tǒng)一安排的車輛。乘坐單位車輛的人員必須佩戴口罩，單位安排專人跟車負(fù)責(zé)測量體溫和消毒工作。 七、嚴(yán)格把好 入門關(guān) 疫情防控期間，復(fù)工復(fù)產(chǎn)人員憑證進(jìn)出單位。各單位原則上進(jìn)出口要分設(shè)，在入口處設(shè)立體溫檢測點和臨時隔離場所 (配備防護(hù)口罩、手套、消毒液、額溫儀等 )，凡未佩戴口罩、未經(jīng)體溫檢測合格人員，一律不得進(jìn)入單位。檢測發(fā)現(xiàn)體溫異常 (超過 37℃ )人員，立即聯(lián)系當(dāng)?shù)匕l(fā)熱門診醫(yī)療機構(gòu)，及時規(guī)范送診，并視診治情況及時向所在社區(qū)(居委會 )報告。 八、原則上實行封閉式管理 有條件的單位要實行封閉式管理，憑證出入，外來人員及車輛嚴(yán)禁進(jìn)入。實行封閉式管理的單位，復(fù)工復(fù)產(chǎn)人員到崗后無特殊情況的，不得離開單位， 再次返回單位必須重新履行排查、測溫等防疫程序。 九、嚴(yán)格控制會議聚集 取消一切大型集會活動，推廣使用網(wǎng)上辦公和視頻會議，對于確需召開 30 人以上現(xiàn)場會議的，須報經(jīng)集團(tuán)公司疫情防控領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室批準(zhǔn)。 十、加強個人防護(hù) 復(fù)工復(fù)產(chǎn)人員要注重個人衛(wèi)生防護(hù)，把戴口罩、勤洗手、常通風(fēng)、不聚集等作為工作紀(jì)律嚴(yán)格執(zhí)行。在公共區(qū)域必須全程佩戴口罩，非工作需要，避免串門走動。單位內(nèi)部食堂、餐廳不配備公用餐具，所有人員就餐一律使用自帶餐盒、個別就餐，不得桌餐、聚餐，餐廳進(jìn)出口實行單通道進(jìn)出，購買飯 菜不得停留。洗浴實行淋浴。宿舍內(nèi)不得聚集娛樂、打牌。 十一、嚴(yán)格控制出差和檢查 疫情防控期間，原則上不安排出差，不開展與疫情防控工作無關(guān)的
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