【正文】 折股量化到人、落實到戶，并發(fā)放股權證書，收益分配按股權比例進行，總計量化 1034股，每股 元。 **實業(yè)激起動力。將老村部大樓采取租賃的情勢，盤活一樓店面，創(chuàng)造穩(wěn)定收入。將資金重點投向 **冷凍庫項目建設，總?cè)萘恳?**立方米，每一年增加集體收入 70 萬元。建成 **便民餐廳，既實現(xiàn)了為民便利服務，每一年也創(chuàng)造三萬余元收入，為全區(qū)實現(xiàn)“村村有實體”目標打造了 **樣板。 第二篇：先進黨支部簡要事跡 先進黨支部簡要事跡 5 篇 【篇一】 生命科學黨支部現(xiàn)有正式黨員 8 人：教授 5 名，副教授 2 名，助理教授 1 名。支部緊緊圍繞“兩學一做”的要求，銳意進取，創(chuàng)新方式，“聯(lián)動”服務社會，踐行“三嚴三實”精神，把論文寫在祖國大地上。涌現(xiàn)了朱詠華等一批優(yōu)秀代表，充分發(fā)揮了基層組織的戰(zhàn)斗堡壘和黨員的先鋒模范作用。堅持問題導向，引導教工黨員產(chǎn)學研緊密結(jié)合，讓科研成果快速轉(zhuǎn)換成生產(chǎn)力，用科學技術和科研成果服務社會，造福人民，在支部開展“兩學一做”的落腳點，將科研與隆回農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展緊密結(jié)合，到農(nóng)村開展技術推廣，促進產(chǎn)業(yè)升級，開展科技支撐下的產(chǎn)業(yè)扶貧， 在扶貧攻堅的火熱實踐中彰顯共產(chǎn)黨員的責任與擔當。通過深入的調(diào)查研究，教工黨員真正了解貧困地區(qū)的實際情況，同時發(fā)現(xiàn)了開展科技扶貧的有利因素，初步確定了開展扶貧的產(chǎn)業(yè)方向，因地制宜開出了拔掉“窮根子”的“藥方子”。本支部黨員根據(jù)隆回當?shù)氐馁Y源優(yōu)勢，確定將人工栽培羊肚菌和富硒農(nóng)產(chǎn)品兩個產(chǎn)業(yè)作為主要培育方向。扶貧先扶志。既當好技術員，又當好政策解說員、規(guī)劃引導員、先進理念宣傳員。貧更扶智。在隆回設立了“科技服務熱線”，成立了“農(nóng)業(yè)先進技術培訓班”，設立了“ xx 學院黨員科技服務站”，提升農(nóng)民科學文化素質(zhì)，提高脫貧能力 的內(nèi)生能力。進一步提高教工黨員的身份意識和宗旨意識，提高了服務社會的自覺性和主動性，增強了高校教師的責任感、使命感和榮譽感。 【篇二】 xx 縣公共就業(yè)和人才服務中心黨支部成立于 20xx 年 6 月，隸屬 xx 縣人力資源和社會保障局黨總支，現(xiàn)有黨員 9 名。 堅持業(yè)務、黨建“兩促進”。以黨建帶動就業(yè)和人才工作，建立就業(yè)扶貧驛站，打造就業(yè)人才智慧平臺，推行一站式窗口服務。據(jù)統(tǒng)計，已建成扶貧驛站 10 個，帶動貧困人口就業(yè) 195 人，利用智慧平臺推送信息 26 萬條，辦理創(chuàng)業(yè)貸款 4887 萬元。 注重服務、黨建“兩增強”。運用“春風行動 ”“招聘周”等載體，發(fā)動黨員為企業(yè)與勞動者提供就業(yè)和人才服務，在服務群眾中提高黨性修養(yǎng)。今年以來，舉辦用工招聘會 29 場，成功就業(yè) 1027 人，接收畢業(yè)生檔案 2902 份。 突出扶貧、黨建“兩手抓”。將脫貧攻堅與黨建相結(jié)合，開展走進基層“一幫一”、就業(yè)培訓“零距離”、愛心圓夢“微心愿”活動，幫助貧困戶辦結(jié)好事實事 107 件，培訓貧困勞動力 586 人，為貧困兒童捐贈學習用品、衣帽 189 件 /套。 該中心以黨建為引領，統(tǒng)籌推進各項工作，先后獲得“全省就業(yè)人才工作先進單位”“全市創(chuàng)業(yè)培訓模范教學點”等榮譽稱號，支部被縣直工委 評為“紅旗黨支部”。 【篇三】 近年來， xx 縣林業(yè)局黨支部團結(jié)帶領黨員干部積極努力、頑強拼搏，始終堅持奮戰(zhàn)在林業(yè)生產(chǎn)第一線，全縣林業(yè)生產(chǎn)工作取得了一定成績，縣林業(yè)局在 20xx 年至 20xx 年全市“千萬畝森林增長”工程考核中，兩次被評為一等獎，一次被評為二等獎。 每年年初，黨支部都制定詳細的學習計劃，并將其納入黨建工作目標考核中。堅持周五黨日學習活動不間斷，采取“請進來”與“走出去”、集中輔導與個人自學相結(jié)合的方式，加強綜合知識學習，提高業(yè)務水平。針對林業(yè)工作特點，開展森林法知識專題講座和案例討論，提高干部職工的法律水平，保障了林業(yè)行政執(zhí)法工作的順利進行；通過森防和林技專業(yè)理論知識集中輔導學習，帶動全體干部職工一起學習、相互促進、共同提高，營造了良好的學習氛圍。 黨支部十分關心關愛黨員職工。 20xx年，職工張俊嶺查出患有白血病，黨支部迅速發(fā)出倡議，動員黨員干部職工積 極捐款，僅一天時間就籌集善款 2 萬余元； 20xx 年 4 月，職工汪會林的女兒患重病，黨支部組織黨員職工代表到其家中走訪慰問，并送去錢款 1 萬多元。黨支部的關懷和幫助深深打動了他們，他們以更加勤奮、更加務實的工作態(tài)度為林業(yè)生產(chǎn)工作奉獻著自己的全部。 【篇四】 xx 縣馮廟鎮(zhèn)政法黨支部隸屬于 xx 縣馮廟鎮(zhèn)黨委，現(xiàn)有黨員 19 名。近年來，黨支部始終堅持黨建引領，積極推行“能人”戰(zhàn)略，打造了一支“政治素質(zhì)高、業(yè)務能力強、吃苦精神好”的黨支部班子隊伍，推動了黨支部各項工作開展。 20xx 年 6 月，黨支部被評為“全鎮(zhèn)先進基層黨組織”，支 部書記彭慶祥先后獲得“全省優(yōu)秀黨員干警”“全鎮(zhèn)優(yōu)秀黨組織書記”稱號，榮立市級個人三等功。 黨支部始終把維護和諧穩(wěn)定作為工作的出發(fā)點和落腳點。去年，派出所共接警 927 起，處警 927 起，出動警力 3245 人次，出動車輛 987 次，其中查處行政治安案件 246 起，辦結(jié) 240 起， 6 起正在辦理中。審結(jié)各類民事案件數(shù)百件，判決上訴率低，無超審限案件，無上訪、申訴案件，更無冤假錯案、群眾投訴情況發(fā)生，以實際行動踐行了一個基層黨支部對法律的無限忠誠，為社會發(fā)展穩(wěn)定做出了積極貢獻。 去年，黨支部指導派出所加強對重復戶口的清理排查工 作，通過網(wǎng)上對比、窗口詢問、入戶核查等方式，注銷重復戶口 78 人，辦理出生入戶 1381 人，死亡注銷戶口 468 人，戶口遷入 334 人，戶口遷出 530 人，辦理身份證 6987 張；加強行業(yè)場所管理，黨員干警齊上陣，對轄區(qū)內(nèi)10家旅社、 35家房屋租賃戶全部建檔管理，圓滿完成了各項工作任務。 【篇五】 xx 莊里鄉(xiāng)衛(wèi)生院黨支部成立于 1992 年，現(xiàn)有黨員 8 名。近年來，黨支部堅持強化自身建設，發(fā)揮黨員示范引領作用，推進醫(yī)院科學健康發(fā)展，得到了組織的肯定，多次榮獲“優(yōu)秀黨支部”稱號。 加強支部自身建設。黨支部狠抓班子建設，結(jié)合“兩 學一做”學習教育，引導支委成員和黨員自覺加強思想政治建設，強化班子戰(zhàn)斗力；堅持每周半天的政治學習制度，將有關學習材料編印成冊發(fā)給每一個黨員職工，實現(xiàn)黨員教育全覆蓋，提高黨員政治理論水平；組織黨員職工參觀紅色教育基地，接受革命傳統(tǒng)教育，加強正反典型教育，進一步在“學”上深化拓展。 發(fā)揮先鋒模范作用。黨支部注重發(fā)揮黨員模范帶頭作用，醫(yī)院里幾個主要科室的負責人和業(yè)務骨干都是共產(chǎn)黨員，他們總是吃苦在前，不計較個人利益，哪里有危重癥患者，哪里就有他們的身影。在醫(yī)院每年開展的便民義診服務活動和結(jié)隊幫困活動中，黨員更是沖 鋒在前，在他們的帶動下，全員職工積極為群眾和患者提供幫助，受到了大家的一致好評。 推進醫(yī)院科學發(fā)展。按照“三評比、三促進”的要求和滿意鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院創(chuàng)建管理標準，建立科學化、精細化管理方模式。定期開展“三基三嚴”專業(yè)培訓和技能比武活動，不斷提升醫(yī)療服務水平和護理工作質(zhì)量。 第三篇：先進黨支部簡要事跡 先進黨支部簡要事跡七篇 【篇一】 **市產(chǎn)業(yè)發(fā)展（集團）有限公司機關黨支部以“抓管理促提升，抓黨建促發(fā)展”為主題，緊緊圍繞集團公司發(fā)展中心工作和改革發(fā)展目標，以求真務實的工作作風和改革創(chuàng)新的精神推進各項工作，真正做 到“一個組織一個堡壘，一名黨員一面旗幟”。 一是思想教育抓得緊。 注重思想政治教育，每周一開展集體學習，做到有計劃、有考勤、有記錄，認真落實“三會一課”制度，開展黨章黨規(guī)學習測試，努力創(chuàng)建學習型黨支部。 二是基礎工作做得實。 將黨建工作經(jīng)費列入企業(yè)預算，做到專款專用，為開展黨建工作提供資金保障。認真做好發(fā)展黨員工作，切實做好黨費收繳、黨員組織關系轉(zhuǎn)接等日常工作，堅持每季度開展一次爭創(chuàng)黨員之星等創(chuàng)先爭優(yōu)活動，堅持走訪慰問建國前入黨老同志和生活困難黨員群眾，黨建工作基礎較為扎實。 三是推動發(fā)展能力強。 黨支部在 企業(yè)經(jīng)營、投資等重大決策前，通過集體討論，形成對重大問題決策的意見；決策時，黨員董事與董事會積極溝通