20xx年增加撫養(yǎng)費增加撫養(yǎng)費訴訟書(3篇)-文庫吧
2025-08-13 02:57 本頁面
【正文】 的規(guī)章制度、集體合同，遵循合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠實信用的原則，一致同意訂立本勞動合同(以下簡稱合同)，確定勞動關系，勞動合同編號。一、合同的類型與期限(一)甲、乙雙方選擇合同類型為(_______________)。，自___________年___________月_____日起至___________年___________月_____日止，共___________年(個______月)。，自___________年___________月_____日起至本合同第七條的終止情形出現時即行終止。：自___________年___________月_____日起至______________工作任務完成時即行終止。(二)試用期甲乙雙方約定試用期自___________年___________月_____日起至___________年___________月_____日止，共________月，試用期工資為：___________。二、工作內容與工作地點(一)甲方聘用乙方從事______________工作，具體任務或職責是：____。(二)乙方的工作地點為_______。(三)乙方應認真履行甲方制定的_______崗位職責，按時、按質、按量完成其本職工作。未經甲方允許，乙方不得在其他單位兼職。三、工作時間與休息休假(一)乙方所在_______崗位執(zhí)行工時制度(_______________)。(二)甲方確因工作需要，可依法安排乙方延長工作時間、休息日或節(jié)假日加班。(三)乙方加班須征得甲方確認同意，否則不視為加班。四、勞動報酬(一)乙方在正常出勤并付出正常勞動后，有權獲得相應勞動報酬。乙方所在_______崗位執(zhí)行工資計發(fā)形式(__________)。：______________________乙方的______月工資為：___________。其中加班加點計發(fā)工資基數為________________元/小時，事假扣除標準為________________元/小時，病假扣除標準為________________元/小時。：______________________乙方的勞動定額為__________，計件單價為_______
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