20xx年市場拓展部總監(jiān)崗位職責業(yè)務拓展總監(jiān)崗位職責(十三篇)-文庫吧
2025-08-11 02:48 本頁面
【正文】 任心、敬業(yè)精神和職業(yè)素養(yǎng)。市場拓展部總監(jiān)崗位職責 業(yè)務拓展總監(jiān)崗位職責篇三職責：對公司指定的空白市場拓展招募符合公司要求的加盟商、大區(qū)域客戶。巡查市場，收集并跟蹤意向客戶，維護客戶資源，開拓潛在客戶并最終達成合作。協(xié)助客戶選址、業(yè)績評估、開店經(jīng)驗可行性分析、盈虧平衡核算、維護良好的客情合作關系。對加盟客戶新開店鋪進行工作支援和現(xiàn)場指導，確保新店正常開業(yè)。領導交辦的其他工作。任職要求：2545歲，大專及以上學歷，有品牌女裝加盟拓展經(jīng)驗。擁有深厚的全國時尚品牌優(yōu)質客戶資源，能夠獨立開發(fā)客戶、區(qū)域。熟悉全國的實體零售渠道、購物廣場、百貨，有深厚、快速的開店渠道資源。有清晰的談判思維、技巧，能夠快速達成相關合同、目標。有強烈的團隊意識和歸屬感，能夠帶領部門同事共同完成公司的年度指標。對市場、競爭對手、顧客有強烈的觸覺和市場分析。有強烈的品牌意識，熟悉整體零售店鋪的營運，有扎實的店鋪銷售預算、營運、維護能力。市場拓展部總監(jiān)崗位職責 業(yè)務拓展總監(jiān)崗位職責篇四職責：負責制訂公司店鋪拓展的年度戰(zhàn)略發(fā)展計劃并實施。負責完成店鋪開店前期的調(diào)研、初期的風險評估工作，完成目標店鋪的合作談判(租期、租金、店鋪位置等)及合同的簽訂工作。負責維護公司現(xiàn)有的業(yè)務渠道，以及拓展新的業(yè)務渠道。負責商場活動(活動時間、活動政策、扣點等合作條件)的談判工作。負責與商場進行相關工作的溝通、談判工作(調(diào)整位置的談判、續(xù)簽合同的簽訂、撤柜相關事宜確認等)。負責完成新開店鋪店面裝修、協(xié)調(diào)工作及驗收工作。完成和落實公司領導交辦的其它各項工作。任職要求：?？萍耙陨蠈W歷，八年以上市場拓展工作經(jīng)驗，有服裝行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮。熟悉國內(nèi)服裝市場，具備豐富的國內(nèi)一線百貨商場渠道資源。有極強的開拓及談判能力，善于客戶公關和商務談判。做事踏實，積極進取，具備高度的責任心和全局觀，可接受出差。市場拓展部總監(jiān)崗位職責 業(yè)務拓展總監(jiān)崗位職責篇五職責：能夠獨立開展工作，挖掘，收集意向合作項目信息。能夠獨立完成目標城市的家居建材行業(yè)市場調(diào)研報告。有一定的商戶談判能力，能夠獨立或協(xié)助完成商務接待工作。維護公司利益，樹立公司形象，加大公司品牌知名度。5
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