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正文內(nèi)容

最新企業(yè)文化活動方案范文-文庫吧

2025-03-30 07:05 本頁面


【正文】 結(jié)合,自由抒發(fā)建議?! ?. 征文體裁不限,字?jǐn)?shù)應(yīng)不少于1000字?! ?. 參賽作品分別由各部門主管及文員匯總,按照文章的通用格式進(jìn)行整理,于20xx年X月X日前將稿件及其電子版交至公司行政部處,逾期將不再接收?! ×?評審及表彰辦法  1. 評審由各部門主管、經(jīng)理及企業(yè)文化小組成員組成,以打分的方式選出最佳作品?! ?. 本次征文比賽設(shè)作品一等獎1名,二等獎2名,三等獎3名,參賽獎若干。設(shè)最佳組織獎1名。  3. 對于獲獎作品,公司將頒發(fā)榮譽證書,并給予一定的獎勵。同時推薦參加企業(yè)文化小組,并將文章在公司網(wǎng)站和行業(yè)報刊上刊登。  篇2:企業(yè)文化活動方案范文  一、背景  企業(yè)文化是企業(yè)圍繞企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營管理而形成的觀念的總和,是企業(yè)在經(jīng)營實踐中形成的一種基本精神和凝聚力,包括企業(yè)的戰(zhàn)略愿景、企業(yè)精神、核心價值觀、經(jīng)營理念以及企業(yè)員工共同的價值觀念和行為準(zhǔn)則?! 《?、方案宗旨:  提高團隊的凝聚力和戰(zhàn)斗力,推動團隊建設(shè)。  增強員工滿意度與歸屬感,激發(fā)員工的工作積極性和熱情。  豐富員工業(yè)余文化生活,營造一種健康、旺盛的團隊氛圍。  三、參與對象  公司全體員工。  四、 組織和實施部門  公司人事行政部和各部門總監(jiān)?! ∥?、時間  除日常固定的企業(yè)文化宣傳外,將每年9月定為企業(yè)文化重點宣傳月。  五、本公司企業(yè)文化的內(nèi)容  企業(yè)戰(zhàn)略愿景: 打造國際化、財經(jīng)互聯(lián)網(wǎng)第一平臺。  企業(yè)精神:激情、創(chuàng)新、致遠(yuǎn)、責(zé)任?! 『诵膬r值觀:共享財富成長?! 〗?jīng)營理念:以人為本  六、企業(yè)文化的系統(tǒng)建設(shè)方案:  編制《企業(yè)行為規(guī)范手冊》體現(xiàn),內(nèi)容包括:  a) 員工日常行為規(guī)范?! ) 服務(wù)行為規(guī)范(包括內(nèi)部和外部的服務(wù)要求)?! ) 企業(yè)公關(guān)策劃與規(guī)范。 編制視覺系統(tǒng)(VI)企業(yè)識別系統(tǒng)手冊,內(nèi)容包括:  a) 環(huán)境文化:文化環(huán)境建設(shè)俗稱“文化落地工程”、
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