20xx住院醫(yī)師出科考核評(píng)語(yǔ)-文庫(kù)吧
2026-01-03 06:52 本頁(yè)面
【正文】 分。
管理病種數(shù)：達(dá)到要求病種總數(shù)的80%為合格（其中注明*項(xiàng)為必須管理達(dá)到最低例數(shù)）。
管理病例數(shù)：達(dá)到要求病例總數(shù)的80%為合格（其中注明*項(xiàng)為必須管理達(dá)到最低例數(shù)）。
操作或手術(shù)：完成要求總例數(shù)的80%為合格（技能第一操作者必須為本人；著名*項(xiàng)為必須完成最低例數(shù)；手術(shù)第一操作者必須為本人，應(yīng)在上級(jí)醫(yī)師指導(dǎo)下進(jìn)行；其中注明*項(xiàng)為必須完成最低例數(shù)）。
（四）臨床綜合能力評(píng)價(jià)
體格檢查：體檢手法規(guī)范，按順序進(jìn)行，重要體征無(wú)遺漏。
理論水平：能了解和掌握臨床基礎(chǔ)理論、專業(yè)知識(shí)、學(xué)科發(fā)展動(dòng)向。 處理常見(jiàn)病人的能力：臨床資料的分析，反應(yīng)能力及表達(dá)能力。 處理危重疑難病人的能力：臨床綜合能力，反應(yīng)能力及表達(dá)能力。 實(shí)驗(yàn)檢查：實(shí)驗(yàn)室及輔助檢查的選擇合理，結(jié)果分析和判斷正確。
臨床思維和表達(dá)能力：臨床資料的分析與綜合能力，反應(yīng)能力及表達(dá)能力。 （五）業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)
參加科室組織的“各種形式學(xué)習(xí)活動(dòng)”，包括參加病例討論、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和學(xué)術(shù)活動(dòng)等，每月至少4次以上為合格；應(yīng)有記錄。
（六）出科考核
是指每輪轉(zhuǎn)一個(gè)科室（亞?？坪偷诙A段住院醫(yī)師每3個(gè)月），上級(jí)醫(yī)師對(duì)其的評(píng)價(jià)；或每
一個(gè)輪轉(zhuǎn)科室培訓(xùn)結(jié)束時(shí)，進(jìn)行的理論考試和臨床技能考核，評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)：95~100分，得5分；90~94分，得4分；80~89分，得3分；70~79分，得2分；60~69分，得1分。有1項(xiàng)不合格均不能通過(guò)。
三、以上六項(xiàng)內(nèi)容，必須合格。有一項(xiàng)不合格者，均不能通過(guò)培訓(xùn)過(guò)程考核。不合格者須順延培訓(xùn)時(shí)間，繼續(xù)完成未完成項(xiàng)目。
四、《培訓(xùn)考核表》的使用辦法
培訓(xùn)基地的基地負(fù)責(zé)人、輪轉(zhuǎn)科室負(fù)責(zé)人、上級(jí)負(fù)責(zé)醫(yī)師及病區(qū)護(hù)士長(zhǎng)應(yīng)成立“考核小組”。在每一個(gè)輪轉(zhuǎn)科室培訓(xùn)結(jié)束時(shí)，“考核小組”須按《培訓(xùn)考核表》中考核內(nèi)容的要求，依照《普通?？漆t(yī)師培訓(xùn)登記手冊(cè)》記錄的內(nèi)容，組織對(duì)申請(qǐng)考試的住院醫(yī)師根據(jù)其工作表現(xiàn)（包括醫(yī)德醫(yī)風(fēng)、輪轉(zhuǎn)科室完成情況、考勤、臨床實(shí)踐指標(biāo)完成情況、綜合能力評(píng)價(jià)和參加學(xué)習(xí)情況等指標(biāo)）進(jìn)行綜合評(píng)分，并認(rèn)真、如實(shí)地填寫培訓(xùn)輪轉(zhuǎn)出科考核表的評(píng)語(yǔ)，評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)：1分為不合格；2分為合格；3~4分為表現(xiàn)良好；5分為表現(xiàn)優(yōu)秀。輪轉(zhuǎn)科室負(fù)責(zé)人必須簽字認(rèn)可。
篇二：住院醫(yī)師出科考核表
德清縣中醫(yī)院中醫(yī)住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)出科考核評(píng)分表
注：（1）評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)：1分為不合格；2分為合格；3~4分為表現(xiàn)良好；5分為表現(xiàn)優(yōu)秀。請(qǐng)?jiān)谀J(rèn)為合適的分?jǐn)?shù)項(xiàng)中打“√”。
（2）業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)是指科室組
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