【正文】 功近利、脫離實(shí)際的所謂政績(jī)。堅(jiān)持抓機(jī)關(guān)工作作風(fēng)和行政能力的提高，對(duì)黨組決議的事項(xiàng)堅(jiān)持一抓到底，務(wù)求實(shí)效，在落實(shí)過(guò)程中加強(qiáng)督辦，督促問(wèn)責(zé)。始終保持良好的精神狀態(tài)，勤奮敬業(yè)，努力干事，工作中敢于負(fù)責(zé)，大膽管理，要求干警做到的自己首先做到，用實(shí)際行動(dòng)去帶動(dòng)和影響干警。（四）嚴(yán)于律己不動(dòng)搖，始終保持兩袖清風(fēng)，一身正氣的公仆本色。工作中，我堅(jiān)持按原則辦事，自覺(jué)抵制各種消極思想影響，使自己的行為符合共產(chǎn)黨員的行為操守，努力保持先進(jìn)性。認(rèn)真履行抓黨風(fēng)廉政建設(shè)的第一責(zé)任，把黨風(fēng)廉政建設(shè)放在工作的重要位置常抓不懈，經(jīng)常分析研究本單位黨風(fēng)廉政建設(shè)的形勢(shì)，狠抓黨風(fēng)黨紀(jì)教育。針對(duì)容易出現(xiàn)問(wèn)題的方面和薄弱環(huán)節(jié)，加強(qiáng)制度建設(shè)，堵塞漏洞。善于抓苗頭，抓隱患，防微杜漸，對(duì)出現(xiàn)的違法違紀(jì)問(wèn)題，不袒護(hù)，嚴(yán)肅查處。我十分注意嚴(yán)格要求和規(guī)范自己的行為，注重發(fā)揮廉潔自律的表率作用。工作上堅(jiān)持按原則辦事，公開(kāi)公正辦事，慎用手中權(quán)力，嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)廉政規(guī)定，帶頭執(zhí)行財(cái)物管理制度。認(rèn)真執(zhí)行《干部任用條例》的規(guī)定，堅(jiān)持群眾路線，集體領(lǐng)導(dǎo)，公道正派選用干部。我十分重視顧全大局，維護(hù)班子團(tuán)結(jié)，做到多理解，多溝通，多支持，有話說(shuō)在當(dāng)面，不在背后搞小動(dòng)作，以正氣樹(shù)正風(fēng)。堅(jiān)持民主集中制原則，認(rèn)真執(zhí)行黨組議事規(guī)則，重大問(wèn)題一律提交黨組會(huì)議討論決策，讓班子成員充分發(fā)表意見(jiàn)，積極支持他們的工作，充分激發(fā)“一班人”干事業(yè)的活力。著力提高干警隊(duì)伍政治業(yè)務(wù)素質(zhì)，抓好經(jīng)常性政治思想教育和業(yè)務(wù)培訓(xùn)，健全完善機(jī)關(guān)各項(xiàng)制度，實(shí)行規(guī)范管理。狠抓干部隊(duì)伍作風(fēng)建設(shè)，開(kāi)展紀(jì)律作風(fēng)教育整頓，實(shí)行機(jī)關(guān)工作績(jī)效考核，大力弘揚(yáng)新風(fēng)正氣。加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子自身建設(shè)和二級(jí)單位領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，抓好理論學(xué)習(xí)，深入開(kāi)展作風(fēng)建設(shè)和能力建設(shè)活動(dòng)，實(shí)行黨務(wù)、政務(wù)公開(kāi)，主動(dòng)接受干警監(jiān)督，不斷提高各級(jí)班子的依法行政能力。四、貫徹落實(shí)《干部任用條例》和干部選拔任用工作情況XX年度，市局黨組根據(jù)局機(jī)關(guān)和二級(jí)單位干部隊(duì)伍建設(shè)的情況，經(jīng)市委組織部、市委政法委同意，共調(diào)整任用科級(jí)干部 24人次，其中，提拔任用17人，平級(jí)調(diào)整1人，試用期干部轉(zhuǎn)正6人。提拔任用的17名干部中，正科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部4人，正科級(jí)非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)干部6人，副科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部6人，副科級(jí)非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)干部1人。共使用女干部6人，35歲以下年輕干部4人，均為大專以上文化程度。在XX年干部選拔任用工作中，局黨組始終堅(jiān)持黨的干部工作原則和正確的用人導(dǎo)向，認(rèn)真貫徹執(zhí)行《干部任用條例》、四項(xiàng)監(jiān)督制度以及省、市委有關(guān)干部人事工作制度規(guī)定，堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、注重?shí)績(jī)、群眾公認(rèn)的選人用人標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格按照市委政法委、市委組織部批準(zhǔn)的實(shí)施方案實(shí)施，自覺(jué)接受市委組織部、市委政法委的指導(dǎo)和干部群眾的監(jiān)督，程序規(guī)范，公開(kāi)透明，無(wú)超編、超職數(shù)配備干部情況，無(wú)違紀(jì)違規(guī)行為。（一）提高思想認(rèn)識(shí)，不斷增強(qiáng)貫徹執(zhí)行《干部任用條例》的自覺(jué)性?！陡刹咳斡脳l例》和有關(guān)規(guī)定，是選拔任用干部的基本準(zhǔn)則。局黨組十分重視《條例》的學(xué)習(xí)教育工作，年初將《條例》和有關(guān)規(guī)定列入XX年度黨組中心理論組和機(jī)關(guān)干警政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)的內(nèi)容，認(rèn)真學(xué)習(xí)，不斷深化對(duì)《條例》的認(rèn)識(shí)，深刻理解選拔任用干部的基本原則、工作程序和基本要求。同時(shí)，局黨組將貫徹落實(shí)《條例》的情況列入了落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的重點(diǎn)內(nèi)容，進(jìn)一步增強(qiáng)了黨組成員貫徹落實(shí)《條例》的法規(guī)意識(shí)、程序意識(shí)。（二）嚴(yán)格履行程序，確保選好用準(zhǔn)干部。局黨組在干部選拔任用工作中，堅(jiān)持集體領(lǐng)導(dǎo)，民主決策，嚴(yán)格按照事前溝通、民主推薦、組織考察、會(huì)前醞釀、集體討論決定的程序選拔任用干部。一是堅(jiān)持事前溝通請(qǐng)示制度。溝通請(qǐng)示是貫徹執(zhí)行《條例》的紀(jì)律保證。局黨組在選拔任用局機(jī)關(guān)、市勞教所、市公證處中層領(lǐng)導(dǎo)干部等工作中，嚴(yán)格按照干部管理權(quán)限，及時(shí)向市委政法委、市委組織部溝通請(qǐng)示，經(jīng)批準(zhǔn)同意后，嚴(yán)密組織實(shí)施，并自覺(jué)接受上級(jí)有關(guān)部門的監(jiān)督檢查。二是嚴(yán)密制定實(shí)施方案。經(jīng)上級(jí)批準(zhǔn)同意后，局黨組依據(jù)《條例》和《公務(wù)員法》規(guī)定的條件、程序和有關(guān)要求，嚴(yán)密制定實(shí)施方案，并及時(shí)報(bào)市委政法委、市委組織部審批。三是嚴(yán)格落實(shí)重點(diǎn)環(huán)節(jié)的工作。民主推薦、組織考察、討論決定、任前公示等是選拔任用干部程序的重點(diǎn)環(huán)節(jié)。局黨組嚴(yán)格執(zhí)行《條例》規(guī)定的程序，在民主推薦工作中，堅(jiān)持會(huì)議推薦和個(gè)別談話推薦相結(jié)合的方式進(jìn)行；在組織考察工作中，堅(jiān)持對(duì)考察對(duì)象的德、能、勤、績(jī)、廉五個(gè)方面進(jìn)行全面考察，特別注重考察對(duì)象的工作實(shí)績(jī)和群眾公認(rèn)程度；在黨組討論決定的環(huán)節(jié)上，嚴(yán)格落實(shí)組織部門列席討論決定干部會(huì)議制度，會(huì)前提前三天請(qǐng)市委組織部派人列席會(huì)議，對(duì)局黨組討論決定干部工作進(jìn)行指導(dǎo)監(jiān)督。黨組會(huì)上，堅(jiān)持黨組集體討論、民主決策，黨組書記不先發(fā)表個(gè)人意見(jiàn)，充分聽(tīng)取黨組成員意見(jiàn)，按照少數(shù)服從多數(shù)的原則，形成黨組決定。嚴(yán)格執(zhí)行任前公示制度，自覺(jué)接受群眾監(jiān)督。（三）嚴(yán)把“入口”質(zhì)量關(guān)，認(rèn)真執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部任職試用期制度。局黨組嚴(yán)格按照《襄樊市黨政機(jī)關(guān)和事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)干部任職試用期暫行辦法》的規(guī)定，認(rèn)真執(zhí)行干部任職試用期制度。11月份，局機(jī)關(guān)和二級(jí)單位6名正科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部試用期滿，經(jīng)市委政法委同意，局黨組及時(shí)組成考察組，對(duì)6名同志進(jìn)行了試用期轉(zhuǎn)正考核工作，通過(guò)個(gè)人述職、民主測(cè)評(píng)、個(gè)別座談，全