20xx年市安監(jiān)局五五普法驗收工作總結(jié)(已改無錯字)
2024-11-19 23 本頁面
【正文】 法制度的基礎(chǔ)上，進一步修訂完善了安監(jiān)局普法依法治理領(lǐng)導(dǎo)小組工作制度、中心組學(xué)法制度、干部職工學(xué)法制度、企業(yè)管理人員安全法律培訓(xùn)制度等，并建立健全了行政執(zhí)法等各項規(guī)章制度，匯編成冊，分發(fā)到各個科室，使普法和依法治理工作有章可循。
五是強化目標(biāo)責(zé)任。將普法依法治理工作納入業(yè)務(wù)目標(biāo)管理，建立了普法依法治理目標(biāo)管理責(zé)任制，任務(wù)分解到領(lǐng)導(dǎo)和科室，責(zé)任落實到人頭，有計劃、有步驟地認(rèn)真組織實施，做到年初有計劃，年終有總結(jié)，并實行問責(zé)制，形成了“人人挑擔(dān)子、科室抓落實”的良性互動工作機制。堅持落實獎懲制度，年底結(jié)合科室業(yè)務(wù)考核，將法律學(xué)習(xí)和執(zhí)法情況作為一項考核內(nèi)容，實行獎優(yōu)罰劣。同時，建立了普法工作檔案柜，做到資料齊全。
六是普法經(jīng)費落實。為確保普法工作形式多樣，效果明顯，我局每年都安排經(jīng)
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