【正文】 情況，并對(duì)存在的問(wèn)題和隱患，研究對(duì)策，拿出具體的解決辦法，對(duì)基層單位的維護(hù)穩(wěn)定工作進(jìn)行了有效地督導(dǎo)。第三，為了從源頭上預(yù)防和處理信訪問(wèn)題，嚴(yán)格落實(shí)了領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制。規(guī)定公司及所屬各單位黨政主要領(lǐng)導(dǎo)是本單位維穩(wěn)工作第一責(zé)任人，主管領(lǐng)導(dǎo)是直接責(zé)任人。各基層單位也結(jié)合本單位實(shí)際，領(lǐng)導(dǎo)班子不定期召開(kāi)會(huì)議傳達(dá)部署穩(wěn)定工作，制定實(shí)施方案，明確維穩(wěn)責(zé)任。截至目前為止，公司共有個(gè)基層維穩(wěn)領(lǐng)導(dǎo)小組，專兼職維穩(wěn)工作人員人。（三）建規(guī)立制，完善維穩(wěn)臺(tái)帳，實(shí)行規(guī)范化管理為使公司維護(hù)穩(wěn)定工作取得扎實(shí)效果，公司維護(hù)穩(wěn)定工作領(lǐng)導(dǎo)小組在堅(jiān)持按照公司有關(guān)維護(hù)穩(wěn)定工作規(guī)定的基礎(chǔ)上，重點(diǎn)強(qiáng)化了日常管理。一是年初制定出臺(tái)了“”。即：《公司維護(hù)穩(wěn)定工作管理辦法（暫行）》、《公司維護(hù)穩(wěn)定工作應(yīng)急預(yù)案》及《公司維護(hù)穩(wěn)定辦公室接待群眾來(lái)訪工作規(guī)則（試行）》等五項(xiàng)工作規(guī)則，分別從加強(qiáng)信訪工作的組織領(lǐng)導(dǎo)、健全完善和落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度等方面作出了政策性規(guī)定。二是建立了二、三級(jí)維護(hù)穩(wěn)定工作網(wǎng)絡(luò)。要求各單位結(jié)合工作實(shí)際，確定本單位主管穩(wěn)定領(lǐng)導(dǎo)和維穩(wěn)聯(lián)系員，設(shè)立基層隊(duì)級(jí)維穩(wěn)責(zé)任人，將維護(hù)穩(wěn)定工作延伸到了基層。三是嚴(yán)格執(zhí)行了維護(hù)穩(wěn)定工作程序。做好了信訪接待、登記、傳遞、自辦、轉(zhuǎn)辦、督辦、協(xié)辦、總結(jié)、報(bào)表、立卷等各項(xiàng)工作，使公司維護(hù)穩(wěn)定工作日趨規(guī)范化、制度化、目標(biāo)化。四是強(qiáng)化了正面宣傳教育。針對(duì)職工群眾關(guān)注的熱點(diǎn)問(wèn)題，我們通過(guò)加大對(duì)《信訪條例》的宣傳，印發(fā)學(xué)習(xí)材料，組織答題等活動(dòng)，為暢通信訪渠道、規(guī)范信訪人行為，切實(shí)維護(hù)信訪工作秩序和群眾的合法權(quán)益，營(yíng)造了良好的環(huán)境氛圍。（四）加大排查調(diào)處工作力度，切實(shí)為群眾解決實(shí)際問(wèn)題維護(hù)穩(wěn)定工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)就是化解矛盾，維護(hù)群眾的合法權(quán)益，切實(shí)解決群眾反映的問(wèn)題。公司維護(hù)穩(wěn)定工作領(lǐng)導(dǎo)小組在節(jié)假日期間，以及重大會(huì)議期間，對(duì)公司存在的大類主要不穩(wěn)定因素多次開(kāi)展了排查調(diào)處工作（即：），力爭(zhēng)做到矛盾和問(wèn)題發(fā)現(xiàn)得早、化解得了、控制得住、解決得好。對(duì)排查出的不穩(wěn)定因素，由公司維護(hù)穩(wěn)定工作領(lǐng)導(dǎo)小組牽頭調(diào)查，依法依策依情予以妥善處理,使群眾反映的問(wèn)題落到了實(shí)處，基本做到了把矛盾化解在基層，把群眾穩(wěn)定在基層。截至目前為止，公司先后開(kāi)展了次排查，召開(kāi)各類座談會(huì)、協(xié)調(diào)會(huì)等次，處理解決各種信訪問(wèn)題件。（五）抓重點(diǎn)、難點(diǎn)，緊緊圍繞影響公司穩(wěn)定的信訪件開(kāi)展工作首先，對(duì)重復(fù)信訪件我們不放松，派專人做工作，積極協(xié)調(diào)有關(guān)部門對(duì)能夠在短期內(nèi)解決的限期進(jìn)行解決，對(duì)不符合政策解決不了的同樣做好穩(wěn)控工作。如問(wèn)題，我公司仍然派專人做其工作，給他講政策，講道理，進(jìn)行勸解，動(dòng)之以情，曉之以理，穩(wěn)定其情緒。其次，根據(jù)公司反饋的信訪件，我公司及時(shí)進(jìn)行疏理，把矛盾比較突出、隱患大、容易造成不良影響的問(wèn)題作為重點(diǎn)，成立專項(xiàng)領(lǐng)導(dǎo)小組，組織相關(guān)人員進(jìn)行分析，研究解決辦法，制定調(diào)解方案，安排專人進(jìn)行調(diào)處。如問(wèn)題，按照公司指示精神成立了專項(xiàng)維護(hù)穩(wěn)定領(lǐng)導(dǎo)小組，建立了穩(wěn)定網(wǎng)絡(luò)機(jī)構(gòu)，對(duì)較活躍的重點(diǎn)人員進(jìn)行了正面接觸，開(kāi)展談話，指出問(wèn)題，并對(duì)其采取相應(yīng)管理措施，同時(shí)加強(qiáng)對(duì)其的日常重點(diǎn)監(jiān)控，成立了包保小組和動(dòng)態(tài)觀察小組，并把幫教工作落實(shí)到了支部，落實(shí)到了人頭。第三，對(duì)非我公司所能解決的信訪件，我們?cè)谧龊眯旁L人思想工作的同時(shí)，移交有關(guān)部門進(jìn)行解決。對(duì)提出無(wú)理要求的信訪案件，除耐心做好解釋工作外，堅(jiān)決予以拒絕。截至目前為止，我公司沒(méi)有一起因答復(fù)不準(zhǔn)確或措施不得力而造成不良影響的信訪件發(fā)生?？偨Y(jié)的`工作，我們確實(shí)做了大量的工作，為維護(hù)穩(wěn)定，促進(jìn)公司發(fā)展做出了貢獻(xiàn)，但同時(shí)也應(yīng)看到我們工作中仍存在的問(wèn)題和不足：一是上訪程序有待進(jìn)一步規(guī)范，有越級(jí)上訪現(xiàn)象；二是排查調(diào)處工作還不夠深入細(xì)致。三是個(gè)別單位和有關(guān)人員，對(duì)維護(hù)穩(wěn)定工作重視不夠，重點(diǎn)不突出，針對(duì)性不強(qiáng)。我們將在下一步工作中，創(chuàng)造性地開(kāi)展工作，采取有效措施加以解決，不斷鞏固和提高信訪工作成果，為公司的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)創(chuàng)造一個(gè)良好的穩(wěn)定環(huán)境。維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定工作總結(jié) 篇2一、加強(qiáng)維穩(wěn)長(zhǎng)效機(jī)制建設(shè)，確保維穩(wěn)工作順利開(kāi)展維穩(wěn)長(zhǎng)效機(jī)制的建設(shè)是維護(hù)社會(huì)和諧穩(wěn)定的重要基礎(chǔ)，社區(qū)與“強(qiáng)化基本創(chuàng)新機(jī)制，重點(diǎn)突破，全面提升：為目標(biāo)，進(jìn)一步健全主體機(jī)制，應(yīng)急處置機(jī)制，使社區(qū)維穩(wěn)工作有了很大提高，嚴(yán)格按照年初制定的工作目標(biāo)認(rèn)真抓落實(shí)，切實(shí)保障維穩(wěn)工作扎實(shí)有效。二、齊心協(xié)力抓維穩(wěn)，共同努力保平安社區(qū)上下協(xié)作齊心協(xié)力抓好維穩(wěn)工作，切實(shí)解決維穩(wěn)工作中的突出問(wèn)題，真正把解決突出問(wèn)題作為抓好維穩(wěn)工作的切入點(diǎn)，一是全力抓好元旦、春節(jié)、州慶、五一、國(guó)家省、州、市兩會(huì)、茶博會(huì)、火把節(jié)、十八大期間的穩(wěn)定形式確保了各種重大節(jié)日期間的社會(huì)穩(wěn)定，經(jīng)濟(jì)繁榮，社區(qū)居民安居樂(lè)業(yè)。二是扎實(shí)做好企業(yè)改制后存在的遺留問(wèn)題的穩(wěn)定工作，最大限度的排查化解矛盾，真正維護(hù)了社區(qū)的穩(wěn)定。三、大力開(kāi)展矛盾糾紛排查調(diào)處，有效化解不穩(wěn)定因素排查化解調(diào)處各種矛盾糾紛和不穩(wěn)定因素是維穩(wěn)工作的有效措施，社區(qū)一只堅(jiān)持每月一次不穩(wěn)定因素和矛盾糾紛集中排查調(diào)處制度，日常發(fā)現(xiàn)不穩(wěn)定問(wèn)題及時(shí)進(jìn)行堅(jiān)決，認(rèn)真做好群眾來(lái)信來(lái)訪工作，建立健全來(lái)信來(lái)訪制度，爭(zhēng)取把矛盾糾紛處理在萌芽狀態(tài)，積極主動(dòng)的控制矛盾糾紛的升級(jí)擴(kuò)大現(xiàn)象，矛盾糾紛不推諉，不上交。四、取得的成績(jī)和存在的不足一年來(lái)社維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定工作取得了較好的成績(jī)，特別是在多次重大活動(dòng)期間，節(jié)假日，十八大等等期間成功的做好了信訪維穩(wěn)工作。一年來(lái)沒(méi)有發(fā)生上昆和赴京上訪的群體和個(gè)人事件。因?yàn)樯鐓^(qū)組建不久，轄區(qū)維穩(wěn)情況掌握不是很充分，對(duì)部分重點(diǎn)人員掌控難度相對(duì)較大。因?yàn)槠髽I(yè)改制遺留問(wèn)題長(zhǎng)時(shí)間得不到解決，存在部分企業(yè)改制職工群體性上訪事情時(shí)有發(fā)生。下崗失業(yè)人員在不斷增加，在就業(yè)壓力太大，給維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定工作增加困難。五、明年工作打算社區(qū)明年的維護(hù)是穩(wěn)定工作將繼續(xù)按照XX鎮(zhèn)黨委政府提出的發(fā)展促穩(wěn)定，解困保穩(wěn)定的工作思路開(kāi)展維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定工作。立足于抓早、抓小、抓落實(shí)，在妥善解決好已有矛盾的基礎(chǔ)上，積極防范于未然。配合好上級(jí)相關(guān)部門做好改制企業(yè)職工的思想工作，盡量減少上訪人數(shù)和上訪次數(shù)。以強(qiáng)化維穩(wěn)長(zhǎng)效機(jī)制，妥善處理好人們內(nèi)部矛盾，加快平安社區(qū)建設(shè)活動(dòng)為重點(diǎn)，進(jìn)一步提升維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定的能力，為XX又好又快的發(fā)展創(chuàng)造和諧穩(wěn)定的社會(huì)環(huán)境。維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定工作總結(jié) 篇3為進(jìn)一步維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定大局，保障人民安居樂(lè)業(yè)，創(chuàng)造和諧穩(wěn)定的社會(huì)環(huán)境，積極有效地化解各類社會(huì)矛盾，促進(jìn)社會(huì)治安防控體系建設(shè)，金水里社區(qū)貫徹落實(shí)市、區(qū)政法委關(guān)于維穩(wěn)工作的要求，增強(qiáng)憂患意識(shí)和責(zé)任意識(shí)，努力做好各項(xiàng)綜治維穩(wěn)工作，現(xiàn)將20xx年上半年的工作情況總結(jié)如下：一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，嚴(yán)格落實(shí)維穩(wěn)工作責(zé)任社區(qū)及時(shí)調(diào)整了維穩(wěn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，落實(shí)了領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制，制定了切實(shí)可靠的工作計(jì)劃，把維護(hù)穩(wěn)定工作作為平安創(chuàng)建的重要內(nèi)容。定期召開(kāi)了專題會(huì)議，研究部署轄區(qū)治安維穩(wěn)工作，及時(shí)進(jìn)行了維穩(wěn)形勢(shì)研判，從源頭上預(yù)防和減少各類誘發(fā)不穩(wěn)定的因素產(chǎn)生。落實(shí)專人開(kāi)展維穩(wěn)工作，為維穩(wěn)工作提供強(qiáng)有力的組織保障；按照“誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則，嚴(yán)格落實(shí)維護(hù)穩(wěn)定工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制，形成了上下聯(lián)動(dòng)、齊抓共管的工作格局。二、加強(qiáng)基層基礎(chǔ)建設(shè)，夯實(shí)維穩(wěn)第一道防線一是把做好維護(hù)穩(wěn)定工作的重點(diǎn)放到了加強(qiáng)基層組織建設(shè)和基礎(chǔ)工作上來(lái)，把解決問(wèn)題的工作重心，由事后處置遷移到事先預(yù)防和事中控制上來(lái)。二是加強(qiáng)了維穩(wěn)信息員隊(duì)伍建設(shè)。進(jìn)一步結(jié)合社區(qū)實(shí)際，加強(qiáng)了以居民小組長(zhǎng)、樓棟長(zhǎng)為主的信息員隊(duì)伍建設(shè)，不斷拓寬信息渠道，完善工作機(jī)制，確保對(duì)各類影響穩(wěn)定的苗頭因素早發(fā)現(xiàn)、早控制、早化解。三、深化落實(shí)社會(huì)矛盾排查工作，加強(qiáng)信息研判和預(yù)警能力（一）全面推進(jìn)社會(huì)穩(wěn)定風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估工作。金水里社區(qū)積極開(kāi)展“社會(huì)穩(wěn)定風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估示范社區(qū)”創(chuàng)建活動(dòng)，建立健全了社會(huì)穩(wěn)定風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估機(jī)制，成立了社會(huì)穩(wěn)定風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估工作領(lǐng)導(dǎo)小組、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估團(tuán)，制定了《金水里社區(qū)社會(huì)穩(wěn)定風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估示范社區(qū)創(chuàng)建活動(dòng)方案》，對(duì)社區(qū)最低生活保障、三八婦女節(jié)、廣場(chǎng)文藝演出等、大型群眾性文化活動(dòng)等進(jìn)行了社會(huì)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估和報(bào)備，分別在活動(dòng)開(kāi)展前進(jìn)行了合法性、合理性、可行性、安全性評(píng)估，努力從源頭上預(yù)防和消除了社會(huì)不和諧隱患，提交社區(qū)對(duì)社會(huì)穩(wěn)定風(fēng)險(xiǎn)的研判和應(yīng)急處置能力。（二）及時(shí)排查和化解居民矛盾糾紛社區(qū)深入開(kāi)展了“突出社會(huì)矛盾和信訪問(wèn)題集排查化解活動(dòng)”及大下訪、大排查、大調(diào)處活動(dòng)，通過(guò)對(duì)轄區(qū)定期進(jìn)行摸排走訪，對(duì)居民中存在的家庭矛盾、鄰里糾紛，盡可能做到早發(fā)現(xiàn)、早控制、早調(diào)處。截止目前，我社區(qū)調(diào)處民事糾紛，鄰里糾紛、家庭糾紛、損害賠償糾紛，無(wú)重大矛盾糾紛、無(wú)群體性上訪事件，確保了轄區(qū)穩(wěn)定。（三）組織開(kāi)展領(lǐng)導(dǎo)干部接訪活動(dòng)。嚴(yán)格落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)接訪要求，每天安排一名班子成員接訪，在社區(qū)公示欄予以公示，暢通了民意表達(dá)渠道；并在節(jié)假日、重大活動(dòng)、敏感時(shí)期，有針對(duì)性地開(kāi)展下訪活動(dòng)，主動(dòng)掌握轄區(qū)社情民意，疏導(dǎo)化解不滿情緒，避免矛盾激化。（四）建立健全信息網(wǎng)絡(luò)。以“網(wǎng)格化管理”工作為先導(dǎo)，建立健全多層次、全方位的維穩(wěn)情報(bào)信息網(wǎng)絡(luò)，暢通信息渠道，落實(shí)矛盾糾紛零報(bào)告制度，及時(shí)搜集、研判、上報(bào)相關(guān)信息，定期召開(kāi)維穩(wěn)工作會(huì)議，分析治安形勢(shì)研究對(duì)策，不斷提高對(duì)不穩(wěn)定因素的研判預(yù)警能力。四、建立長(zhǎng)效機(jī)制，做好治安防控體系建設(shè)工作一是社區(qū)建立了流動(dòng)人口管理教育和服務(wù)融為一體的工作機(jī)制，與計(jì)劃生育工作銜接起來(lái)，對(duì)轄區(qū)居住的流動(dòng)人口進(jìn)行了全面登記管理，建立了流動(dòng)人口登記管理冊(cè)。二是做好治安亂點(diǎn)集中整治工作。對(duì)重點(diǎn)整治工作做出了具體的安排部署。在轄區(qū)內(nèi)進(jìn)行了深入細(xì)致的走訪了解，明確土建、武都路市場(chǎng)存在的管理混亂、流動(dòng)人口多等問(wèn)題，為集中整治的重點(diǎn)區(qū)域，聯(lián)系協(xié)調(diào)相關(guān)部門進(jìn)行了整治。維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定工作總結(jié) 篇4一年來(lái)，在市綜治委和維穩(wěn)辦的指導(dǎo)下，由于局黨組的高度重視，我局始終把社會(huì)治安綜合治理工作和維穩(wěn)工作作為全局的一項(xiàng)重要工作來(lái)抓，在全局干職工的共同努力下，取得了一定的成績(jī)，確保了一方平安?，F(xiàn)將主要工作匯報(bào)如下：一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，機(jī)構(gòu)健全成立機(jī)構(gòu)，明確職責(zé)。根據(jù)我市綜合治理與維穩(wěn)工作的要求，作為綜治委成員單位，年初，我局與市綜治委簽訂的責(zé)任書(shū)。按照我局的工作職能，局黨組對(duì)綜治和維穩(wěn)工作進(jìn)行了重點(diǎn)布置，成立了以局長(zhǎng)楊志杰同志為組長(zhǎng)的綜治和維穩(wěn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，下設(shè)副組長(zhǎng)兩名，具體分管這項(xiàng)工作，局內(nèi)相關(guān)股室負(fù)責(zé)人為成員，并向局領(lǐng)導(dǎo)小組遞交了責(zé)任書(shū)，明確了第一、二責(zé)任人及工作職責(zé)，并把綜治工作和維穩(wěn)工作作為一項(xiàng)制度列入目標(biāo)考核內(nèi)容之一。機(jī)構(gòu)健全，經(jīng)費(fèi)有保障。按照市綜治工作領(lǐng)導(dǎo)小組的要求，我局健全了綜合治理辦事機(jī)構(gòu)，配備了兼職人員，經(jīng)費(fèi)上給予保障。對(duì)本局綜治工作中存在的問(wèn)題，局綜合治理領(lǐng)導(dǎo)小組進(jìn)行了認(rèn)真分析研究，召集各股室及第一、二負(fù)責(zé)人開(kāi)會(huì)，予以通報(bào)。通過(guò)采取自查自糾，定期部署并檢查落實(shí)各項(xiàng)工作，工作中存在的問(wèn)題得到了及時(shí)有效的解決。二、措施具體，行之有效。我局緊緊圍繞經(jīng)濟(jì)建設(shè)這個(gè)中心，加強(qiáng)基礎(chǔ)工作，完善治安防控體系，狠抓社會(huì)治安綜合治理各項(xiàng)措施的落實(shí)：一是建立健全了各項(xiàng)規(guī)章制度，是獎(jiǎng)罰分明，以制度約束人；二是加強(qiáng)電腦等辦公電器設(shè)備的管理，我局明確了專人進(jìn)行管理，并安裝了報(bào)警設(shè)施和監(jiān)控設(shè)備；三是與打印室及臨時(shí)人員簽訂了合同，明確了工作職責(zé)，做好行政保密工作；四是局辦公室完善了機(jī)動(dòng)車輛管理制度，加強(qiáng)安全管理；五是對(duì)局機(jī)關(guān)照明、空調(diào)線路請(qǐng)電力局技術(shù)人員進(jìn)行了專項(xiàng)檢查，確保線路正常安全使用；，每個(gè)辦公樓均安裝了防盜門，加強(qiáng)安全防患。我局始終把監(jiān)管工作作為一項(xiàng)重要的工作來(lái)抓，列入全局重要議事日程，局領(lǐng)導(dǎo)逢會(huì)必講安全。一是在全局干職工會(huì)議上強(qiáng)調(diào)綜治和維穩(wěn)工作的重要性，讓每一位干職工增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)、安全意識(shí)；二是領(lǐng)導(dǎo)小組組織安全監(jiān)督檢查，安全隱患得到了及時(shí)排除，全年無(wú)安全事故，為改革發(fā)展創(chuàng)造了一個(gè)優(yōu)良的穩(wěn)定的社會(huì)環(huán)境。三、依法行政，及時(shí)做好群眾來(lái)訪舉報(bào)工作，維護(hù)一方安定市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，一方面促進(jìn)了社會(huì)的進(jìn)步，另一方面，由于法律法規(guī)的不健全，帶來(lái)了很多的價(jià)格違法等問(wèn)題。按照市委、市政府的要求，我局加強(qiáng)了旅游市場(chǎng)價(jià)格秩序的整治，規(guī)范了價(jià)格行為，為經(jīng)濟(jì)建設(shè)創(chuàng)造了一個(gè)良好的外部環(huán)境。全年，我局共接待群眾來(lái)訪舉報(bào)近20次，案件處理、答復(fù)率100%。辦理人大、政協(xié)建議提案2件，辦復(fù)率100%，群眾滿意率100%，見(jiàn)面率100%。通過(guò)我局干職工的共同努力，全年沒(méi)有發(fā)生一起群體性上訪事件，集中解決了群眾關(guān)心的教育、醫(yī)療、藥品、旅游價(jià)格秩序等方面的熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題