組工干部學習講黨性重品行作表率心得體會[定稿](已改無錯字)
2024-11-05 01 本頁面
【正文】 心實意地為群眾排憂解困，多辦好事實事，時刻讓干部群眾體會到關(guān)懷，并自覺把這種關(guān)愛化為干好本職工作的動力；要擺正自己的位置，樹立官民平等思想，要敢于放下“官”架子，脫掉“官”帽子，多體察民情、多尊重他人，始終與群眾打成一片，融為一體；要主動加強溝通，經(jīng)常深入基層，深入群眾，主動傾聽意見，了解民情、反映民意、凝聚民心、集中民智，真正關(guān)心群眾、愛護群眾、尊重群眾、理解群眾，做群眾的知心人、貼心人；要心胸坦蕩,寬容大度,要能容不順耳的話，不順心的事，更要能容不順眼的人，與人相處要以誠相待，在共同目標下求合作，在相互合作中求合力，在相互信任中求發(fā)展。五是要爭當講清正、嚴紀律、講廉潔的表率。要堂堂正正做人，老老實實做事，清清白白做官。對上要正，不搞人身依附，對下要正，不搞親親疏疏，對友要正，不搞團團伙伙，對已要正，不搞投機取巧，不以權(quán)謀私，不任人唯親，公道正派地做人,公道正派地識人、選人、用人；要嚴格遵守組織人事紀律，嚴格按程序、按規(guī)矩辦事，做到干事出成效，干凈樹威信；要守得住清貧，耐得住寂寞，抵得住誘惑，經(jīng)得住考驗，管得住小節(jié)，受得住冷落，“不以物喜，不以已悲”，要常敲廉政之鐘，自覺接受監(jiān)督，不正之風不染，不義之財不取，不法之事不干，樹立組工干部清正廉潔的良好形象。六是要爭當尊老人、敬配偶、愛子女的表率。要自覺繼承中華美德，把尊老敬老變成自覺行動，要善待父母，讓父母老有所養(yǎng)、老有所靠、老有所樂；要帶頭弘揚家庭美德，第四篇：組工干部講黨性重品行作表率心得體會組工干部講黨性重品行作表率心得體會講黨性、重品行、作表率是組工干部的為政之道、立身之本與處事之基。講黨性務(wù)求公正選人，重品行講求規(guī)矩做人，作表率力求踏實做事，只有言必信、行必果，才能真正“為干師表”。組工干部要樹立好四種形象才能真正貫徹落實好十七大精神，在選拔干部工作中做到“公道正派”，把好“用人關(guān)”。一、信念堅定，樹立誠信形象。誠信反映一個人的思想品德和精神風貌。誠，是指對人誠懇、真誠、忠誠；信，是指為人誠實、可靠、講信用。在當前呼喚社會的誠信意識，呼喚建立與之相適應(yīng)的道德規(guī)范和道德觀念的環(huán)境里，作為組工干部必須帶頭學習實踐科學發(fā)展觀，努力在政治、學習、工作、紀律、生活上做講誠信的表率。首先要講政治，具有遠大的共產(chǎn)主義理想和堅定的中國特色社會主義信念，沒有這樣的理想、信念，就不是一個真正的共產(chǎn)黨員。作為組工干部來講，就是政治上要清醒和堅定，把握正確的政治方向，堅定建設(shè)中國特色社會主義的信心，任何時候都要與黨中央保持高度一致。其次要講公心，時刻對黨忠誠，對人民的事業(yè)忠誠，做到為人民服務(wù)要真，行使權(quán)力要正，為人處事要守信用，為公立業(yè)要誠實。工作中行得端，做得正，講黨性、顧大局，言忠信，行篤敬。在執(zhí)行干部路線上，不為權(quán)勢所懼，不為錢財所動，不為酒色所惑，秉公辦事，剛正不阿。再次要講情理，海納百川，有容乃大。組工干部要心胸豁達，寬厚待人，做到容得下人，聽得進意見，聞過則喜、從善如流，有則改之、無則加勉。要以人民為父母，同志如兄弟，關(guān)心人、理解人、體貼人，堅持以理服人，用真情感染人。二、注重學習，樹立創(chuàng)新形象。作為一名組工干部，要想在工作中有所作為，就要積極主動地投入終身學習的活動之中，切實提高自身綜合素質(zhì)。學習就要解決怎樣學習，會不會學習，會不會創(chuàng)造性地學習的問題，在學習方法上只有通過“實踐，認識，再實踐，再認識”的辨證認識過程，我們學到的知識才能舉一反三，觸類旁通，在本職工作本文來源：公務(wù)員在線。只有樹立自覺的學習意識，循序漸進，溫故知新，持之以恒，堅持不懈，扎扎實實地學習，才能學到真才實學，才能把學到的知識融會貫通到我們的具體工作中去，更好地為廣大人民服務(wù)。把“學習為本、終身學習”的理念完全融入到生活中和工作上，做到學習經(jīng)?；?、學習工作化，把學習當成提高自身理論水平、鍛造素質(zhì)的契機，把實際工作當作一種更深層次的學習鍛煉，及時把學到的知識有效地應(yīng)用到促進發(fā)展的實踐中，做學習的表率。這是對每一名組工干部最基本的要求。要通過學習來補充大腦營養(yǎng)，從陳舊的思維方式和工作方式的羈絆中解放出來，善于從紛繁復(fù)雜的事情中抓住主要矛盾，創(chuàng)新工作思路，在實踐中不斷轉(zhuǎn)變思想觀念，創(chuàng)新工作運行機制、載體、途徑和方法，提高自己運用知識解決實際問題的能力，用發(fā)展的眼光正確看待改革中出現(xiàn)的各種矛盾，能用創(chuàng)新的方法
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