公司員工集體宿舍管理規(guī)定(已改無錯字)
2024-11-04 17 本頁面
【正文】 ，禁止使用大功率電器及違章電器。違反者，綜合部有權(quán)按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理，對因違章用電所造成的一切后果，由責(zé)任人負(fù)責(zé)承擔(dān)。（6）員工宿舍內(nèi)禁止留宿外人，有客人來訪時應(yīng)注意不影響宿舍內(nèi)其他成員的正常生活和休息。禁止從事違反國家法律的活動。否則，所造成的一切后果，由當(dāng)事人負(fù)責(zé)承擔(dān)。（7）宿舍內(nèi)成員之間應(yīng)團(tuán)結(jié)友愛，相互關(guān)心，相互幫助，共同搞好宿舍室內(nèi)、外的環(huán)境衛(wèi)生及管理工作。保管好自己的物品、注意防盜。第七條凡已分配員工宿舍的員工，如長期不在宿舍居住（一個月以上），應(yīng)主動退出員工宿舍，如發(fā)現(xiàn)長期不在宿舍居住又不退出員工宿舍的，由綜合部進(jìn)行相應(yīng)考核。第八條入住員工必須嚴(yán)格按公司規(guī)定的宿舍用水、用電定額標(biāo)準(zhǔn)（用水標(biāo)準(zhǔn)【冷熱水合計】：夏季單人間4噸/月，雙人間8噸/月；冬季單人間5噸/月，雙人間10噸/月。用電標(biāo)準(zhǔn)：夏季單人間200度/月，雙人間600度/月；冬季單人間240度/月，雙人間400度/月），請注意節(jié)約用水用電。在上班或離開宿舍前，必須關(guān)掉電燈、空調(diào)、電視等電源開關(guān)及水管閥門等，不得有“長明燈、長流水”現(xiàn)象。月度超出公司定額標(biāo)準(zhǔn)的水、電費(fèi)用部分，由本宿舍人員共同分?jǐn)?。超額費(fèi)用將從員工工資中扣除。（注：由于每年7月份為最炎熱月份，用水標(biāo)準(zhǔn)可適當(dāng)上調(diào)，單人間7噸/月，雙人間14噸/月；用電標(biāo)準(zhǔn)為單人間380度/月，雙人間760度/月。每年1月份為最寒冷月份，用電標(biāo)準(zhǔn)可調(diào)整為單人間240度/月，雙人間400度/月。）第九條 本辦法自2014年9月1日起執(zhí)行。2014年8月31日第四篇：公司員工宿舍管理規(guī)定公司員工宿舍管理規(guī)定為了給員工提供一個安全、舒適的休息環(huán)境，根據(jù)《公司職工居住公寓樓管理規(guī)定》文件的相關(guān)要求，結(jié)合中心試驗室實(shí)際情況，特制定本規(guī)定。一、入住條件及管理員工宿舍提供給長期在中心試驗室工作且無住房的員工。由綜合辦公室對員工宿舍的各項事宜進(jìn)行管理。二、入住手續(xù)辦理員工住宿請到綜合辦公室進(jìn)行登記并辦理相關(guān)手續(xù)。入住人員須交納200元住宿押金，員工離職或有其他原因不再住宿時，無房間設(shè)施損壞則全額退還。三、費(fèi)用及繳納方式電：宿舍用電執(zhí)行公司標(biāo)準(zhǔn)，春秋冬季每人每月補(bǔ)助9度電，夏季（69月份）每人每月補(bǔ)助15度電，超出部分由該宿舍人員均攤費(fèi)用。水：宿舍用水執(zhí)行公司標(biāo)準(zhǔn)，每人每月補(bǔ)助2噸水，超出部分由該宿舍人員均攤費(fèi)用。其他費(fèi)用：除水電外的費(fèi)用，如電視費(fèi)、燃?xì)赓M(fèi)、網(wǎng)絡(luò)費(fèi)等由該宿舍人員全額均攤自負(fù)。水電費(fèi)超出規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)部分由綜合辦公室統(tǒng)一收取，逾期無正當(dāng)理由未交或拒不交納的員工，將從其工資中雙倍代扣，連續(xù)兩次拒交者將不再享受住宿待遇。四、安全管理安全用電：禁止私拉亂接電源，不得私自使用電爐子、熱的快、電暖器等大功率電器，使用宿舍內(nèi)原有電器時要隨開隨用，人走電斷。防火防盜：電源要遠(yuǎn)離易燃物，燃?xì)忾_關(guān)不使用時要保持常閉狀態(tài)，離開宿舍時要檢查電源、燃?xì)狻㈤T窗等重點(diǎn)部位，防止發(fā)生火災(zāi)和盜竊。住宿安全：禁止私自留宿，如有特殊情況需提前向綜合辦公室申請。禁止酗酒斗毆、賭博，不要大聲吵鬧喧嘩，貴重物品要隨身攜帶。宿舍鑰匙每人一把，不再住宿時須交還綜合辦公室，不交還
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