校長教師節(jié)講話共五則范文(已改無錯字)
2024-10-28 18 本頁面
【正文】 的增長目標，并簽約目標責(zé)任書，每年秋季初測，春季總測，對抽測結(jié)果進行公布，并把結(jié)果計入學(xué)?？荚u結(jié)果。其次，學(xué)校成立以班級為單位、以班主任為組長、各任課教師共同參加的協(xié)作組，協(xié)作組定期召開會議，研究學(xué)情，對照學(xué)生考試成績，有針對性的分析每個學(xué)生的情況，分析學(xué)生進步及退步的原因。然后歸類排隊，給每個學(xué)生定出各自的奮斗目標，并明確由哪科教師承包學(xué)生薄弱的環(huán)節(jié)。這種由全體教師共同參與、共同努力，分類推進的協(xié)作方法是大面積提高教學(xué)質(zhì)量的有效辦法。同時創(chuàng)新集體備課方式 提高備課水平，中心學(xué)校要制定下發(fā)集體備課制度，集體備課流程和相關(guān)要求，學(xué)科組長即備課組主持人組織集體備課，同頭課教師為重點發(fā)言人，非同課頭教師為次要發(fā)言人，集體備課時重點發(fā)言人著重發(fā)言。備課前三天，要把集體備課中心發(fā)言人備課課題和教案下發(fā)到每位教師，以便教師查閱材料，對備課課題有一個詳細的了解。1建立學(xué)生目標激勵機制。學(xué)期初要求全鎮(zhèn)每個學(xué)生也要為自己定目標，不論是從學(xué)習(xí)、紀律，還是良好行為習(xí)慣的養(yǎng)成等，都得要求他們以不足為起點，寫出激勵文字，并把目標警示標志貼在課桌的左上角，時常對照。班主任再根據(jù)學(xué)生自定的目標，制定相應(yīng)的評價辦法，以督促其目標的完成。在學(xué)期末，加以對比，建立一套完善的目標激勵機制和評價體系。1推行學(xué)生評教制度。本學(xué)期各學(xué)校都要建立一套完整的學(xué)生評教制度，根據(jù)學(xué)生評教細則及標準采用開小型座談會、問卷調(diào)查等形式對教師進行評教，學(xué)期末將評教結(jié)果匯總分析，根據(jù)結(jié)果與相關(guān)教師座談，將結(jié)果記入教師個人業(yè)務(wù)成長檔案，作為年終考核的依據(jù)之一。1加強教師隊伍建設(shè)，積極開展“雙五個一”工程。在全鎮(zhèn)教師隊伍中開展“雙五個一”工程，即在教育理論方面：每位教師每年讀一本教育專著或一份教育教學(xué)刊物(寫讀書筆記一本)，參加一項教育科研課題的研究工作，每月寫一篇有價值的教學(xué)反思，每學(xué)期寫一篇課堂教學(xué)案例，每學(xué)期寫一篇教學(xué)論文。在教學(xué)技能方面：每位教師每一學(xué)期上好一堂教學(xué)公開課，每學(xué)期在校本教研活動中有一次高水平的主題發(fā)言或評課發(fā)言，每學(xué)期制一份試題，每學(xué)期制作一個課件，每周提出一條教學(xué)中存在的問題和一條教學(xué)建議。中心學(xué)校采取定時檢查與不定時檢查相結(jié)合，每次檢查都要下發(fā)簡報，表揚先進，鞭策落后，并督促學(xué)校整改，直到整改好為止，讓“雙五個一工程”得到扎實開展。通過“雙五個一”工程的實施，促進教師專業(yè)理論水平提升和課堂教學(xué)能力的全面提高。1以現(xiàn)場會促發(fā)展，賽出辦學(xué)水平。新學(xué)年，要改變以往什么會議都在中心校開的做法，把現(xiàn)場會開到小學(xué)，學(xué)校在某一方面（包括德育工作、學(xué)校管理、安全工作、教學(xué)質(zhì)量、推普工作等）做的比較有特色，就把某方面的現(xiàn)場會設(shè)在那里?，F(xiàn)場會不僅領(lǐng)導(dǎo)講話，而且 3要有某方面做得有特色的校長作經(jīng)驗介紹，并組織中小學(xué)校長對舉辦現(xiàn)場會的學(xué)校進行參觀、學(xué)習(xí)。校長之間相互交流，相互切磋，取長不斷，共同提高，并把每次會議發(fā)言稿整理裝訂成冊。使每次現(xiàn)場會都要對全鎮(zhèn)中小學(xué)校長有所觸動，有所感悟，形成全鎮(zhèn)中小學(xué)校長向先進學(xué)習(xí)、比管理、比辦學(xué)水平的濃厚氛圍。1認真抓好校園安全，建立健全安全管理制度，完善安全預(yù)警機制，強化管理，積極構(gòu)建平安校園，確保學(xué)校健康發(fā)展。各位老師、同志們，回顧過去，我們豪情滿懷，展望未來，我們信心百倍。在新的學(xué)年里，我們將不負領(lǐng)導(dǎo)的信任和重托，內(nèi)強素質(zhì)，外樹形象，發(fā)揚求實、求精、求深、求新的的工作作風(fēng)，堅持日事日畢、周清月結(jié)的工作方法，提高工作學(xué)習(xí)效率，進一步探索科學(xué)化、規(guī)范化、民主化、人本化學(xué)校管理的新路子。各位老師、同志們，我們不要忘記自己現(xiàn)在的客觀現(xiàn)實，同兄弟學(xué)校相比還存在存在很大差距，讓我們抓常規(guī)、搞創(chuàng)新、強師德、嚴制度、看細節(jié)、重效果，努力工作和學(xué)習(xí)，以優(yōu)異成績?yōu)檫M一步提升堿灘教育新形象而努力奮斗。謝謝大家！最后祝大家節(jié)日快樂！2012年9月10日第四篇：2012教師節(jié),校長講話在慶祝第二十八個教師節(jié)暨教育表彰大會上的講話（2012年9月10日）親愛的老師們：在這個充滿希望和收獲的金色九月，我們走進了新的學(xué)年，也迎來了第28個教師節(jié)。首先，請允許我代表下西號學(xué)區(qū)黨支部、學(xué)校校委會向辛勤耕耘在第一線的老師們致以節(jié)日的祝賀和崇高的敬意！感謝大家用愛心和責(zé)任一直奮斗在下西號學(xué)校這片熱土上！向即將受到表彰的優(yōu)秀教師、優(yōu)秀班主任、優(yōu)秀工作者、師德標兵、教學(xué)能手表示熱烈的祝賀，希望你們繼續(xù)發(fā)揚無私奉獻的精神，再接再厲，帶動全校教職工為學(xué)校的建設(shè)和發(fā)展作出更大的貢獻！看著老師們淡定的神韻，我的內(nèi)心充盈著感動，因為老師們的臉上寫滿了樹德立人和忠誠教育的幸福，這種幸福來自于我們心底最深最重的一隅，讓大家彼此感受到一種無悔的選擇和執(zhí)著的腳步！為了學(xué)校的共同愿景，大家獻計獻策，奮發(fā)有為，用愛去喚醒愛，用心去交換心，以人格孵化人格，以智慧點燃智慧。坐在這里，我越來越清晰地感覺到：咱們這個團隊有家的氣息、有家的溫馨。過去的一年，在大家的共同努力下，在鄉(xiāng)黨委、政府的大力支持與關(guān)懷下，我校的各項工都取得了重大進展。一是所有師生為我們的生活、工作創(chuàng)造了安全、健康、和諧的環(huán)境、氛圍，因而，學(xué)校無重大事故發(fā)生；二是學(xué)校在經(jīng)費極端緊張的情況下，進行了安全基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。安裝了食堂監(jiān)控設(shè)施、電子顯示屏。裝修了食堂儲藏室。修繕了明德樓樓頂。向上爭取資金萬元，有效緩解了學(xué)校支付暖氣費的巨大壓力
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