【正文】 善教師的辦公條件，為各個(gè)年級(jí)組配備了辦公電腦，喝上了純凈水，讓全體教職工感受到了集體的溫暖。四、開(kāi)展文體活動(dòng)，豐富教職工的業(yè)余時(shí)間為了豐富教職工的業(yè)余生活，學(xué)校工會(huì)利用課余時(shí)間、節(jié)假日時(shí)間開(kāi)展了形式多樣的文體活動(dòng)，努力建設(shè)和諧校園。如:各種棋牌、乒乓球賽等，這些活動(dòng)都豐富了教職工的業(yè)余文化生活，增強(qiáng)了學(xué)校的凝聚力。2013年已經(jīng)到來(lái)，我們堅(jiān)信，在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和學(xué)校黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下，全體教職工團(tuán)結(jié)拼搏、開(kāi)拓創(chuàng)新，一定能鑄就五里牌鎮(zhèn)中心小學(xué)明天的輝煌！五里牌鎮(zhèn)中心小學(xué)教育工會(huì)2013年1月10日第四篇：2012職代會(huì)工會(huì)工作報(bào)告圍繞發(fā)展主題 強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)為打造最具競(jìng)爭(zhēng)力的檢維修企業(yè)做出貢獻(xiàn)（二〇一二年 月 日）各位代表、同志們：我受某某公司首屆工會(huì)委員會(huì)委托，就某某公司工會(huì)2011年的工作情況和2012年的工作任務(wù)，向大會(huì)報(bào)告，請(qǐng)予以審議。2011年工作回顧2011年公司全體會(huì)員在某集團(tuán)公司工會(huì)、某某公司黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在某集團(tuán)公司各部門(mén)的大力支持下，以維護(hù)職工合法權(quán)益、促進(jìn)和諧勞動(dòng)關(guān)系為主線，以調(diào)動(dòng)職工積極性、創(chuàng)造性為著力點(diǎn)，關(guān)心職工、服務(wù)職工，緊密圍繞中心工作，在包修保運(yùn)、技改技措、市場(chǎng)開(kāi)拓等工作中取得了良好的成績(jī)，總結(jié)全年工作，主要表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面：一、職工合法權(quán)益得到有效維護(hù)一年來(lái)，工會(huì)組織以維護(hù)職工權(quán)益、促進(jìn)企業(yè)和諧為重點(diǎn)，積極爭(zhēng)取更多資源，充分利用各種手段，把公司的關(guān)心、組織的溫暖落到實(shí)處。民主管理制度進(jìn)一步落實(shí)。按時(shí)召開(kāi)了職代會(huì)，審議了公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)方案、工作目標(biāo)及發(fā)展規(guī)劃。職代會(huì)閉會(huì)期間，召開(kāi)了代表團(tuán)團(tuán)長(zhǎng)聯(lián)席會(huì)議，審議通過(guò)了企業(yè)年金、職工午餐伙食補(bǔ)助提高、單身宿舍分配、薪酬結(jié)構(gòu)調(diào)整等方案。關(guān)心職工、服務(wù)職工舉措進(jìn)一步拓展。關(guān)心職工職業(yè)衛(wèi)生健康，積極開(kāi)展勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查，重點(diǎn)是針對(duì)職工現(xiàn)場(chǎng)安全護(hù)具是否整備、安全防護(hù)措施是否落實(shí)進(jìn)行檢查；組織全體職工進(jìn)行健康體檢；參與“最好一餐在食堂”競(jìng)賽活動(dòng)，促進(jìn)了食堂管理，提高了飯菜質(zhì)量；為連續(xù)倒班25年以上的在崗職工發(fā)放捷安特自行車；此外，為新入廠職工的單身宿舍進(jìn)行了整修，添置了部分生活用品，讓他們感受到某某公司大家庭的溫暖。幫困救助和女職工權(quán)益維護(hù)力度進(jìn)一步加大。深入走訪困難職工家庭，做到有困難真幫助，春節(jié)慰問(wèn)大病等困難職工31人次，發(fā)放補(bǔ)助款31000元。落實(shí)女職工勞動(dòng)保護(hù)，組織了77名女職工體檢，為女職工辦理了“健康互助保險(xiǎn)”；為患有重大疾病的職工進(jìn)行募捐，金額達(dá) 7萬(wàn)余元；對(duì)退休員工實(shí)行獨(dú)生子女費(fèi)獎(jiǎng)勵(lì)政策；對(duì)12名高考學(xué)生的家長(zhǎng)下發(fā)慰問(wèn)金，為職工發(fā)放療養(yǎng)補(bǔ)助23萬(wàn)元。二、職工創(chuàng)效熱情得到有效激發(fā)2011年某某公司以圓滿完成某廠包修保運(yùn)任務(wù)為目標(biāo)，以減少某廠非計(jì)劃停車和生產(chǎn)波動(dòng)為己任的指導(dǎo)理念，某某公司工會(huì)全面開(kāi)展機(jī)爐大修、設(shè)備保潔、“雙爭(zhēng)”等多項(xiàng)勞動(dòng)競(jìng)賽，充分調(diào)動(dòng)全體職工工作熱情。承接某廠15臺(tái)次主設(shè)備檢修及14臺(tái)次輔助設(shè)備檢修，因設(shè)備檢修質(zhì)量問(wèn)題造成的熱電廠非計(jì)劃停車次數(shù)在逐步降低。配合有關(guān)部門(mén)積極開(kāi)展消防知識(shí)普及工作，在一線職工中開(kāi)展消氣防技能競(jìng)賽。積極推進(jìn)“雙爭(zhēng)”競(jìng)賽工作，促進(jìn)班組建設(shè)。把班組建設(shè)與完成任務(wù)、加強(qiáng)管理、提升素質(zhì)有效結(jié)合，促進(jìn)一線班組進(jìn)一步夯實(shí)管理基礎(chǔ)。配合相關(guān)部門(mén)積極開(kāi)展技能培訓(xùn)、崗位練兵活動(dòng)。組織各工種培訓(xùn)、學(xué)習(xí)、交流，增強(qiáng)了人才儲(chǔ)備，努力培養(yǎng)塑造適應(yīng)市場(chǎng)、一專多能的復(fù)合型人才。與團(tuán)委聯(lián)合開(kāi)展“爭(zhēng)創(chuàng)模范班組 爭(zhēng)當(dāng)名師優(yōu)徒”勞動(dòng)競(jìng)賽，用導(dǎo)師帶徒的形式促進(jìn)新入廠職工能夠早日成才，促進(jìn)班組建設(shè)更上臺(tái)階。三、積極開(kāi)展豐富多彩的文體活動(dòng)堅(jiān)持“業(yè)余、小型、多樣”原則，根據(jù)各單位的特點(diǎn)和時(shí)間的安排，組織了登山、郊游、棋牌和拔河、跳繩等文娛活動(dòng)和比賽，對(duì)營(yíng)造和諧企業(yè)氛圍、豐富職工業(yè)余生活起到了良好的促進(jìn)作用。組織職工參加某集團(tuán)公司慶祝建黨90周年系列活動(dòng)，唱紅歌、觀看紅色記憶圖片展。積極參加零點(diǎn)起步、迎春長(zhǎng)跑，羽毛球、乒乓球比賽，取得了良好成績(jī)。堅(jiān)持“業(yè)余、小型、多樣”原則，根據(jù)各單位的特點(diǎn)和時(shí)間的安排，組織了登山、郊游、棋牌和拔河、跳繩等文娛活動(dòng)和比賽，對(duì)營(yíng)造和諧企業(yè)氛圍、豐富職工業(yè)余生活起到了良好的促進(jìn)作用。積極做好宣傳工作，大力弘揚(yáng)我公司職工團(tuán)結(jié)協(xié)作、能打硬仗的光榮傳統(tǒng)。在貫穿全年的各項(xiàng)工作中，共向某集團(tuán)公司門(mén)戶網(wǎng)站、《揚(yáng)子資訊》、電視臺(tái)投稿35篇，制作宣傳展板131塊，橫幅標(biāo)語(yǔ)75條，編制《動(dòng)力動(dòng)態(tài)》刊物一期。在總結(jié)成績(jī)的同時(shí)，我們也清醒地看到工會(huì)工作與公司改革發(fā)展的新形勢(shì)新要求相比，還存在不少差距和不足，主要表現(xiàn)為職代會(huì)和工會(huì)的整體效能發(fā)揮的不夠；工會(huì)專兼職干部的綜合素質(zhì)還需不斷提高；民主管理內(nèi)容有待進(jìn)一步豐富等，我們必須高度重視，采取有效措施，努力加以改進(jìn)。一年來(lái)工會(huì)工作所取得的成績(jī)，是上級(jí)的正確領(lǐng)導(dǎo)和各部門(mén)大力支持的結(jié)果，也是公司廣大會(huì)員和全體工會(huì)干部、工會(huì)積極分子辛勤努力、積極參與的結(jié)果。在此，我代表工會(huì)委員會(huì)向大家表示衷心的感謝。2012年的工作任務(wù)2012年我們將面臨經(jīng)營(yíng)經(jīng)營(yíng)運(yùn)作和生存發(fā)展、外部市場(chǎng)開(kāi)拓、人工成本持續(xù)走高等嚴(yán)峻的挑戰(zhàn)和諸多困難，需要我們?nèi)ッ鎸?duì)、去克服。工會(huì)工作要主動(dòng)圍繞公司發(fā)展主題，凝聚職工力量，為打造最具競(jìng)爭(zhēng)力的檢維修企業(yè)做出貢獻(xiàn)。2012年工會(huì)工作的總體思路：認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十七屆六中全會(huì)精神，以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，圍繞中心工作，調(diào)動(dòng)職工的主觀能動(dòng)性；落實(shí)民主管理制度，強(qiáng)化維權(quán)機(jī)制建設(shè)，促進(jìn)企業(yè)和諧穩(wěn)定；積極開(kāi)展特色活動(dòng)，培育優(yōu)秀企業(yè)文化，大力提升職工素質(zhì)；面向基層，按照“服務(wù)、有為、活力、創(chuàng)新”要求，充分發(fā)揮工會(huì)組織優(yōu)勢(shì)，為推動(dòng)公司安全持續(xù)發(fā)展做出積極貢獻(xiàn)。2012年要重點(diǎn)抓好以下工作：一、圍繞中心工作，積極開(kāi)展多種形式的勞動(dòng)競(jìng)賽，為公司發(fā)展做出貢獻(xiàn)工會(huì)工作要始終圍繞公司行政工作報(bào)告提出的工作目標(biāo)，激發(fā)職工建功立業(yè)的熱情，為公司創(chuàng)效做出貢獻(xiàn)。全面開(kāi)展勞動(dòng)競(jìng)賽，在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、檢修改造工作中大力開(kāi)展“比學(xué)趕幫超”活動(dòng)，以勞動(dòng)競(jìng)賽促進(jìn)職工勞動(dòng)熱情，激發(fā)職工內(nèi)在動(dòng)力。在包?；虺邪?xiàng)目中，開(kāi)展加強(qiáng)工程質(zhì)量管理競(jìng)賽。通過(guò)競(jìng)賽，加深“干一項(xiàng)工程，塑一座豐碑”來(lái)打造“某某公司”這個(gè)品牌的理念。通過(guò)板報(bào)櫥窗、班組學(xué)習(xí)等方式讓“我要安全”的理念深入人心，為安全生產(chǎn)保駕護(hù)航。健全勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查機(jī)制，提高勞動(dòng)保護(hù)意識(shí)。尤其在檢修任務(wù)繁重、工作量增加的情況下及開(kāi)拓外部檢修市場(chǎng)的同時(shí)，更要時(shí)刻謹(jǐn)記勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查，把每一個(gè)職工的安全健康放在首位。大力開(kāi)展合理化建議活動(dòng)。要在降本、節(jié)水、節(jié)電上多下功夫，為熱電廠節(jié)能減排做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。積極開(kāi)展“職工小家”建設(shè)，大力推進(jìn)廠務(wù)公開(kāi)，深化“工人先鋒號(hào)”、“青年文明號(hào)”等創(chuàng)建活動(dòng)積極在職工中開(kāi)展增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)宣傳教育，堅(jiān)持以質(zhì)求優(yōu)，強(qiáng)化質(zhì)量管理，提高企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力。二、密切聯(lián)系群眾，努力構(gòu)建和諧穩(wěn)定勞動(dòng)關(guān)系和諧穩(wěn)定是發(fā)展的前提和保障，要通過(guò)深入細(xì)致的思想政治工作理順職工情緒，營(yíng)造和諧穩(wěn)定的良好氛圍。堅(jiān)持維護(hù)好職工合法權(quán)益，使工會(huì)真正成為職工利益的代表者、表達(dá)者和維護(hù)者。進(jìn)一步完善職代會(huì)為基本形式的企業(yè)民主管理機(jī)制，把職工關(guān)心、公司關(guān)注的重大問(wèn)題作為工作的重點(diǎn)，發(fā)揮職代會(huì)在維護(hù)職工具體利益、企業(yè)整體利益、推進(jìn)公司發(fā)展中的重要作用，搭建領(lǐng)導(dǎo)和職工交流的平臺(tái)。工會(huì)干部要關(guān)注熱點(diǎn)問(wèn)題，做到“五必談”、“五必訪”，對(duì)可能引發(fā)的不穩(wěn)定因素，學(xué)會(huì)換位思考，加強(qiáng)交流溝通，正面解釋引導(dǎo)，多角度、多渠道地做好員工思想政治工作。要繼續(xù)關(guān)心關(guān)注困難職工、特殊群體，體現(xiàn)組織關(guān)懷。把黨政主導(dǎo)、工會(huì)主辦的幫扶工作辦成民心工程，不拋棄，不放棄，及時(shí)開(kāi)展送溫暖工作，讓困難職工感受到企業(yè)的關(guān)心和溫暖。三、因時(shí)制宜開(kāi)展活動(dòng)，不斷豐富企業(yè)文化內(nèi)涵，提升公司的向心力、凝聚力、戰(zhàn)斗力要緊緊圍繞公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中心和改革發(fā)展主題，加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)，努力營(yíng)造上下一心凝心聚力的企業(yè)和諧氛圍繼續(xù)開(kāi)展“為民服務(wù) 創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)，以“雙爭(zhēng)”競(jìng)賽活動(dòng)為抓手，扎扎實(shí)實(shí)推進(jìn)班組建設(shè)。積極參加某集團(tuán)公司開(kāi)展的各項(xiàng)主題教育，把每一個(gè)員工的智慧和力量凝聚到公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和發(fā)展上來(lái)。做好公司遷址后職工之家的建設(shè)，利用此次契機(jī)，打造優(yōu)秀的職工之家、青年之家、黨建園地等多功能陣地。積極拓展宣傳工作外沿，努力使宣教工作不教條、不走形式，做到立足內(nèi)鼓士氣，外樹(shù)形象，增加公司的品牌含金量。積極參加某集團(tuán)公司組織的各項(xiàng)活動(dòng)，繼續(xù)發(fā)揚(yáng)以我為主、機(jī)動(dòng)靈活的傳統(tǒng)，適時(shí)組織參與面廣、合理適宜的文娛活動(dòng)，豐富職工的業(yè)余文化生活。各位代表、同志們，新的一年，新的挑戰(zhàn)。讓我們團(tuán)結(jié)起來(lái)，在公司黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞公司大局，深刻領(lǐng)會(huì)公司行政報(bào)告精神，以飽滿的工作熱情，無(wú)私的奉獻(xiàn)精神，為實(shí)現(xiàn)打造最具競(jìng)爭(zhēng)力的檢維修企業(yè)目標(biāo)而努力奮斗！第五篇：職代會(huì)工會(huì)工作報(bào)告職代會(huì)工