密切聯(lián)系群眾轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)(已改無(wú)錯(cuò)字)
2024-10-17 22 本頁(yè)面
【正文】 同志已經(jīng)為各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部作出了榜樣。當(dāng)前，最重要的是嚴(yán)格按照中央八項(xiàng)規(guī)定，切實(shí)把改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾的各項(xiàng)具體要求落到實(shí)處，真正做到克服形式主義，切實(shí)改進(jìn)調(diào)查研究；精簡(jiǎn)會(huì)議活動(dòng)，切實(shí)改進(jìn)會(huì)風(fēng)；精簡(jiǎn)文件簡(jiǎn)報(bào)，切實(shí)改進(jìn)文風(fēng)；厲行勤儉節(jié)約，嚴(yán)格遵守廉潔從政有關(guān)規(guī)定；等等。只有這樣，我們黨的作風(fēng)才能越來(lái)越好，始終得到人民群眾的信任和擁護(hù)。嚴(yán)明紀(jì)律，嚴(yán)格制度，堅(jiān)決實(shí)行責(zé)任追究。改進(jìn)工作作風(fēng)，除了提高思想認(rèn)識(shí)，還要嚴(yán)明紀(jì)律要求，嚴(yán)格執(zhí)行制度。各級(jí)黨組織和領(lǐng)導(dǎo)干部一定要牢固樹(shù)立大局觀念和全局意識(shí)，自覺(jué)做到在思想上政治上行動(dòng)上同黨中央保持高度一致，切實(shí)事業(yè)單位最新考試資訊盡在寧夏事業(yè)單位考試網(wǎng)（寧夏事業(yè)單位考試交流群：169252984）寧夏事業(yè)單位考試網(wǎng)保證中央政令暢通，決不允許以“地區(qū)特點(diǎn)”和“情況特殊”為借口而搞 “上有政策、下有對(duì)策”，決不允許有令不行、有禁不止，決不允許在貫徹執(zhí)行中央決策部署上打折扣、做選擇、搞變通。對(duì)于違反中央八項(xiàng)規(guī)定的行為和現(xiàn)象，要敢于碰硬、敢于動(dòng)真，嚴(yán)格追究責(zé)任，發(fā)現(xiàn)一起處理一起，不搞下不為例。建立健全改進(jìn)工作作風(fēng)的長(zhǎng)效機(jī)制。改進(jìn)工作作風(fēng)不可能一蹴而就、畢其功于一役，必須建立健全長(zhǎng)效機(jī)制。當(dāng)前，重要的是結(jié)合本地區(qū)、本部門實(shí)際，制定貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定的實(shí)施細(xì)則和實(shí)施辦法，并在實(shí)踐中不斷豐富和完善，以之規(guī)范工作作風(fēng)。同時(shí)，將各部門、各單位制定的貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定的實(shí)施細(xì)則和要求公布于眾，將領(lǐng)導(dǎo)干部的工作作風(fēng)和行為置于人民群眾和社會(huì)輿論的監(jiān)督之下。以人民群眾滿意為標(biāo)準(zhǔn)檢驗(yàn)改進(jìn)工作作風(fēng)的成效。改進(jìn)工作作風(fēng)的成效如何，要以人民群眾是否滿意為檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)。這是因?yàn)?，改進(jìn)工作作風(fēng)的目的是為了密切黨同人民群眾的血肉聯(lián)系，使各級(jí)黨組織和領(lǐng)導(dǎo)干部真正贏得人民群眾的信任和擁護(hù)。因此，改進(jìn)工作作風(fēng)的標(biāo)準(zhǔn)只有一個(gè)，即人民群眾滿意。在改進(jìn)工作作風(fēng)的實(shí)踐中，各級(jí)黨組織和領(lǐng)導(dǎo)干部一定要虛心聽(tīng)取群眾的意見(jiàn)和建議，誠(chéng)懇接受群眾的批評(píng)和幫助，自覺(jué)接受群眾的評(píng)議和監(jiān)督。只有這樣，才能實(shí)現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)和領(lǐng)導(dǎo)干部工作作風(fēng)的持續(xù)改進(jìn)。事業(yè)單位最新考試資訊盡在寧夏事業(yè)單位考試網(wǎng)（寧夏事業(yè)單位考試交流群：169252984）第四篇：轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾個(gè)人問(wèn)題查找及整改9“轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾” 大討論活動(dòng)個(gè)人問(wèn)題查找及整改方案黑龍江阿城經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)自開(kāi)展“改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾”大討論活動(dòng)以來(lái)，我按照干部作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)的要求，認(rèn)真學(xué)習(xí)了胡錦濤總書(shū)記提出的領(lǐng)導(dǎo)干部八個(gè)方面的優(yōu)良作風(fēng)，對(duì)自己的工作及思想動(dòng)態(tài)進(jìn)行了仔細(xì)查找，從世界觀、人生觀、價(jià)值觀三個(gè)方面進(jìn)行了認(rèn)真剖析，找出了自己在思想、學(xué)習(xí)、工作、生活中存在的問(wèn)題，并明確今后整改的方向。一、存在的問(wèn)題和產(chǎn)生的原因一是思想解放不夠到位。總以為自己只是一個(gè)政府組成 部門的負(fù)責(zé)人，做好本單位的工作就行，處理和考慮工作有 求穩(wěn)怕亂思想，而且有時(shí)仍固守傳統(tǒng)的思維方式去思考問(wèn) 題，用傳統(tǒng)的計(jì)劃經(jīng)濟(jì)工作方法去開(kāi)展工作，安于現(xiàn)狀，滿 足于穩(wěn)步發(fā)展。二是工作開(kāi)拓進(jìn)取不夠強(qiáng)。主要在思想上還存在一定的 惰性，比較安于份內(nèi)工作，對(duì)上級(jí)指示經(jīng)常是處于奉命行事、落實(shí)任務(wù)；看下級(jí)工作往往滿足于聽(tīng)匯報(bào)、 作的主動(dòng)性、進(jìn)取性，不能站在全局的高度思考問(wèn)題，處理 矛盾，不敢用超前的思路，先人一著的思維大膽工作。三是對(duì)干部培養(yǎng)力度不夠。平時(shí)組織集中學(xué)習(xí)主要在思想政治學(xué)習(xí)上，專業(yè)技術(shù)業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)學(xué)習(xí)比較缺少，大部 分干部知識(shí)結(jié)構(gòu)缺少更新。同時(shí)從愛(ài)護(hù)干部的角度考慮的多 一些，批評(píng)教育多，警示教育少，對(duì)有的干部管理“失之于 寬、失之于軟”。對(duì)干部缺乏科學(xué)的考評(píng)辦法和好的激勵(lì)機(jī) 制，出好干部、多出有才能的干部不夠。二、整改措施：針對(duì)存在的問(wèn)題，自己認(rèn)為應(yīng)從以下幾個(gè)方面進(jìn)行整改：一是深化學(xué)習(xí)，提高自己。學(xué)習(xí)是人生永恒的主題。只有不斷學(xué)習(xí)，才能不斷獲得新知，適應(yīng)新的形勢(shì)。要發(fā)揚(yáng)“釘子”精神，努力 擠時(shí)間學(xué)習(xí)黨的基本路線、方針、政策，學(xué)習(xí)“三個(gè)代表”重要思想 和科學(xué)發(fā)展觀理論，學(xué)習(xí)本職業(yè)務(wù)，不斷用新知識(shí)、新理念武裝自己 的頭腦，增長(zhǎng)自己的才干，提高駕馭工作的能力。要堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí) 際，開(kāi)動(dòng)腦筋進(jìn)行理性思考，在理性思考中活化思維，提升境界。二是堅(jiān)持科學(xué)的態(tài)度和求實(shí)的精神，兢兢業(yè)業(yè)地做好各項(xiàng)工作，樹(shù)立強(qiáng)烈的時(shí)間觀念、效率觀念、質(zhì)量觀念，今天能辦的事不拖到明 天，這一周能辦的事不拖到下一周，、開(kāi)拓創(chuàng)新的精神狀態(tài)，自重、自省、自 警、自勵(lì)，時(shí)時(shí)處處嚴(yán)格約束自己，正確對(duì)待個(gè)人得失，不計(jì)名利，不講價(jià)錢，不圖虛名，不事張揚(yáng)，勤勤懇懇，兢兢業(yè)業(yè)，做好各項(xiàng)審 批服務(wù)工作，全心全意為人民服務(wù)。四是嚴(yán)于律己，拼搏奉獻(xiàn)?！俺刹挪蛔栽冢栽诓怀刹拧?。始終把 自己的職位看作是對(duì)自己的一種“約束”，看作是一種責(zé)任，看作是一種奉獻(xiàn)，
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