【正文】 2011年起，每年由各支部交由黨員大會投票選出黨員積極分子作為培養(yǎng)對象，加強對黨員在黨教育。在建黨九十周年前后結(jié)合創(chuàng)先爭優(yōu)活動開展了一系列黨員活動，全體黨員赴紅安接受了革命傳統(tǒng)教育，各支部召開了專題民主生活會，開展了對黨員個人的評諾活動，對黨員表現(xiàn)進行各項評測并將評測結(jié)果全部公開。充分保障了全體黨員的知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)。（四）治庸問責(zé)、迎評創(chuàng)優(yōu)，擴大廣電網(wǎng)絡(luò)影響力“治庸問責(zé)”、“迎評創(chuàng)優(yōu)”工作對廣電網(wǎng)絡(luò)中心而言既是挑戰(zhàn)，更是一次難得的發(fā)展機遇，面對這次機遇，廣電網(wǎng)絡(luò)中心黨組織主動作為、傾力作為，以實際行動替局黨組分憂，為自身創(chuàng)造更好的發(fā)展環(huán)境。狠抓治庸問責(zé)工作落實。公司上下按照局黨組的統(tǒng)一部署，深入發(fā)動，廣泛動員，制定了《黃岡廣電數(shù)字傳媒有限公司關(guān)于開展治庸問責(zé)工作的實施方案》。組織黨員干部結(jié)合崗位職責(zé)，全方位開展自我剖析，多渠道查找在思想品質(zhì)、能力素質(zhì)、履職盡責(zé)和紀(jì)律作風(fēng)方面存在的突出問題，把問題整改貫穿于治庸問責(zé)工作的全過程，公司治庸問責(zé)工作領(lǐng)導(dǎo)小組嚴(yán)格監(jiān)督，取明察暗訪、集中檢查、調(diào)查核實、責(zé)任追究等方式，對各部室存在的“庸懶散軟”等問題全面開展督查問責(zé)工作，通過問題的查找與總結(jié)，進一步規(guī)范和完善了相關(guān)制度，促進了全公司精神面貌大改觀、干部作風(fēng)大轉(zhuǎn)變、服務(wù)效能大提升、發(fā)展環(huán)境大改善。實現(xiàn)行風(fēng)評議工作目標(biāo)。網(wǎng)絡(luò)中心黨組織堅持“軟硬兼施、建管并重、平戰(zhàn)結(jié)合”十二字方針來認(rèn)真落實局黨組的部署，積極查找原因，客觀分析原因，同步提升軟硬件水平，完善制度落實管理，將服務(wù)質(zhì)量常態(tài)化、機制化。在重點時段定制一批宣傳材料，利用各種宣傳渠道，加強針對性宣傳。不折不扣完成好局黨組下達的入戶走訪目標(biāo)，其中對所有沿街面門店個體工商戶走訪兩次，客戶經(jīng)理在九月份前完成一次走訪，正式評議前全體員工再分街道集中突擊走訪一次。對大中型企業(yè)法人代表和在建重點項目負(fù)責(zé)人，派出部室副主任以上的管理人員上門走訪，確保了走訪質(zhì)量。通過走訪和傾聽用戶的聲音，采納合理化的意見，找到工作中存在的不足并加以修正，達成“十佳三差”評比各項目標(biāo)。（五）黨群共建企業(yè)文化，增強企業(yè)凝聚力網(wǎng)絡(luò)中心黨組織聯(lián)合工會、團總支、婦委會等群團組織，積極組織參加演講比賽、籃球賽、文藝匯演、技能競賽等活動并取得了優(yōu)異成績，每月開展員工集體慶生活動，關(guān)心困難黨員群眾，增強了單位凝聚力。檔案、保密、計劃生育、老干、獻愛心捐款等工作緊緊有條，不斷取得新的突破，為建設(shè)廣電網(wǎng)絡(luò)企業(yè)文化貢獻了重要力量。第四篇：黨建工作報告2012年公司黨建工作計劃2012年，黨建工作堅持以鄧小平理論、?三個代表?重要思想為指導(dǎo)，緊緊圍繞中心工作搭臺唱戲，堅持以人為本、真抓實干，以?黨建工作先導(dǎo)工程?活動為載體，充分發(fā)揮廣大黨員的聰明才智，著力加強?三個文明?建設(shè)，為提高經(jīng)濟效益提供堅強有力的思想保證和組織保證。一、加強基層組織建設(shè)，促使黨員更有影響力。根據(jù)縣委黨建工作要點的要求，公司黨建工作將緊扣2012工作目標(biāo)，切實找準(zhǔn)黨建工作與公司建設(shè)工作的結(jié)合點，引導(dǎo)廣大黨員在保持黨的先進性上提高新水平，打造黨建工作新亮點。在新的一年里，黨總支將認(rèn)真組織黨員緊密聯(lián)系實際，創(chuàng)新工作舉措，通過強化黨性觀念教育，開展?學(xué)知識，強素質(zhì)?讀書競賽活動，不斷激發(fā)了廣大黨員履崗內(nèi)在動力，達到堅定信念靠得住，服務(wù)大局有作為，竭重服務(wù)重實效，心系職工零距離，廉潔自律形象好，敬業(yè)奉獻爭一流。以加強和改進黨支部建設(shè)為切入點，圍繞工程建設(shè)，把基層黨支部建在項目上，充分發(fā)揮黨支部建設(shè)的輻射作用。所屬各車間、科室黨小組要勇挑重?fù)?dān)，做?勤學(xué)習(xí)、懂政治、會協(xié)調(diào)、有思想、善工作的‘領(lǐng)頭雁’?，不斷增強黨組織的凝聚力，努力提1高全體人員的思想政治素質(zhì)和實際工作能力，在黨建活動中要切合實際，按照富有時代性、體現(xiàn)實踐性的要求，開闊思路，豐富內(nèi)涵，拓寬領(lǐng)域，提高交通，不斷提升黨建工作的創(chuàng)新能力。在黨員管理教育中，積極探索機制創(chuàng)新。嚴(yán)格執(zhí)行和改進?三會一課?制度，對黨員進行理想、信念、宗旨、黨性、黨風(fēng)教育，力求黨建教育工作在提高效果上下功夫，形成工作合力，樹立良好交建的形象。二、圍繞工程建設(shè)重點，開展崗位創(chuàng)優(yōu)爭一流活動按照縣委?學(xué)知識、強素質(zhì)?的有關(guān)文件精神，積極引導(dǎo)廣大黨員開展?讀書競賽?活動。使?先導(dǎo)工程?建設(shè)進一步深化。圍繞工程建設(shè)的難點、重點，發(fā)揮?黨建工作先導(dǎo)工程?和黨員崗位創(chuàng)優(yōu)爭一流的愛崗敬業(yè)帶頭作用，引領(lǐng)黨員立足本職，爭做實踐社會主義核心價格體系的模范、共產(chǎn)主義理想的堅定信仰者、科學(xué)發(fā)展觀的忠實執(zhí)行者、社會主義榮辱觀的自覺實踐者，社會和諧的積極促進者。通過比思想、比工作、比貢獻，使廣大黨員更好地體現(xiàn)?五個帶頭?，即政治下帶好頭，事業(yè)發(fā)展上帶好頭，服務(wù)大局上帶好頭，廉潔自律上帶好頭，在團結(jié)上帶好頭，一句話用黨員的先進性，促進任務(wù)的完成，通過激發(fā)黨員活力，履崗盡責(zé)，永葆先進性活動。在學(xué)習(xí)中根據(jù)不同層次和不同類別干部、職工的特點和工作需要，堅持?固本強基?強化黨組織的自身建設(shè)，切實履行教育、管理、協(xié)調(diào)、監(jiān)督等職責(zé)，并有計劃有針對性地組織學(xué)習(xí)新的業(yè)務(wù)知識、政策法規(guī)和工作方法，使廣大黨員成為本職工作的行家能手。同時建立一支思想好、責(zé)任心強、業(yè)務(wù)精、素質(zhì)高的干部隊伍和技工隊伍。公司黨總支將定期召開民主生活會，開展談心活動，及時交流思想和看法，把公司班子建設(shè)成堅強有力的指揮系統(tǒng)，不斷增強基層黨組織的號召力、影響力、凝聚力。三、加強思想政治工作、創(chuàng)建文明單位根據(jù)交通工程行業(yè)點多、線長的特點，公司黨總支將開展道德、講奉獻、講文明和學(xué)先進、比貢獻、促發(fā)展等活動并作為基層黨建與公司發(fā)展的結(jié)合占。結(jié)合公司2011考核辦法，在全公司上下廣泛開展?精心施工創(chuàng)優(yōu)質(zhì)，科學(xué)管理樹豐碑?和?敬業(yè)在班組，奉獻在崗位?等建功立業(yè)勞動競賽活動，把黨的建設(shè)滲透、融合到公司發(fā)展的方方面面。充分調(diào)動廣大員工的積極性，弘揚?勞模?精神，開展創(chuàng)建文明單位和文明職工活動。樹典型、弘揚正氣，用勞模精神激勵和鼓舞士氣，公司黨支部將采取分工負(fù)責(zé)的形式，深入了解一線職工思想情況，及時把握職工脈搏，開展思想政治工作并努力做到?四個堅持?：堅持聯(lián)系溝通，了解和掌握員工的思想動太，及時發(fā)現(xiàn)問題，解決問題；堅持常抓不懈，把思想政治工作滲透到工作任務(wù)中去；堅持寓教于樂，運用多種形式陶冶情操；堅持以情感人，辦好事，辦實事，不斷解決職工的后顧之憂。在做好員工的思想工作的同時，還要做到從政治上關(guān)心、生活上關(guān)照、工作上支持，最大限度地充分發(fā)揮職工參與民主管理的積極性，收集好職工的合理化建議，在增收降耗上做文章，在確保完成任務(wù)中努力提高經(jīng)濟效益。四、抓好反腐倡廉心得體會心得體會，實施廠務(wù)公開