高速公路管理爭創(chuàng)省級最佳文明單位匯報材料(已改無錯字)
2024-10-01 05 本頁面
【正文】 針對湖北點多、線長、面廣，青年職工多，管理任務(wù)重的行業(yè)特點，在創(chuàng)建省級文明單位、文明路過程中，我們以激發(fā)職工愛崗敬業(yè)的熱情為目標(biāo)，狠抓目標(biāo)管理和機制建設(shè)，構(gòu)建創(chuàng)建工作的長效機制，確保創(chuàng)建工作落到實處。 （一）把文明創(chuàng)建納入黨政工作重點。在文明單位、文明路創(chuàng)建過程中，我們始終堅持黨政工團齊抓共管的工作機制，堅持在組織領(lǐng)導(dǎo)上下功夫，成立了以處長為組長的文明創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，下設(shè)工作專班，明確各基層單位主要負責(zé)人是文明創(chuàng)建工作的“第一責(zé)任人”，與各單位簽訂年度工作責(zé)任狀，將創(chuàng)建工作的實績與季度績效考核、與領(lǐng)導(dǎo)干部的任職考核和目標(biāo)考核掛鉤，推行“一崗雙責(zé)”制度，一級抓一級，層層抓落實，有力地推進了創(chuàng)建工作向縱深發(fā)展。，圍繞創(chuàng)建工作，黨政工團齊抓共管，堅持中心組理論學(xué)習(xí)制度和一把手講黨課制度，全年組織擴大學(xué)習(xí)4次，參加學(xué)習(xí)黨員、入黨積極分子達
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