“對照黨章黨規(guī)找差距”對照檢查材料(已改無錯字)
2024-09-28 14 本頁面
【正文】 題。但工作中缺乏憂患意識和創(chuàng)新精神。在缺乏創(chuàng)新意識方面較為明顯，工作方法單一，雖能借鑒同事間的優(yōu)秀工作經(jīng)驗，但缺乏自我融合的創(chuàng)新意識，經(jīng)驗上容易照搬照抄，雖在簡單工作時能解決相關(guān)問題，但在工作事務(wù)繁多、程序復(fù)雜時則時常手足無措，沒有將別人的工作經(jīng)驗很好的融會貫通到自己的工作中。 （三）不存在生活奢靡、貪圖享樂、追求低級趣味，違反社會公德、家庭美德的問題。 四、存在問題的原因是： （一）黨性修養(yǎng)不過硬，責(zé)任意識有所淡化。工作中或多或少產(chǎn)生了自我滿足的思想，自認(rèn)為在大是大非面前能夠經(jīng)受住考驗，責(zé)任擔(dān)當(dāng)意識淡化，乘勢而上的意識不強(qiáng)，創(chuàng)新突破的銳氣不足，動真碰硬的干勁自然而然有所松懈。 （二）在學(xué)習(xí)過程中沒有做到圍繞實際學(xué)、根據(jù)需要學(xué)、圍繞工作學(xué)、盯著問題學(xué)，將學(xué)習(xí)運(yùn)用到實際工作中去做到不夠好，主動作為做的不夠。 （三）工作中主觀能動性較差。工作有時不夠深進(jìn)，滿足于完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)，滿足于表面，忽視了工作的創(chuàng)造性、協(xié)調(diào)性。
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