8組織黨建工作的若干意見(已改無錯(cuò)字)
2024-09-28 12 本頁面
【正文】 效辦法，對(duì)黨員加強(qiáng)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)知識(shí)、法律法規(guī)、企業(yè)管理、市場(chǎng)營(yíng)銷、崗位技能等業(yè)務(wù)技能的培訓(xùn)，使廣大黨員在本職崗位上創(chuàng)造佳績(jī)，在急難險(xiǎn)重任務(wù)中勇挑重?fù)?dān)，在改革創(chuàng)新中擔(dān)當(dāng)主力。 立足于推動(dòng)發(fā)展，廣泛開展主題實(shí)踐活動(dòng)。要努力尋找黨組織與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和業(yè)務(wù)工作的最佳結(jié)合點(diǎn)，堅(jiān)持把解決制約非公有制企業(yè)發(fā)展中的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題作為出發(fā)點(diǎn)，圍繞技術(shù)攻關(guān)、業(yè)務(wù)拓展、人才培訓(xùn)、文化建設(shè)等內(nèi)容，廣泛開展“關(guān)愛職工行動(dòng)”、“人員素質(zhì)提升計(jì)劃”、創(chuàng)建“和諧企業(yè)”等主題實(shí)踐活動(dòng)。尤其是要按照年初確定的工作目標(biāo)和任務(wù)，開展“先進(jìn)企業(yè)文化”創(chuàng)建工作，至年底前，確保2家企業(yè)創(chuàng)建成先進(jìn)企業(yè)文化8強(qiáng)，全面完成創(chuàng)建任務(wù)。以創(chuàng)建“先進(jìn)企業(yè)文化”為突破口，充分發(fā)揮企業(yè)黨組織的作用，進(jìn)一步把先進(jìn)企業(yè)文化創(chuàng)建活動(dòng)與企業(yè)“五好”黨組織創(chuàng)建活動(dòng)結(jié)合起來，與做好非公有制企業(yè)人才工作和加強(qiáng)企業(yè)業(yè)主培訓(xùn)工作結(jié)合起來。深入開展黨員聯(lián)系和服務(wù)群眾工作，建立健全企業(yè)黨員聯(lián)系和服務(wù)普通職工制度，通過開展各種思想上扶志、生活上扶貧、生產(chǎn)上扶技活動(dòng)，為職工提供各種有效服務(wù)，增強(qiáng)企業(yè)的內(nèi)聚力。 立足于承擔(dān)責(zé)任，積極開展為民服務(wù)活動(dòng)。要堅(jiān)持奉獻(xiàn)社會(huì)、服務(wù)群眾的宗旨，從為民辦實(shí)事、做好事入手，組織實(shí)施好“反哺社會(huì)工程”，使企業(yè)主動(dòng)承擔(dān)社會(huì)責(zé)任。組織開展“企社共建”活動(dòng)，支持社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)，形成“以工促農(nóng)、企社互利”的長(zhǎng)效機(jī)制；積極參與“慈善一日捐”、扶貧幫困等社會(huì)公益事業(yè)，增強(qiáng)企業(yè)社會(huì)責(zé)任感，提高企業(yè)社會(huì)美譽(yù)度。 四、明確職責(zé)和工作要求，進(jìn)一步規(guī)范黨的工作指導(dǎo)員的選派工作。 進(jìn)一步加大選派力度。對(duì)員工人數(shù)在30名以上尚無黨員，或員工人數(shù)在50—79名且年?duì)I業(yè)收入在500萬元以上尚未建立黨組織，或員工人數(shù)80名以上尚未建立黨組織的企業(yè)，相關(guān)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)黨組織均要選派好黨的工作指導(dǎo)員。選派的對(duì)象一般為鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位、社區(qū)黨務(wù)工作者以及退休黨員。黨的工作指導(dǎo)員以兼職為主，實(shí)行聘任制，選派前一般應(yīng)事先征求非公有制經(jīng)濟(jì)組織負(fù)責(zé)人的意見。 進(jìn)一步明確工作內(nèi)容和要求。黨的工作指導(dǎo)員在工作中要緊密結(jié)合非公有制經(jīng)濟(jì)組織生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)開展工作，堅(jiān)持把發(fā)展黨員和組
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