工會(huì)先進(jìn)工作者事跡材料(已改無(wú)錯(cuò)字)
2024-09-20 02 本頁(yè)面
【正文】 處員工大病醫(yī)療救助基金并出臺(tái)《武吉管理處員工大病醫(yī)療救助基金管理暫行辦法》 ，籌集基金 19 萬(wàn)多元，每個(gè)職工都是受益者，解決了職工的后顧之憂。其次是改善職工生活環(huán)境，豐富職工業(yè)余文化生活，完善員工保險(xiǎn)，并做到做到 “ 三必訪 ” ，使職工切實(shí)感到組織的關(guān)懷和溫暖，增強(qiáng)了工會(huì)的凝聚力。二是加強(qiáng)員工培訓(xùn)工作。積極聘請(qǐng)教授專家進(jìn)行提高執(zhí)行能力的專題講座，使他們不斷適應(yīng)新工作、新任務(wù)，以此來(lái)增強(qiáng)干部職工的向心力和戰(zhàn)斗力。三是營(yíng)造良好工作氛圍。在廣大職工中開展 “ 學(xué)先進(jìn)、爭(zhēng)先進(jìn) ” 活動(dòng)，全線涌現(xiàn)出一批先進(jìn)，單位 4 個(gè)、先進(jìn)集體 13 個(gè)、先進(jìn)工作者27 名，優(yōu)秀收費(fèi)員 10 名，優(yōu)秀女職工 13 名，極大地弘揚(yáng)了勞模精神 ，有力地促進(jìn)了管理處征、管、養(yǎng)事業(yè)的全面發(fā)展。 四、加強(qiáng)精神文明建設(shè)，培植單位文化 開展豐富多彩的文體活動(dòng)是培植單位文化的一個(gè)重要組成部分，通過(guò)各項(xiàng)活動(dòng)的開展，能起到寓教于樂(lè)的好效果，同時(shí)也增強(qiáng)職工的團(tuán)結(jié)戰(zhàn)斗力，代表單位的活力和氣勢(shì)。該同志任職以
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