5市經(jīng)信局某年民營(yíng)經(jīng)濟(jì)工作督查和評(píng)估迎檢工作匯報(bào)(已改無(wú)錯(cuò)字)
2024-09-11 22 本頁(yè)面
【正文】 式，向民營(yíng)企業(yè)家灌輸現(xiàn)代企業(yè)管理制度基本知識(shí)，引導(dǎo)企業(yè)轉(zhuǎn)變觀念，瀝清現(xiàn)有傳統(tǒng)管理模式和現(xiàn)代企業(yè)制度管理的利 第 3 頁(yè) 共 4 頁(yè) 弊，逐步化解民營(yíng)企業(yè)家對(duì)建立現(xiàn)代企業(yè)管理制度在認(rèn)知上的禁懼和誤區(qū)，增強(qiáng)民營(yíng)企業(yè)家的自主意識(shí)。 通過(guò)近年來(lái)我們掌握到的實(shí)際情況，要真正實(shí)現(xiàn)民營(yíng)企業(yè)產(chǎn)權(quán)結(jié)構(gòu)股份化、企業(yè)決策民主化、企業(yè)班子職業(yè)化、企業(yè)經(jīng)營(yíng)規(guī)?；?、融資渠道 多元化、員工管理人性化轉(zhuǎn)變，不僅要求企業(yè)主體主動(dòng)，更需要全社會(huì)，尤其是與民營(yíng)企業(yè)資產(chǎn)、質(zhì)量、投資、生產(chǎn)、營(yíng)銷、人才、研發(fā)、人事、風(fēng)險(xiǎn)管控等相關(guān)部門全方位的共同參與、引導(dǎo)和大力支持。 四、存在的主要困難和問(wèn)題 五、下一步工作舉措 我們將嚴(yán)格按照市委、市政府關(guān)于 “ 穩(wěn)增長(zhǎng) ” 工作安排部署，針對(duì)當(dāng)前民營(yíng)工業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展面臨的突出矛盾和問(wèn)題，從 “ 提效率、推項(xiàng)目、減
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