5區(qū)婦聯(lián)某年度黨風(fēng)廉政建設(shè)總結(jié)(已改無錯(cuò)字)
2024-09-11 20 本頁面
【正文】 的重要工作部署、重要會(huì)議、重大財(cái)務(wù)開支、人事安排等重要事項(xiàng)，都經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究決定，并采取多種方式向群眾公布，工作公開透明。 （二）選拔任用干部情況。嚴(yán)格遵守干部選拔任用的有關(guān)規(guī) 第 4 頁 共 5 頁 定，落實(shí)選拔干部實(shí)行民主推薦、考察預(yù)告和任前公示，做到任人唯賢，提高了干部管理工作的民主化和透明度。不存在封官許愿、任人唯親、暗箱操作等情況。 （三）公共財(cái)物管理使用情況。嚴(yán)格財(cái)經(jīng)紀(jì)律，沒有違反規(guī)定私設(shè) “ 小金庫 ”。 資金使用嚴(yán)格審批程序，無隨意審批、動(dòng)用專項(xiàng)資金的行為 。無違反規(guī)定超標(biāo)準(zhǔn)配備使用公務(wù)用車的情況。 （四）證件管理情況。本單位人員及下屬單位人員出國（境）證件由辦公室集中保管，領(lǐng)用、交回統(tǒng)一登記。 四、廉政隱患防控情況 （一）制訂防控措施。分類制訂防范措施和制度，對(duì)已有的相關(guān)工作制度和規(guī)程，按照廉政風(fēng)險(xiǎn)防范要求進(jìn)一步補(bǔ)充完善，切實(shí)做到風(fēng)險(xiǎn)定到崗、制度建到崗、責(zé)任落到人。 （二）開展公開承諾。領(lǐng)導(dǎo)干 部、中層干部以及其他工作人員，通過自查自找和征求意見，對(duì)廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)和防范措施在一定范圍進(jìn)行公示，使全體干部職工互相監(jiān)督。 （三）進(jìn)行實(shí)時(shí)監(jiān)控。建立廉政風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)督渠道，強(qiáng)化監(jiān)督考核機(jī)制。把廉政風(fēng)險(xiǎn)排查和防控工作納入機(jī)關(guān)作風(fēng)效能建設(shè)
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