學(xué)校辦公室上學(xué)期工作計劃5篇(已改無錯字)
2024-09-06 14 本頁面
【正文】 管理更科學(xué)、規(guī)范，作好檔案使用工作，更好地為教育教學(xué)及各項工作服務(wù)。 做好校務(wù)公開工作。認(rèn)真做好校務(wù)公開工作，增加公平、公正和公開的透明度，對職稱晉級、年度考核等各項重大事宜，在全校教職工中及時做到公開。 拓展渠道，加強對學(xué)校的宣傳工作。充分利用校園網(wǎng)、信息報道、 Led 顯示屏宣傳學(xué)校，努 力擴大學(xué)校在社會上的影響，提高學(xué)校知名度，促進(jìn)社會和家長對學(xué)校的了解，增強辦學(xué)的信譽度。 按時完成人事統(tǒng)計及有關(guān)報表工作。收集整理學(xué)校辦學(xué)的基本數(shù)據(jù)，編制學(xué)校的基本情況表，向?qū)W校有關(guān)部門提供數(shù)據(jù)查詢和信息咨詢服務(wù)。 協(xié)助學(xué)校做好安全穩(wěn)定工作。督促值班人員按時到崗并做好安全記錄 。認(rèn)真排查不穩(wěn)定因素，及時化解各類矛盾糾紛。 學(xué)校辦公室上學(xué)期工作計劃篇 4 一。日常工作 在學(xué)校兩址辦學(xué)的情況下，協(xié)調(diào)好校內(nèi)校外的各項工作。 辦理上級及校外來的公文、函件等日常公文處理工作、保管校章，收文、發(fā)文，完成各項臨時工作。 配合部門參加各級各類評選、督導(dǎo)、展示、研討等活動。組織國際聯(lián)校學(xué)科評估活動。 加強自身思想建設(shè)，不斷提高政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)，提高管理水平，提高服務(wù)能力。 二。人事工作 (一 )深化用人制度改革，大力宣傳 “ 教師聘用合同制 ” ，做好聘任、考核工作 ： __年 4 月：聘任意向調(diào)查表 。__年 7 月：簽訂協(xié)議 (在職、見習(xí)、試用、外聘返聘 ) ： 推行教師職業(yè)道德考核制度和獎懲制度，與我?！督處熢u價》相結(jié)合，落實海淀區(qū)《師德評 價手冊》。 (二 )教師培養(yǎng)， “ 十五 ” 繼續(xù)教育工作按照區(qū)教師繼續(xù)教育辦公室的統(tǒng)一要求，做好 “ 十五 ” 繼續(xù)教育工作。 能力：經(jīng)過努力，我校已有 50 人達(dá)到規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)，繼續(xù)組織未達(dá)標(biāo)教師參加輔導(dǎo)及測試。 ：參加計算機 a 級考試，協(xié)調(diào)組織教師參加區(qū)繼續(xù)教育辦公室組織的統(tǒng)一培訓(xùn)。 ：繼續(xù)以專家講座、學(xué)科教科研活動、學(xué)歷達(dá)標(biāo)等多種形式開展 。加強對教師自學(xué)的要求。 ，引導(dǎo)教師自主發(fā)展，如：寫一筆好字、做好教師生涯規(guī)劃等，努力提高教師自我心理調(diào)節(jié)及心理輔導(dǎo)能力。 ，做好體育教師的繼教工作。 (三 )新進(jìn)教師的各項工作完成新進(jìn)教師的培訓(xùn)、考核、轉(zhuǎn)正、調(diào)入等各項工作。 (四 )協(xié)助各部門，培養(yǎng)骨干教師，宣傳優(yōu)秀教師的成功經(jīng)驗，促進(jìn) “ 兩名工程 ” 實施 。探討適合我校的優(yōu)秀教師培養(yǎng)模式。開展各項評優(yōu)工作。 1。加強師德建設(shè)，開展 “ 師德先進(jìn) ” 的評選工作 (校級、中心級 )。 2。開展 “ 青年先進(jìn)教師 ” 的評選工作 (校級、區(qū)級 )。 3。做好各級 “ 學(xué)科帶頭人 ” 、 “ 骨干教師 ” 的評選工作 (中心級、區(qū)級 )。 (五 )做好工資管理工作，逐步建立我校個人工資檔案。 (六 )做好社會保障系統(tǒng)的各 項工作，完成失業(yè)及養(yǎng)老保險 (外聘教職工 )的年度審核工作，本學(xué)期重點做好外聘教職工的醫(yī)療保險工作。 (七 )協(xié)調(diào)配合各部門，做好關(guān)于 “ 住房補貼 ” 的各項工作 (八 )做好人事檔案，各項人事報表統(tǒng)計工作 。做好離退休、在職人員的信息采集工作 (cmis 系統(tǒng) )。 (九 )做好教工調(diào)出、退休工作。 (一零 )做好離退休教師工作。 (一
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