3基層黨支部如何加強(qiáng)規(guī)范化建設(shè)工作(已改無錯(cuò)字)
2024-08-26 18 本頁面
【正文】 頁 眾工作面向是我們的隊(duì)組的全體職工，在開展工作的時(shí)候面對的每個(gè)人的思想，工作，生活都不同，所以就要求我們的幫扶人員要從自身幫扶水平抓起，努力做到打鐵還需自身硬。在這方面我們支部認(rèn)真總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn)，并發(fā)掘開展此項(xiàng)工作成效好的事跡案例，積極組織人員向經(jīng)驗(yàn)豐富的員工進(jìn)行學(xué)習(xí)。其次是持續(xù)加大宣傳力度，通風(fēng)隊(duì)自開展 “ 五必訪、五必談 ” 工作前，充分利用學(xué)習(xí)、會議、網(wǎng)絡(luò)平臺等，做好宣傳工作，讓職工明白何為 “ 三個(gè)知道、五必訪、五必談 ” ，并理解此工作的宗旨是：使各項(xiàng)決策和措施更加體現(xiàn)職工意愿，真正關(guān)心、幫 助職工，為職工辦實(shí)事、解實(shí)憂。以此消除職工心里顧慮，道出真實(shí)的想法，客觀的反映各種問題。最后是注重訪談的方式、方法，支部在以往開展工作的實(shí)際基礎(chǔ)上，總結(jié)出在嚴(yán)肅、氣氛緊張的氛圍下，會增加職工思想負(fù)擔(dān)，往往事與愿違，達(dá)不到預(yù)期結(jié)果。在這方面，支部也積極鼓勵(lì)所有管理人員要盡可能的通過輕松愉快的聊天等方式和職工多溝通
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