【正文】 結(jié)。 第8 條 協(xié)助職業(yè)衛(wèi)生管理部門各類職業(yè)衛(wèi)生資料的管理、上報(bào)和存檔工作。第9 條 協(xié)助職業(yè)衛(wèi)生管理搞好職業(yè)衛(wèi)生隱患排查和治理措施的制定、落實(shí)工作第10條 協(xié)助職業(yè)衛(wèi)生管理 做好職業(yè)衛(wèi)生資料管理工作，落實(shí)責(zé)任制，確保職業(yè)衛(wèi)生資料完整、齊全。第11條 加強(qiáng)規(guī)章制度建設(shè)，協(xié)助職業(yè)衛(wèi)生管理規(guī)范職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)管理，做到“凡事有人負(fù)責(zé)，凡事有人監(jiān)督，凡事有章可循，凡事有據(jù)可查”。第12 條完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。生產(chǎn)技術(shù)部部長(zhǎng)職業(yè)衛(wèi)生責(zé)任制生產(chǎn)技術(shù)部部長(zhǎng)是技術(shù)部職業(yè)衛(wèi)生管理的具體負(fù)責(zé)人，協(xié)助職業(yè)衛(wèi)生管理部門對(duì)礦井的職業(yè)衛(wèi)生管理、檢查工作。生產(chǎn)技術(shù)部部長(zhǎng)必須熟練掌握煤礦職業(yè)衛(wèi)生知識(shí)并依法經(jīng)過(guò)培訓(xùn)、取得資格證。應(yīng)盡職盡責(zé)，積極協(xié)助職業(yè)衛(wèi)生專門管理人員開(kāi)展技職業(yè)衛(wèi)生管理工作，提高煤礦職業(yè)衛(wèi)生管理水平。一、崗位職責(zé)第1條 必須積極協(xié)助安全生產(chǎn)副總經(jīng)理、配合總工程師和職業(yè)衛(wèi)生管理部門貫徹落實(shí)國(guó)家有關(guān)煤礦職業(yè)衛(wèi)生管理，搞好本礦井職業(yè)衛(wèi)生管理工作，保證煤礦在生產(chǎn)、建設(shè)過(guò)程中遵守國(guó)家有關(guān)職業(yè)衛(wèi)生管理、法律、法規(guī)、規(guī)章、標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范。第2條協(xié)助職業(yè)衛(wèi)生管理部門組織制定本部門職業(yè)衛(wèi)生管理各崗位職業(yè)衛(wèi)生責(zé)任制和各項(xiàng)管理制度，并按規(guī)定進(jìn)行考核。第3條 協(xié)助職業(yè)衛(wèi)生管理部門編制煤礦職業(yè)衛(wèi)生管理的計(jì)劃，確保煤礦的職業(yè)衛(wèi)生管理。第4條 協(xié)助職業(yè)衛(wèi)生管理部門人員參與采掘工作面的職業(yè)衛(wèi)生檢查、驗(yàn)收、考核等工作。第5條 協(xié)助職業(yè)衛(wèi)生管理部門推廣職業(yè)衛(wèi)生新技術(shù)、新材料、開(kāi)展技術(shù)部研攻關(guān)。第6條 協(xié)助職業(yè)衛(wèi)生管理部門對(duì)采掘工作面職業(yè)衛(wèi)生管理方面的審查檢查活動(dòng)。第7條 要經(jīng)常深入現(xiàn)場(chǎng)，及時(shí)解決現(xiàn)場(chǎng)存在的職業(yè)衛(wèi)生問(wèn)題，隨時(shí)掌握職業(yè)衛(wèi)生存在問(wèn)題等情況，及時(shí)向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。第8條 參與職業(yè)衛(wèi)生規(guī)程、措施編制落實(shí)。第9條 按照職業(yè)衛(wèi)生及其它規(guī)定，按時(shí)、準(zhǔn)確完成職業(yè)衛(wèi)生方面各項(xiàng)工作任務(wù)。第10條 及時(shí)檢查施工現(xiàn)場(chǎng)的職業(yè)衛(wèi)生存在情況，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)解決。第11條 協(xié)助職業(yè)衛(wèi)生管理部門及時(shí)上報(bào)各類職業(yè)衛(wèi)生術(shù)資料、報(bào)表。第12條 協(xié)助職業(yè)衛(wèi)生管理部門建立煤礦職業(yè)衛(wèi)生檔案，做好煤礦職業(yè)衛(wèi)生資料的整理歸檔工作。第13條 按規(guī)定組織本部門職工進(jìn)行職業(yè)衛(wèi)生管理學(xué)習(xí)。第14條 組織進(jìn)行分工范圍內(nèi)的職業(yè)衛(wèi)生隱患排查工作。第15條 外出期間必須明確專人代行職權(quán)。第16條 必須盡職盡責(zé)，杜絕“三違”現(xiàn)象。生產(chǎn)技術(shù)部副部長(zhǎng)（采煤）職業(yè)衛(wèi)生責(zé)任制生產(chǎn)技術(shù)部副部長(zhǎng)應(yīng)積極協(xié)助生產(chǎn)技術(shù)部部長(zhǎng)在職業(yè)衛(wèi)生管理分工范圍內(nèi)開(kāi)展好相關(guān)工作，對(duì)分工范圍內(nèi)的工作負(fù)責(zé)。生產(chǎn)技術(shù)部副部長(zhǎng)必須熟練掌握煤礦職業(yè)衛(wèi)生管理專業(yè)知識(shí)，并依法經(jīng)過(guò)培訓(xùn)，取得職業(yè)衛(wèi)生管理資格證。一、崗位職責(zé)第1條 積極配合生產(chǎn)技術(shù)部部長(zhǎng)和職業(yè)衛(wèi)生管理部門開(kāi)展職業(yè)衛(wèi)生管理工作，貫徹落實(shí)國(guó)家有關(guān)煤礦職業(yè)衛(wèi)生管理的法律、法規(guī)、規(guī)章、技術(shù)規(guī)范等規(guī)定，搞好本企業(yè)的職業(yè)衛(wèi)生管理工作。第2條 要按照分工協(xié)助職業(yè)衛(wèi)生管理部門組織人員進(jìn)行職業(yè)衛(wèi)生工作面的質(zhì)量檢查、驗(yàn)收。第3條 按照分工負(fù)責(zé)組織進(jìn)行采煤工作面職業(yè)衛(wèi)生質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化檢查評(píng)比活動(dòng)。第5條 經(jīng)常進(jìn)行采煤工作面職業(yè)衛(wèi)生方面規(guī)程、措施的檢查。第6條 深入現(xiàn)場(chǎng)，及時(shí)解決現(xiàn)場(chǎng)存在職業(yè)衛(wèi)生的問(wèn)題，及時(shí)向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。第7條 及時(shí)向部長(zhǎng)及職業(yè)衛(wèi)生管理部門提出改進(jìn)職業(yè)衛(wèi)生管理工作的具體建議。第8條 必須盡職盡責(zé)，杜絕“三違”現(xiàn)象。第9條 按照分工要求，生產(chǎn)技術(shù)部副部長(zhǎng)對(duì)分管職業(yè)衛(wèi)生管理工作負(fù)直接責(zé)任和領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。第10條 在生產(chǎn)技術(shù)部副部長(zhǎng)負(fù)責(zé)組織的采煤工作面職業(yè)衛(wèi)生管理檢查評(píng)比活動(dòng)中弄虛作假，生產(chǎn)技術(shù)部副部長(zhǎng)負(fù)直接責(zé)任。第11條 不能夠經(jīng)常深入現(xiàn)場(chǎng)，現(xiàn)場(chǎng)存在的職業(yè)衛(wèi)生管理不能夠得到及時(shí)解決，生產(chǎn)技術(shù)部副部長(zhǎng)負(fù)直接責(zé)任。第12條 發(fā)現(xiàn)或得知有害氣體不符合標(biāo)準(zhǔn)以及規(guī)定要求，但未及時(shí)采取相關(guān)措施的，或在帶隊(duì)檢查中有違章現(xiàn)象未及時(shí)制止的，生產(chǎn)技術(shù)部副部長(zhǎng)負(fù)直接責(zé)任。第13條 對(duì)于上述負(fù)直接責(zé)任、領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任的，應(yīng)根據(jù)情節(jié)嚴(yán)重程度按照有關(guān)法律、規(guī)定給予行政處分、經(jīng)濟(jì)處罰、追究刑事責(zé)任。生產(chǎn)技術(shù)部副部長(zhǎng)（掘進(jìn)）職業(yè)衛(wèi)生責(zé)任制生產(chǎn)技術(shù)部副部長(zhǎng)應(yīng)積極協(xié)助生產(chǎn)技術(shù)部部長(zhǎng)在分工范圍內(nèi)開(kāi)展好職業(yè)衛(wèi)生管理相關(guān)工作，對(duì)分工范圍內(nèi)的工作負(fù)責(zé)。生產(chǎn)技術(shù)副部部長(zhǎng)必須熟練掌握煤礦職業(yè)衛(wèi)生管理安全專業(yè)知識(shí)，并依法經(jīng)過(guò)培訓(xùn)，取得資格證。一、崗位職責(zé)第1條 積極配合生產(chǎn)技術(shù)部部長(zhǎng)開(kāi)展職業(yè)衛(wèi)生管理工作，貫徹落實(shí)國(guó)家有關(guān)煤礦職業(yè)衛(wèi)生管理的法律、法規(guī)、規(guī)章、規(guī)范等規(guī)定，搞好本企業(yè)的職業(yè)衛(wèi)生管理工作。第2條 要按照分工組織人員進(jìn)行掘進(jìn)工作面的職業(yè)衛(wèi)生方面檢查、驗(yàn)收。第3條 按照分工負(fù)責(zé)組織進(jìn)行掘進(jìn)工作面的職業(yè)衛(wèi)生質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化檢查評(píng)比活動(dòng)。第4條 經(jīng)常進(jìn)行掘進(jìn)工作面職業(yè)衛(wèi)生方面規(guī)程、措施的檢查。第5條 深入現(xiàn)場(chǎng)，及時(shí)解決現(xiàn)場(chǎng)存在的問(wèn)題，隨時(shí)掌握職業(yè)衛(wèi)生管理情況，及時(shí)向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。第6條 及時(shí)向部長(zhǎng)職業(yè)衛(wèi)生管理部門提出改進(jìn)職業(yè)衛(wèi)生管理工作的具體建議。第7條 必須盡職盡責(zé)，杜絕“三違”現(xiàn)象。第8條 按照分工要求，生產(chǎn)技術(shù)部副部長(zhǎng)對(duì)分管職業(yè)衛(wèi)生管理工作負(fù)直接責(zé)任和領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。第9條 在生產(chǎn)技術(shù)部副部長(zhǎng)負(fù)責(zé)組織的掘進(jìn)工作面職業(yè)衛(wèi)生檢查評(píng)比活動(dòng)中弄虛作假，生產(chǎn)技術(shù)部副部長(zhǎng)負(fù)直接責(zé)任。第10條 決策失誤導(dǎo)致他人受傷害或損失的，生產(chǎn)技術(shù)部副部長(zhǎng)負(fù)直接責(zé)任。第11條 不能夠經(jīng)常深入現(xiàn)場(chǎng)，現(xiàn)場(chǎng)存在的職業(yè)衛(wèi)生管理問(wèn)題不能夠得到及時(shí)解決，生產(chǎn)技術(shù)部副部長(zhǎng)負(fù)直接責(zé)任。第12條 發(fā)現(xiàn)或得知作業(yè)地點(diǎn)有害氣體不符合標(biāo)準(zhǔn)以及規(guī)定要求，但未及時(shí)采取相關(guān)措施的，或在帶隊(duì)檢查中有違章現(xiàn)象未及時(shí)制止的，生產(chǎn)技術(shù)部副部長(zhǎng)負(fù)直接責(zé)任。第13條 對(duì)于上述負(fù)直接責(zé)任、領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任的，應(yīng)根據(jù)情節(jié)嚴(yán)重程度按照有關(guān)法律、規(guī)定給予行政處分、經(jīng)濟(jì)處罰、追究刑事責(zé)任。生產(chǎn)技術(shù)部主任工程師職業(yè)衛(wèi)生責(zé)任制生產(chǎn)技術(shù)部主任工程師是生產(chǎn)技術(shù)部職業(yè)衛(wèi)生管理技術(shù)的第一責(zé)任人，必須在生產(chǎn)技術(shù)部長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下開(kāi)展職業(yè)衛(wèi)生管理工作。生產(chǎn)技術(shù)部主任工程師必須熟練掌握煤礦職業(yè)衛(wèi)生專業(yè)知識(shí)，并依法經(jīng)過(guò)培訓(xùn)，取得資格證。一、崗位職責(zé)第1條 全面負(fù)責(zé)生產(chǎn)技術(shù)部職業(yè)衛(wèi)生管理工作，必須保證生產(chǎn)技術(shù)部在進(jìn)行安全管理過(guò)程中遵守國(guó)家有關(guān)職業(yè)衛(wèi)生的法律、法規(guī)、規(guī)章、標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范。第2條 協(xié)助職業(yè)衛(wèi)生管理部門組織編制礦井職業(yè)衛(wèi)生月度、季度、年度工作計(jì)劃。第3條協(xié)助職業(yè)衛(wèi)生管理部門 及時(shí)對(duì)現(xiàn)場(chǎng)職業(yè)衛(wèi)生管理進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)，開(kāi)展好相關(guān)的工作。第4條 協(xié)助技術(shù)副總工程師和職業(yè)衛(wèi)生管理部門，組織編制職業(yè)衛(wèi)生方面專業(yè)安全技術(shù)措施。第5條 深入現(xiàn)場(chǎng)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決職業(yè)衛(wèi)生隱患，及時(shí)向生產(chǎn)技術(shù)部部長(zhǎng)匯報(bào)，提出處理意見(jiàn)。第6條 協(xié)助技術(shù)副總工程師、生產(chǎn)技術(shù)部長(zhǎng)和職業(yè)衛(wèi)生管理部門搞好職業(yè)衛(wèi)生方面隱患排查和治理安排，并按規(guī)定及時(shí)上報(bào)。第7條 根據(jù)實(shí)際情況及時(shí)分析煤礦職業(yè)衛(wèi)生管理狀況，向生產(chǎn)技術(shù)部部長(zhǎng)和職業(yè)衛(wèi)生管理部門提出具體意見(jiàn)。第8條 協(xié)助職業(yè)衛(wèi)生管理部門做好技術(shù)檔案的整理、管理工作。第9條 必須盡職盡責(zé)，杜絕“三違”現(xiàn)象。第10條 編制的職業(yè)衛(wèi)生管理專業(yè)安全技術(shù)措施出現(xiàn)明顯失誤的，生產(chǎn)技術(shù)部主任工程師負(fù)直接責(zé)任。第11條 未及時(shí)組織分工范圍內(nèi)的職業(yè)衛(wèi)生方面隱患排查、對(duì)治理未進(jìn)行監(jiān)督的，生產(chǎn)技術(shù)部主任工程師負(fù)重要責(zé)任。第12條 發(fā)現(xiàn)或得知作業(yè)地點(diǎn)有害氣體不符合標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定要求，但未及時(shí)采取相關(guān)措施的，或在帶隊(duì)檢查中有違章現(xiàn)象未及時(shí)制止的，生產(chǎn)技術(shù)部主任工程師負(fù)直接責(zé)任。第13條 對(duì)于上述負(fù)直接責(zé)任、重要責(zé)任的，應(yīng)根據(jù)情節(jié)程度按照有關(guān)法律、規(guī)定給予行政處分、經(jīng)濟(jì)處罰、追究刑事責(zé)任。生產(chǎn)技術(shù)部地測(cè)專業(yè)科長(zhǎng)職業(yè)衛(wèi)生崗位責(zé)任制協(xié)助地測(cè)副總工師開(kāi)展職業(yè)衛(wèi)生工作，貫徹執(zhí)行國(guó)家法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)。匯總和審查各項(xiàng)技術(shù)措施、計(jì)劃，并且督促有關(guān)部門切實(shí)按期執(zhí)行。組織對(duì)職工進(jìn)行職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)教育，總結(jié)推廣職業(yè)衛(wèi)生管理先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)。組織對(duì)職工進(jìn)行職業(yè)健康檢查，并建立健康檢查檔案。組織開(kāi)展職業(yè)病危害因素的日常監(jiān)測(cè)，登記、上報(bào)、建檔。組織和協(xié)助有關(guān)部門制定制度、職業(yè)安全衛(wèi)生操作規(guī)程，對(duì)這些制度的執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。定期組織現(xiàn)場(chǎng)檢查，對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的不安全情況，有權(quán)責(zé)令改正，或立即報(bào)告領(lǐng)導(dǎo)研究處理。負(fù)責(zé)職業(yè)病危害事故報(bào)告，參加事故調(diào)查處理。負(fù)責(zé)建立企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生管理臺(tái)帳和檔案，負(fù)責(zé)登陸、存檔、申報(bào)工作。組織新員工進(jìn)行崗前體檢，不得將有殘疾的工人或者有職業(yè)禁忌的工人分配到其所禁忌的工作崗位。做好職工勞動(dòng)紀(jì)律教育，對(duì)嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律，影響安全生產(chǎn)的，進(jìn)行責(zé)任追究。1按照規(guī)定為從業(yè)人員建立健康監(jiān)護(hù)檔案。1崗位職工必須熟悉本崗位職業(yè)衛(wèi)生管理與職業(yè)病防治職責(zé)，掌握本崗位及管理范圍內(nèi)職業(yè)病危害情況、治理情況和預(yù)防措施。1督促和安排職業(yè)衛(wèi)生管理人員參加職業(yè)衛(wèi)生專業(yè)識(shí)與法律法規(guī)的教育培訓(xùn)工作。每年至少組織一次學(xué)習(xí)，或參加學(xué)習(xí)講座，以提高職業(yè)衛(wèi)生管理人員的業(yè)務(wù)水平和管理水平。 1對(duì)職工進(jìn)行職業(yè)病防治的法規(guī)教育和基礎(chǔ)知識(shí)培訓(xùn)與考核。要組織職工認(rèn)真學(xué)習(xí)國(guó)家職業(yè)病防治的法律法規(guī)、單位有關(guān)職業(yè)衛(wèi)生管理制度、職業(yè)病危害及其后果、以及職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)設(shè)備設(shè)施和防護(hù)用品的使用，并做好培訓(xùn)記錄。1生產(chǎn)崗位管理和作業(yè)人員必須掌握并能正確使用、維護(hù)職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)設(shè)施和個(gè)體職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)用品，掌握生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)中毒自救基本知識(shí)和基本技能，開(kāi)展相應(yīng)的演練活動(dòng)。 地測(cè)人員職業(yè)衛(wèi)生崗位責(zé)任制必須接受上崗前職業(yè)衛(wèi)生和職業(yè)病防治法規(guī)教育、崗位勞動(dòng)保護(hù)知識(shí)教育及防護(hù)用具使用方法的培訓(xùn)，經(jīng)考試合格合方可上崗操作。 掌握了解管理范圍內(nèi)及本崗位職業(yè)病危害因素的種類、濃度（強(qiáng)度）及其可能產(chǎn)生的后果等情況。3對(duì)嚴(yán)重超標(biāo)且危害又不能及時(shí)整改的生產(chǎn)場(chǎng)所，必須立即停止活動(dòng)，撤出工作場(chǎng)所。 進(jìn)行有毒有害作業(yè)時(shí)，必須按規(guī)定正確使用防護(hù)用品，嚴(yán)禁使用不明性能的物料、試劑和儀器設(shè)備，嚴(yán)禁使用有毒有害溶劑洗手和沖洗作業(yè)場(chǎng)所。檢查維修勞動(dòng)防護(hù)用品正確使用情況，凡不按規(guī)定使用勞動(dòng)防護(hù)用品者不得上崗作業(yè)。有維護(hù)本單位職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)設(shè)施和個(gè)人職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)用品的權(quán)利和義務(wù)；發(fā)現(xiàn)職業(yè)病危害事故隱患及可疑情況，應(yīng)及時(shí)向有關(guān)部門報(bào)告；對(duì)違反職業(yè)衛(wèi)生和職業(yè)病防治法律法規(guī)以及危害身體健康的行為應(yīng)提出批評(píng)、制止和檢舉，并有權(quán)提出整改意見(jiàn)和建議。 各級(jí)管理人員、班組長(zhǎng)應(yīng)監(jiān)督職工在上崗前必須正確穿戴使用勞動(dòng)防護(hù)用品。勞動(dòng)防護(hù)用品的采購(gòu)應(yīng)符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)，行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。 職工應(yīng)保管好自己的勞動(dòng)防護(hù)用品，避免不必要的破損、報(bào)廢或者丟失。未到使用期限勞動(dòng)防護(hù)用品，凡有破損、報(bào)廢或失去防護(hù)功能的，經(jīng)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，以舊換新。生產(chǎn)技術(shù)部采煤工程師職業(yè)衛(wèi)生責(zé)任制生產(chǎn)技術(shù)部采煤工程師是生產(chǎn)技術(shù)部采煤職業(yè)衛(wèi)生管理部門管理的第一責(zé)任人，必須在生產(chǎn)技術(shù)部長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下開(kāi)展采煤技術(shù)管理等工作。生產(chǎn)技術(shù)部采煤工程師必須熟練掌握煤礦職業(yè)衛(wèi)生專業(yè)知識(shí)，并依法經(jīng)過(guò)培訓(xùn)，取得資格證。一、崗位職責(zé)第1條 貫徹落實(shí)“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”的生產(chǎn)方針，認(rèn)真執(zhí)行上級(jí)關(guān)于采煤工作職業(yè)衛(wèi)生一系列文件、法規(guī)、政策，較為系統(tǒng)地掌握采煤專業(yè)職業(yè)衛(wèi)生知識(shí)。第2條 編制、審查采煤職業(yè)衛(wèi)生專業(yè)規(guī)程措施，并根據(jù)現(xiàn)場(chǎng)條件變化及時(shí)編制補(bǔ)充措施。第3條 經(jīng)常深入現(xiàn)場(chǎng)，隨時(shí)了解現(xiàn)場(chǎng)條件的變化，對(duì)現(xiàn)場(chǎng)存在的職業(yè)衛(wèi)生重大問(wèn)題及時(shí)向分管領(lǐng)導(dǎo)提出建議性意見(jiàn)。第4條 協(xié)助礦分管領(lǐng)導(dǎo)搞好采煤工作職業(yè)衛(wèi)生質(zhì)量達(dá)標(biāo)工作。第5條 協(xié)助職業(yè)衛(wèi)生管理部門對(duì)采煤方面職業(yè)衛(wèi)生各項(xiàng)工作總結(jié)。第6條協(xié)助職業(yè)衛(wèi)生管理部門完成上報(bào)職業(yè)衛(wèi)生各類報(bào)表及技術(shù)總結(jié)。第7條 協(xié)助職業(yè)衛(wèi)生管理部門及時(shí)向生分管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作情況。第8條 必須盡職盡責(zé)，杜絕“三違”現(xiàn)象。第9條 編制的采煤專業(yè)職業(yè)衛(wèi)生安全技術(shù)措施出現(xiàn)明顯技術(shù)失誤的，生產(chǎn)技術(shù)部采煤工程師負(fù)直接責(zé)任。第10條 未及時(shí)組織分工范圍內(nèi)的職業(yè)衛(wèi)生重大事故隱患排查、對(duì)治理未進(jìn)行監(jiān)督的，采煤工程師負(fù)重要責(zé)任。第11條 發(fā)現(xiàn)或得知采煤工作面有害氣體不符合標(biāo)準(zhǔn)以及規(guī)定要求，但未及時(shí)采取相關(guān)措施的，或在安全檢查中有違章現(xiàn)象未及時(shí)制止的，采煤工程師負(fù)直接責(zé)任。第12條 未按規(guī)定經(jīng)常深入現(xiàn)場(chǎng)，或未及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決現(xiàn)場(chǎng)的不安全隱患，采煤工程師負(fù)直接責(zé)任。第13條 對(duì)于上述負(fù)直接責(zé)任、重要責(zé)任的，應(yīng)根據(jù)情節(jié)程度按照有關(guān)法律、規(guī)定給予行政處分、經(jīng)濟(jì)處罰、追究刑事責(zé)任。生產(chǎn)技術(shù)部掘進(jìn)工程師職業(yè)衛(wèi)生責(zé)任制生產(chǎn)技術(shù)部掘進(jìn)工程師是生產(chǎn)技術(shù)部掘進(jìn)職業(yè)衛(wèi)生管理部門管理的第一責(zé)任人，必須在生產(chǎn)技術(shù)部長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下開(kāi)展掘進(jìn)技術(shù)管理等工作。生產(chǎn)技術(shù)部掘進(jìn)工程師必須熟練掌握煤礦職業(yè)衛(wèi)生專業(yè)知識(shí)，并依法經(jīng)過(guò)培訓(xùn)，取得資格證。一、崗位職責(zé)第1條 貫徹落實(shí)“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”的生產(chǎn)方針，認(rèn)真執(zhí)行上級(jí)關(guān)于掘進(jìn)工作職業(yè)衛(wèi)生一系列文件、法規(guī)、政策，較為系統(tǒng)地掌握掘進(jìn)專業(yè)職業(yè)衛(wèi)生知識(shí)。第2條 編制、審查掘進(jìn)職業(yè)衛(wèi)生專業(yè)規(guī)程措施，并根據(jù)現(xiàn)場(chǎng)條件變化及時(shí)編制補(bǔ)充措施。第3條 經(jīng)常深入現(xiàn)場(chǎng)，隨時(shí)了解現(xiàn)場(chǎng)條件的變化，對(duì)現(xiàn)場(chǎng)存在的職業(yè)衛(wèi)生重大問(wèn)題及時(shí)向分管領(lǐng)導(dǎo)提出建議性意見(jiàn)。第4條 協(xié)助礦分管領(lǐng)導(dǎo)搞好掘進(jìn)工作職業(yè)衛(wèi)生質(zhì)量達(dá)標(biāo)工作。第5條 協(xié)助職業(yè)衛(wèi)生管理部門對(duì)掘進(jìn)煤方面職業(yè)衛(wèi)生各項(xiàng)工作總結(jié)。第6條協(xié)助職業(yè)衛(wèi)生管理部門完成上報(bào)職業(yè)衛(wèi)生各類報(bào)表及技術(shù)總結(jié)。第7條 協(xié)助職業(yè)衛(wèi)生管理部門及時(shí)向分管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作情況。第8條 必須盡職盡責(zé)，杜絕“三違”現(xiàn)象。第9條 編制的掘進(jìn)專業(yè)職業(yè)衛(wèi)生安全技術(shù)措施出現(xiàn)明顯技術(shù)失誤的，生產(chǎn)技術(shù)部掘進(jìn)工程師負(fù)直接責(zé)任。第10條 未及時(shí)組織分工范圍內(nèi)的職業(yè)衛(wèi)生重大事故隱患排查、對(duì)治理未進(jìn)行監(jiān)督的，掘進(jìn)工程師負(fù)重要責(zé)任。第11條 發(fā)現(xiàn)或得知掘進(jìn)工作面有害氣體不符合標(biāo)準(zhǔn)以及規(guī)定要求，但未及時(shí)采取相關(guān)措施的，或在安全檢查中有違章現(xiàn)象未及時(shí)制止的，掘進(jìn)工程師負(fù)直接責(zé)任。第