區(qū)應(yīng)急管理局年度工作總結(jié)和下一年工作思路與舉措(已改無錯字)
2023-05-14 16:43:14 本頁面
【正文】 x個，其中增加xx人以上的有x個縣市區(qū)）。xx作為中心主城區(qū)，繁重的工作量與現(xiàn)有的監(jiān)管隊伍力量是極不匹配。從街鎮(zhèn)層面來說，各街鎮(zhèn)雖設(shè)立了公共安全和應(yīng)急管理辦公室，但是在街鎮(zhèn)內(nèi)部運轉(zhuǎn)上還不順暢，如民政救災(zāi)、安監(jiān)消防、防汛防火還未完全融合到一個應(yīng)急管理體系架構(gòu)。此外，街鎮(zhèn)應(yīng)急辦不屬于應(yīng)急管理局的派出機構(gòu)，區(qū)級應(yīng)急管理部門對街鎮(zhèn)人員沒有人事管理權(quán)限，難于統(tǒng)一調(diào)控、統(tǒng)一管理，加上安全生產(chǎn)的追責(zé)壓力，大多人不愿從事應(yīng)急管理工作，一有機會就逃離調(diào)動崗位，導(dǎo)致基層人員調(diào)換頻繁?！ 。ㄋ模?yīng)急救援力量較弱和制度不全。作為我區(qū)應(yīng)急救援力量主力軍的區(qū)消防大隊，目前在省市兩級公安部門消防監(jiān)督管理職能未劃轉(zhuǎn)和人員未轉(zhuǎn)隸之前，省級以下應(yīng)急管理部門無法調(diào)動和統(tǒng)一指揮。民間應(yīng)急救援隊伍屬于松散型結(jié)構(gòu)，在隊伍管理的規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化、制度化及可持續(xù)發(fā)展方面都還不足。 （五）新劃轉(zhuǎn)職能不熟悉的問題。此輪機構(gòu)改革我局新轉(zhuǎn)入的很多職能，除了防汛防臺和森林防火兩個指揮部隨編轉(zhuǎn)隸x人外，其余新轉(zhuǎn)入的職能都沒有人員轉(zhuǎn)隸，造成這些涉及應(yīng)急管理的業(yè)務(wù)非常生疏，在實際操作過程中需要一個不斷熟悉和實際操作的過程?！ 。┬骂I(lǐng)域風(fēng)險管控不足，缺乏防災(zāi)減災(zāi)信息化手段。目前全區(qū)防 災(zāi)減災(zāi)信息化程度非常低，在自然災(zāi)害防治領(lǐng)域主要是通過人工來實現(xiàn)巡查，開展隱患排查；監(jiān)測裝備、預(yù)警等科技設(shè)備不足，落后于時代發(fā)展，救援更多依靠的是隊員們過人的膽識、強健的體魄、嫻熟的技能；缺乏防災(zāi)減災(zāi)（公共安全）綜合管理平臺，部門數(shù)據(jù)不能實現(xiàn)實時共享，影響指揮決策的時效性，尤其災(zāi)害性水文天氣監(jiān)測還存在一定的盲區(qū)，觀測手段缺乏、能力不足?！ ∪?、xxxx年工作思路與建議 應(yīng)急管理體系是國家治理體系和治理能力的重要組成部分，習(xí)近平總書記在中央政治局第十九次集體學(xué)習(xí)上發(fā)表重要講話，對應(yīng)急管理工作作出指示。xxxx年全區(qū)應(yīng)急管理工作將以習(xí)近平總書記重要講話精神為根本遵循，以積極推進(jìn)應(yīng)急管理體系和能力現(xiàn)代化為總要求，對標(biāo)我省“三個
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