勞動(dòng)防護(hù)用品管理制度(18484)(已改無錯(cuò)字)
2023-05-13 12:13:07 本頁面
【正文】 后，報(bào)倉儲(chǔ)車間。 勞動(dòng)防護(hù)用品計(jì)劃、采購 夏季工作服在發(fā)放年的 3 月份進(jìn)行需求統(tǒng)計(jì)匯總，56 月份統(tǒng)一發(fā)放，春秋工作服（冬季棉襖）在發(fā)放年的 6 月份進(jìn)行需求統(tǒng)計(jì)匯總，89 月份統(tǒng)一發(fā)放。 其他勞動(dòng)防護(hù)用品按季度發(fā)放。各部門應(yīng)按《生產(chǎn)物資需求計(jì)劃管理流程》在每季度的最后一個(gè)月 12 號(hào)之前，將本部門下一季度勞保用品需求計(jì)劃報(bào) EHS 部，由 EHS 部根據(jù)勞保用品需求計(jì)劃，結(jié)合庫存情況，確定采購計(jì)劃報(bào)供應(yīng)鏈部負(fù)責(zé)購買。 特種勞動(dòng)防護(hù)用品必須到定點(diǎn)經(jīng)營單位或生產(chǎn)企業(yè)購買。 勞動(dòng)防護(hù)用品驗(yàn)收、領(lǐng)用 采購的各類勞動(dòng)防護(hù)用品，在入庫前要嚴(yán)格把關(guān)認(rèn)真驗(yàn)收，對特種勞動(dòng)防護(hù)用品，由 EHS 部會(huì)同各相關(guān)部門進(jìn)行防護(hù)功能檢查和質(zhì)量驗(yàn)收。 一般勞動(dòng)防護(hù)用品必須有產(chǎn)品合格證，特種勞動(dòng)防護(hù)用品必須有生產(chǎn)許可證及安全標(biāo)志，經(jīng)檢查其防護(hù)功能必須良好，否則不予驗(yàn)收。勞動(dòng)防護(hù)用品的驗(yàn)收、入庫按《倉庫存放物資驗(yàn)貨、入庫管理流程》執(zhí)行。 勞動(dòng)防護(hù)用品的領(lǐng)用 勞動(dòng)防護(hù)用品的領(lǐng)用按照《物資領(lǐng)用和出庫管理流程》執(zhí)行。倉儲(chǔ)車間應(yīng)對各部門勞保用品領(lǐng)用情況建立管理臺(tái)賬。 新進(jìn)廠職工須通過安全教育后方可按需領(lǐng)取勞動(dòng)防護(hù)用品。 各部門應(yīng)建立本部門“勞動(dòng)防護(hù)用品管理臺(tái)帳”，并將每位員工勞保用品發(fā)放情況記入該員工“EHS 檔案”中，并由本人簽字確認(rèn)。勞動(dòng)防護(hù)用品管理臺(tái)帳實(shí)行專人管理，要求及時(shí)（十天內(nèi)）建檔、定期（每月）復(fù)核。EHS 部應(yīng)對各部門勞動(dòng)防護(hù)用品的發(fā)放、使用情況進(jìn)行不定期檢查。 領(lǐng)用部門不能提供員工勞保用品發(fā)放情況登記（員工 EHS 檔案）或領(lǐng)用人上次領(lǐng)用未簽字確認(rèn)的，EHS 部有權(quán)核實(shí)后再確定是否發(fā)放。對于無法核實(shí)上次領(lǐng)用時(shí)間的員工，以公司最近一次同種勞
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