【總結(jié)】第一篇:2012年護(hù)理部干事總結(jié) 個(gè)人總結(jié) 2013年的到來寓意著2012年的工作即將畫上一個(gè)句號(hào),在這一年里首先感謝各位領(lǐng)導(dǎo)和同事們對(duì)我的肯定和幫助。在科主任的帶領(lǐng)下,根據(jù)日常工作情況,現(xiàn)將本年...
2024-11-15 23:30
【總結(jié)】第一篇:2013醫(yī)院護(hù)理部年終工作總結(jié) 20XX年,我院護(hù)理工作在院領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、支持、重視下,在全院護(hù)士的共同努力下,圓滿完成了年初下達(dá)的護(hù)理工作計(jì)劃,同時(shí),積極投身于“創(chuàng)滿”建設(shè)活動(dòng)和“醫(yī)院管理年...
2024-10-13 09:27
【總結(jié)】第一篇:護(hù)理部2017年度工作總結(jié) 2017年護(hù)理部年度工作總結(jié) 2017年護(hù)理部結(jié)合我院創(chuàng)建二甲的有利契機(jī),在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)及分管副院長的領(lǐng)導(dǎo)下,在各技能部門及臨床科室的密切配合支持下在各位護(hù)士長及全...
2024-11-18 22:01
【總結(jié)】第一篇:2017年底護(hù)理部工作總結(jié)[模版] 2017年護(hù)理工作總結(jié) 護(hù)理部 2017年,我院護(hù)理工作在院領(lǐng)導(dǎo)的支持下,以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),以創(chuàng)新發(fā)展,包容共享為指針,以質(zhì)量管理為重點(diǎn),嚴(yán)格落實(shí)國...
【總結(jié)】第一篇:護(hù)理部2016年半年工作總結(jié) 護(hù)理部2016年半年工作總結(jié) 最近發(fā)表了一篇名為《護(hù)理部2016年半年工作總結(jié)》的范文,覺得應(yīng)該跟大家分享,希望對(duì)網(wǎng)友有用。xxxx年上半年全體護(hù)理人員在院長...
【總結(jié)】2015年上半年中醫(yī)護(hù)理方案實(shí)施工作總結(jié)一、基本情況上半年,我院在2014年開展的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步推進(jìn)了中醫(yī)護(hù)理方案的開展。開展中醫(yī)護(hù)理方案科室共2個(gè),開展中醫(yī)護(hù)方案數(shù)13個(gè),各科室每月按時(shí)對(duì)開展的中醫(yī)護(hù)理方案實(shí)施的基本情況、護(hù)理效果評(píng)價(jià)、中醫(yī)護(hù)理技術(shù)效果、依從性、滿意度等進(jìn)行匯總上報(bào),現(xiàn)總結(jié)如下:二、護(hù)理方案應(yīng)用情況
2025-08-10 07:41
【總結(jié)】第一篇:2013年護(hù)理部工作目標(biāo) 2013年護(hù)理部工作目標(biāo) 在2013年的護(hù)理工作中,護(hù)理部將繼續(xù)堅(jiān)持“以客戶為中心”的理念,加大護(hù)士培訓(xùn)力度,確保護(hù)理質(zhì)量持續(xù)改進(jìn),具體目標(biāo)如下: 一.加強(qiáng)制度...
【總結(jié)】2020年護(hù)理部工作總結(jié)及2020年工作計(jì)劃2020年護(hù)理部工作總結(jié)護(hù)理部根據(jù)醫(yī)院“XXX”工作思路,結(jié)合本年度護(hù)理工作目標(biāo)和任務(wù),現(xiàn)將全年工作總結(jié)如下:一、實(shí)行了“醫(yī)護(hù)一體化”的管理模式,提升優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)品質(zhì)。在分管院長帶領(lǐng)下,護(hù)理部與醫(yī)務(wù)科每日輪換進(jìn)入不同病區(qū),走動(dòng)式管理,聽取晨交班,床頭交班,重點(diǎn)查看危重病
2024-10-14 12:27
【總結(jié)】第一篇:醫(yī)院護(hù)理部2011年度護(hù)理工作總結(jié) 醫(yī)院護(hù)理部2011年度護(hù)理工作總結(jié) 隨著人事制度改革的進(jìn)一步深化,護(hù)理部在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)和支持下,重點(diǎn)規(guī)范了護(hù)理文 件書寫,提高了護(hù)理人員法制觀念;加...
2024-10-14 00:39
【總結(jié)】第一篇:2016護(hù)理部總結(jié)文檔 合肥博大醫(yī)院:2016年護(hù)理部工作總結(jié) 過去的一年里,我院的護(hù)理工作在管理內(nèi)容與方法上、根據(jù)護(hù)理質(zhì)量持續(xù)改進(jìn)原則,摒棄了、為相關(guān)科室制定的相關(guān)護(hù)理質(zhì)量檢查標(biāo)準(zhǔn),進(jìn)行...
2024-10-13 16:11
【總結(jié)】12020年護(hù)理部工作總結(jié)2020年是醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革、等級(jí)醫(yī)院評(píng)審的關(guān)鍵年,一年來在院領(lǐng)導(dǎo)的高度重視和大力支持下,在各臨床科室主任、護(hù)士長和相關(guān)職能部門的緊密配合下,護(hù)理部嚴(yán)格按照年初制訂的工作目標(biāo)計(jì)劃,扎實(shí)工作,逐項(xiàng)完善,較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù),現(xiàn)將工作總結(jié)如下:一、全力推進(jìn)以病人為中心的“優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)”活動(dòng)
2024-11-17 12:49
【總結(jié)】工作計(jì)劃網(wǎng)權(quán)威發(fā)布2016年護(hù)理部工作計(jì)劃結(jié)尾模板,更多2016年護(hù)理部工作計(jì)劃結(jié)尾模板相關(guān)信息請(qǐng)?jiān)L問工作計(jì)劃網(wǎng)。一、注重服務(wù)規(guī)范和藝術(shù),確保患者滿意度≥95% “用心服務(wù),用心呵護(hù)”護(hù)理主題活動(dòng)中組織實(shí)施的創(chuàng)新服務(wù)模式,打造護(hù)理服務(wù)特色品牌。 、行為規(guī)范,并組織實(shí)施。 ?。杭訌?qiáng)對(duì)“晚前護(hù)患談話”制度執(zhí)行情況的檢查、考核,病區(qū)每周、護(hù)理部每月了解患者對(duì)護(hù)理服務(wù)的滿意度,協(xié)調(diào)
2025-02-10 01:53
【總結(jié)】2020年醫(yī)院護(hù)理部工作總結(jié)2020年護(hù)理部緊緊圍繞質(zhì)量、安全、服務(wù)的宗旨,進(jìn)一步完善各項(xiàng)規(guī)章制度,改進(jìn)服務(wù)流程,改善住院環(huán)境,把追求社會(huì)效益,維護(hù)群眾利益,構(gòu)建和諧護(hù)患關(guān)系放在第一位,加強(qiáng)護(hù)理質(zhì)量控制,加大護(hù)理監(jiān)督力度,重視護(hù)理骨干的培養(yǎng),優(yōu)化護(hù)理隊(duì)伍,強(qiáng)化三基三嚴(yán)訓(xùn)練,以爭創(chuàng)三級(jí)綜合醫(yī)院為主題,狠抓業(yè)務(wù)管理,內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)外塑形象創(chuàng)造性地開展工作
2024-11-06 03:36
【總結(jié)】2021年鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院護(hù)理部工作總結(jié)2021年7月我被聘為梅仙衛(wèi)生院護(hù)理部總護(hù)士長,報(bào)到的第一天深入病房,查看病房工作管理情況、科室護(hù)理工作制度落實(shí)情況、護(hù)士執(zhí)行操作情況、醫(yī)院感染預(yù)防控制情況、護(hù)士待遇等幾個(gè)方面。發(fā)現(xiàn)存在一些護(hù)理安全隱患,其最大的安全隱患是由于護(hù)理人員配備不足,護(hù)理工作制度不能落實(shí)。圍繞這些
2025-01-22 10:26
【總結(jié)】第一篇:2016年護(hù)理部優(yōu)質(zhì)護(hù)理總結(jié) 2016年護(hù)理部優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)工作總結(jié) 一、全面深化優(yōu)質(zhì)護(hù)理內(nèi)涵,保障護(hù)理質(zhì)量和安全 2016年我院全面開展優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù),示范病房覆蓋率100%。11月份新住...