信息工程學院發(fā)展基本情況匯報(已改無錯字)
2022-11-11 14:26:07 本頁面
【正文】 潭大學信息工程學院 ? 發(fā)展戰(zhàn)略與 目標 根據 學校發(fā)展的指導思想和辦學定位，學院“十二五”的發(fā)展戰(zhàn)略為： 重點 突破，跨越發(fā)展，突出重點，提升學科專業(yè)、科學研究、師資隊伍和人才培養(yǎng)層次，爭取在博士點等方面取得突破，增強辦學優(yōu)勢和特色，建設成為在國內有一定知名度、省內一流的研究教學型學院。 湘潭大學信息工程學院 ? 發(fā)展規(guī)模 – 基本穩(wěn)定本科生招生規(guī)模， 適度 擴大研究生招生規(guī)模。按每個本科專業(yè)最多 4個班的規(guī)模，到 2020年，在校本科生達到 2700人左右，研究生達到 350人左右。畢業(yè)生就業(yè)率保持在 90%以上。 ? 學科建設 – 學科和學位點建設再上新臺階。實現(xiàn)博士點“零”的突破；一級學科碩士點增加 12個，本科專業(yè)達 9個左右；新增 12個省級重點學科， 12個省級重點專業(yè)，建成 1個省級重點實驗室 或 1個省級工程研究中心 。 湘潭大學信息工程學院 ? 科學研究 – 繼續(xù)實施“爭高級別項目，出高水平成果，獲高層次獎勵”的“三高”科技發(fā)展戰(zhàn)略，“十二五”期間，力爭主持或承擔國家級 10項以上，省級項目 15項以上，獲省級獎勵 3項左右。 – 加強科技成果轉化，積極發(fā)展以信息產業(yè)為主的高新技術產業(yè)，加強橫向合作科研。 ? 師資隊伍 – 進一步加強教師隊伍建設，加大引進學科帶頭人和培養(yǎng)青年教師的工作力度。到 2020年，師生比控制在1:20，專任教師達到 130人左右，其中具有博士學位的占 55%以上，高級職稱人員達到 50%以上。 湘潭大學信息工程學院 四、具體措施 ? 深化教育教學改革，不斷提高人才培養(yǎng)質量 – 更新教育思想觀念。進一步更新教育思想和教育觀念，突出和落實人才培養(yǎng)的中心地位，全面提高教育教學質量。 – 創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式。繼續(xù)開展教學內容與課程體系改革，加強素質教育、注重創(chuàng)新能力的培養(yǎng)，科學修訂教學計劃，逐步建立知識、素質、能力三位一體的人才培養(yǎng)模式。 – 深化專業(yè)綜合改革。根據經濟社會發(fā)展需要和人力資源市場供求狀況，進一步深化專業(yè)綜合改革，提高人才培養(yǎng)的針對性和社會適應能力。 – 積極實施素質教育與創(chuàng)新教育。 湘潭大學信息工程學院 ? 加強科學研究，努力提高科技創(chuàng)新水平 – 加大科學研究與科技攻關力度，力爭承擔國家自科基金項目 1015項，承擔國家
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