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敢于擔(dān)當(dāng)心得體會5則范文(已改無錯字)

2023-06-08 03:36:27 本頁面
  

【正文】 識、機(jī)遇意識、競爭意識和開拓意識,堅持市場化改革的方向。在區(qū)域經(jīng)濟(jì)競爭日益激烈的新形勢下,我們要大力倡導(dǎo)自強(qiáng)不息、勤勞致富的創(chuàng)業(yè)精神,充分發(fā)揮人民群眾的主體作用,以創(chuàng)業(yè)推動發(fā)展,以創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè),以創(chuàng)業(yè)加快致富,以創(chuàng)業(yè)促進(jìn)和諧。四是要培育創(chuàng)新精神。創(chuàng)新是一個民族的靈魂,是一個城市加快發(fā)展的不竭動力,也是一個政黨和組織永葆生機(jī)的源泉。因此大力弘揚(yáng)創(chuàng)新精神,鼓勵各方面創(chuàng)新創(chuàng)造,以各方面的創(chuàng)新,推動經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和社會的進(jìn)步。用解放思想、務(wù)實(shí)苦干、富民強(qiáng)鄉(xiāng)的理念,營造更具活力、更加開 放的體制環(huán)境,才會有更多的人勇于探索,才會有更多的人,更多的企業(yè)投身創(chuàng)新創(chuàng)造中來。 二、進(jìn)一步加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè) 加強(qiáng)干部作風(fēng)建設(shè)關(guān)系黨的形象,是新時期黨對干部的要求,是廣大人民群眾對干部的期望,學(xué)習(xí)實(shí)踐“ 三個代表”重要思想的客觀需要。新時期共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性,還表現(xiàn)在道德品質(zhì)上作表率。要不斷加強(qiáng)黨性鍛煉,按照“三個代表”要求,堅定理想信念,時刻不忘以共產(chǎn)黨員的黨性要求規(guī)范自己的行為,不斷提高思想道德修養(yǎng),樹立正確的權(quán)力觀、地位觀和利益觀,要做到一塵不染、一身正氣;要做到廉潔奉公,堂堂正正。在實(shí)現(xiàn) 我鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展新的騰飛的實(shí)踐中,有所建樹,有所成就,始終保持共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性。 今后的工作中,我將把開展解放思想大討論活動落實(shí)在行動上。不斷改進(jìn)工作,在具體的工作中大膽參與實(shí)踐,堅持科學(xué)的態(tài)度和求實(shí)的精神,兢兢業(yè)業(yè)地做好各項(xiàng)工作,樹立強(qiáng)烈的時間觀念、效率觀念、質(zhì)量觀念,今天能辦的事不拖到明天。同時嚴(yán)格要求,自我加壓。始終保持與時俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新的精神狀態(tài),勤勤懇懇,兢兢業(yè)業(yè),做好本職工作。 第三篇:敢于擔(dān)當(dāng)心得體會 黨員干部必須敢擔(dān)當(dāng)能擔(dān)當(dāng) ( 2021年 6 月) 古人說“為官避事平生恥”,說的是擔(dān)當(dāng);又說“任其職,盡其責(zé);在其位,謀其政”,說的也是擔(dān)當(dāng)。擔(dān)當(dāng)是一種責(zé)任,是一種能力,是一種品格,更是一種精神,這種精神就是對人民群眾、對黨的事業(yè)、對歷史高度負(fù)責(zé)的精神,是迎著風(fēng)險上、克服困難走、不為絕境懼的大無畏精神。是否具有擔(dān)當(dāng)精神,是否能夠勇于擔(dān)責(zé)、忠誠履責(zé)、盡心盡責(zé),是檢驗(yàn)每一個黨員干部身上是否真正體現(xiàn)先進(jìn)性和純潔性的重要標(biāo)尺。大力弘揚(yáng)敢于擔(dān)當(dāng)?shù)木瘢仁屈h和人民事業(yè)發(fā)展的基本要求,也是我們黨員干部必備的政治品格和能力素質(zhì)。 —— 弘揚(yáng)擔(dān)當(dāng)精神,必須在 難題面前敢闖敢試、敢為人先。作為一名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部,就是要心底無私、克己奉公,敢作敢為、不計個人得失,以聞雞起舞、夜不能寐的精神和意志在自己的崗位上多辦實(shí)事、多為干部群眾排憂解難;就是要把對上負(fù)責(zé)和對下負(fù)責(zé)緊密結(jié)合起來,對于應(yīng)該完成的任務(wù),頂著壓力也要干,對于應(yīng)該攻克的關(guān)口,冒著風(fēng)險也要拼;就是要有成就一番事業(yè)的強(qiáng)烈愿望、實(shí)現(xiàn)人生價值的崇高追求、舍身忘我的工作熱情和敢為人先的開拓精神。 縣委辦公室是縣委的“作戰(zhàn)部”,在工作中處于中樞地位。每位班子成員既是工作的落實(shí)者,又是科室管理者,承擔(dān)著承上啟 下的重要作用??陀^地說,每項(xiàng)工作都有一定難度,而要把工作干得出色圓滿,爭一流、樹精品,就必須做到事不避難、敢于擔(dān)當(dāng),迎難而上、創(chuàng)造佳績。在精心辦會上,要沉下性子、不厭其煩,對每次會議精心籌劃,嚴(yán)密實(shí)施,狠抓細(xì)節(jié),強(qiáng)化管理,力爭把每次會議都辦成優(yōu)質(zhì)、高效、務(wù)實(shí)、廉潔的精品工程,讓領(lǐng)導(dǎo)滿意,讓基層滿意。在辦文發(fā)文上,自己首先要潛心研究,深入探索,勤于實(shí)踐鍛煉,努力成為辦文發(fā)文的行家里手。要以嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致的態(tài)度,嚴(yán)把理論、政策、法律、文字、格式等重要關(guān)卡,做到理論表述恰如其分,遣詞造句準(zhǔn)確精煉,語法修辭準(zhǔn)確無誤, 標(biāo)點(diǎn)符號使用規(guī)范,邏輯結(jié)構(gòu)嚴(yán)密有序。在縝密辦事上,要不畏難、不怕難,以一絲不茍的態(tài)度和務(wù)實(shí)負(fù)責(zé)的作風(fēng)做好各項(xiàng)日常事務(wù),充分體現(xiàn)以人為本的理念,把事情辦扎實(shí)、辦圓滿、辦出最好效果。在做好參謀上,要站在縣委中心工作的高度,把發(fā)揮參謀助手作用貫穿到辦文、辦會、辦事的各個環(huán)節(jié),圍繞重大工作、重要事項(xiàng)做好調(diào)查研究,科學(xué)論證,出好主意,當(dāng)好參謀,服務(wù)好領(lǐng)導(dǎo)決策。 —— 弘揚(yáng)擔(dān)當(dāng)精神,必須在矛盾面前敢抓敢管、敢于碰硬。當(dāng)前我們正處在社會矛盾的多發(fā)期,一些問題處理稍有不慎,就會演變成連鎖反應(yīng),成為影響和制約發(fā)展的大問 題,致使許多工作陷入被動局面。我們基層黨員領(lǐng)導(dǎo)干部在困難和矛盾面前的擔(dān)當(dāng),最重要的就是對己清正,對人公正,對內(nèi)嚴(yán)格,對外平等;就是要遇到矛盾不回避、碰到困難不退縮、面對歪風(fēng)邪氣敢斗爭, 面對責(zé)任敢擔(dān)當(dāng);就是要經(jīng)常深入一線,俯身向下,主動靠前,竭盡全力把各種矛盾化解在一線,把問題解決在萌芽狀態(tài),為事業(yè)發(fā)展排除障礙、鋪平道路。 作為辦公室領(lǐng)導(dǎo)班子成員,要敢于承擔(dān)大事、棘手的事、得罪人的事,善于處理各種復(fù)雜矛盾。要全力做好協(xié)調(diào)工作。把堅持政策原則和體現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)意圖結(jié)合起來,細(xì)致周密的協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)好縣委 與縣人大、縣政府、縣政協(xié)等班子之間的關(guān)系,主動協(xié)調(diào)好辦公室與各鎮(zhèn)、社區(qū)、各部門的關(guān)系,有力維護(hù)全縣上下、方方面面同德同心、共謀發(fā)展的良好局面。要全力做好督查督辦工作。對縣委部署安排的重點(diǎn)工作及督辦事項(xiàng),嚴(yán)格落實(shí)督查工作責(zé)任、檢查、通報、反饋、考核、專報等制度,不怕得罪人、不怕惹麻煩,狠抓重點(diǎn)項(xiàng)目、民生工程、招商引資等工作和領(lǐng)導(dǎo)交辦事項(xiàng)的督查,全程跟蹤問效,做到件件有回音、事事有結(jié)果,確??h委各項(xiàng)決策部署落到實(shí)處。要嚴(yán)格干部監(jiān)督管理。帶頭嚴(yán)于律已,帶頭遵守紀(jì)律,堅持原則,秉公用權(quán),規(guī)范工作行為,強(qiáng)化責(zé)任落實(shí)。 嚴(yán)格執(zhí)行《縣委辦公室工作制度匯編》和各科室制定的相關(guān)管理制度,定期不定期對班子和干部隊(duì)伍建設(shè)整體情況進(jìn)行認(rèn)真分析,加大考核、監(jiān)督、落實(shí)力度,切實(shí)加強(qiáng)對班子成員、干部職工的日常教育和管理監(jiān)督,促使干部健康成長。及時發(fā)現(xiàn)干部隊(duì)伍中出現(xiàn)的苗頭性、傾向性、突出性問題,嚴(yán)肅批評、及早糾正,懲前毖后、治病救人。要狠剎各種歪風(fēng)邪氣。對庸懶散奢以及工作不思進(jìn)取、推諉扯皮的現(xiàn)象,要敢抓善管、嚴(yán) 厲整治;對紀(jì)律觀念淡薄、作風(fēng)松懈渙散的人和事,要定鐵規(guī)、出重拳;對違法違規(guī)違紀(jì)行為,包括各種社會丑惡現(xiàn)象,要不留情面、堅決予 以打擊。 —— 敢于擔(dān)當(dāng),就是要在失誤面前敢于作為、敢于擔(dān)責(zé)。敢于擔(dān)當(dāng)是一種政治責(zé)任,強(qiáng)烈的責(zé)任意識是勇于擔(dān)當(dāng)?shù)那疤?。遇到失去和挫折、有風(fēng)險甚至有危險的工作,要能夠正確對待,不退縮、不推諉、不躲閃,勇于擔(dān)當(dāng)責(zé)任、勇于帶頭沖鋒。這樣,失敗的教訓(xùn)、困難的經(jīng)歷才會轉(zhuǎn)化為無價的財富,在重大問題和非常時期,才能第一時間準(zhǔn)確判斷、迅速反應(yīng),盡職盡責(zé)、獨(dú)當(dāng)一面,不辜負(fù)組織和群眾的重托。 辦公室工作頭緒多,任務(wù)比較瑣碎,稍有不慎就會出現(xiàn)失誤、甚至犯一些錯誤。領(lǐng)導(dǎo)干部工作中出現(xiàn)失誤并不可怕,可怕的是不能“思其過、改其行”,不敢正視錯誤、承擔(dān)責(zé)任。知過能改需要勇氣,面對失誤敢負(fù)責(zé)也是擔(dān)當(dāng)。作為領(lǐng)導(dǎo)干部,攬功諉過是一大忌,決不能有了成績都?xì)w自己、出了問題就推給他人。首先,要不怕出錯。只要是經(jīng)過充分論證的、可行的工作,就要義無返顧的執(zhí)行下去,合理估計風(fēng)險、提前預(yù)測失誤,不能因?yàn)榕鲁霈F(xiàn)失誤和過錯,就按部就班、畏懼不前。其次,要知錯即改。工作中一旦發(fā)現(xiàn)失誤和挫敗,要主動負(fù)責(zé)、帶頭擔(dān)當(dāng),及時糾正, 汲取教訓(xùn),總結(jié)得失,完善提高。再次,要寬容失誤。鼓勵同志們在日常工作中大膽探索、開拓創(chuàng)新,對于出現(xiàn)的一些挫敗,就事論事,對事不對人,汲取教訓(xùn),引以為戒,在辦公室內(nèi)部特別是 干部隊(duì)伍中大力營造鼓勵探索、支持創(chuàng)新、崇尚擔(dān)當(dāng)、寬容失誤的環(huán)境和氛圍。 第四篇:優(yōu)秀敢于擔(dān)當(dāng)心得體會 優(yōu)秀敢于擔(dān)當(dāng)心得體會 敢于擔(dān)當(dāng)心得體會范文 1 通過此次學(xué)習(xí),我思想受到了很大的觸動,對責(zé)任有了更深一層的理解工作既是自己謀生的手段,也是個人對家庭、對社會的一份責(zé)任?,F(xiàn)談幾點(diǎn)體會: 第一,“責(zé)任”從大 道理說,就是最基本的職業(yè)精神,從小的來說即一個人做事的基本準(zhǔn)則。我明白了一個道理,那就是只有負(fù)責(zé)任的人,才能克服一切不利的客觀困難成就一翻事業(yè) 。缺乏責(zé)任心的人,也就沒有了發(fā)揮才能的舞臺,而整日沉溺于“怨天尤人”之中。 第二,每一個人都在生活中飾演不同的角色,無論一個人擔(dān)任何種職務(wù),做什么樣的工作,都對他人和自己負(fù)有責(zé)任,這是社會法則,是道德法則,也是心靈法則。我們在工作中,就是要清醒地認(rèn)識到自己的職責(zé),履行好自己的職責(zé),發(fā)揮自己的能力,克服困難完成工作。那么,工作就由壓迫式、被動式轉(zhuǎn)化為積極主動,當(dāng) 遇到困難時,就會積極想辦法去克服,而不是找借口,退縮。通過幾個讓我們親身體會的游戲也說明,當(dāng)一個人意識到自己的責(zé)任并去努力承擔(dān)時,責(zé)任可以使人堅強(qiáng),責(zé)任可以發(fā)揮自己的潛能。責(zé)任可以改變對待工作的態(tài)度,而對待工作的態(tài)度,決定了我們的工作業(yè)績。 第三,任何人不能逃避責(zé)任,對于自己應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任要勇于承擔(dān),放棄自己應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任,就等于放棄了生活,也將被生活所放棄。有些事情并不是需要很費(fèi)力才能完成的。做與不做之間的差距只取決于我們的責(zé)任意識。 第四,工作要有使命感和遠(yuǎn)大理想,這樣才能永葆工作激情,也才 能產(chǎn)生使命感和責(zé)任感。激勵大師約翰〃庫緹斯,天生嚴(yán)重殘疾,沒有腿,身患癌癥,受盡歧視和折磨,但他取得了板球、橄欖球教練證書,他能開車,他能游泳、潛水,他能溜滑板,他能打乒乓、打網(wǎng)球。他的故事感動了每一個人,改變了許多人。愛默生也說:“責(zé)任具有至高無上的價值,它是一種偉大的品格,在所有價值中它處于最高的位置?!痹僬凵涞轿覀冏约荷砩希覀兇蟛糠謺r間是和工作聯(lián)系在一起的,假如我們非常熱愛工作,那我們的生活就是天堂 。假如我們非常討厭工作,我們的生活就是地獄。放棄了對自己、對家庭、對社會的責(zé)任,就放棄了一切使命、忠誠 和信守。責(zé)任是對工作出色的完成,責(zé)任是忘我的堅守,責(zé)任是人性的升華。 總而言之,我們每個干部在完善個人素質(zhì)的同時,都應(yīng)當(dāng)牢牢記住:“責(zé)任勝于能力”。因?yàn)椋挥羞@樣的干部才真正值得大家信任和領(lǐng)導(dǎo)贊賞,才能真正擔(dān)當(dāng)起群眾賦予的責(zé)任。 敢于擔(dān)當(dāng)心得體會范文 2 通過黨的群眾教育實(shí)踐活動學(xué)習(xí),我體會最深的就是:敢于擔(dān)當(dāng)是一種責(zé)任、一種精神,更是一種能力,是黨的干部必須具備的基本素質(zhì),也是好干部的一條重要標(biāo)準(zhǔn)。 一是黨性原則要強(qiáng)。要有堅定的理想信念,總書記指出,理想信念就是共產(chǎn)黨人精神上的‘鈣’, 理想信念不堅定,精神上就會‘缺鈣’,就會得‘軟骨病’,正確的世界觀、人生觀、價值觀是敢于擔(dān)當(dāng)?shù)那疤?。要有正確原則立場,黨的宗旨就是全心全意為人民服務(wù),在大是大非問題上,只要從群眾的角度看問題,想辦法,就會旗幟鮮明,立場堅定,也就擁有了敢于擔(dān)當(dāng)?shù)幕A(chǔ)。要有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感,樹立干事創(chuàng)業(yè)的崇高追求,保持昂揚(yáng)向上的精神狀態(tài),舍身忘我的拼搏精神,就會形成“敢抓敢管、敢作敢為、敢闖敢試”的勇氣。 二是能力水平要高?!皼]有金剛鉆,不攬瓷器活?!备矣趽?dān)當(dāng)必須要有真本事、真本領(lǐng),沒有真刀真槍的能力和智慧,敢于擔(dān) 當(dāng)?shù)慕Y(jié)果可能會事與愿違、事倍功半。要準(zhǔn)確把握上級的政策取向、準(zhǔn)備把握市情發(fā)展,把上級精神吃透用活,必須學(xué)會按照客觀規(guī)律和科學(xué)規(guī)律辦事,尤其是對突發(fā)之事、棘手之事,站穩(wěn)群眾立場,找準(zhǔn)切入點(diǎn)和突破口,一個環(huán)節(jié)一個環(huán)節(jié)地突破,一道難題一道難題地破解。正確對待不同己見的聲音,對立面的反對聲音,輿論層面的批評聲音,善于運(yùn)用批評和自我批評的武器,要具備較強(qiáng)的抗壓能力。 三是工作作風(fēng)要硬。勇于擔(dān)當(dāng),離不開優(yōu)良的作風(fēng)。我們都必須對自身的作風(fēng)建設(shè)提出更高的要求,凡是要求別人做的,自己先要帶頭做好,凡是要求下面做到的 ,自己首先要
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