【正文】 職、全員測(cè)評(píng)、全員考核、全員推薦的程序，利用一周的時(shí)間，非常平穩(wěn)、祥和、圓滿地完成司處級(jí)干部和局機(jī)關(guān)干部與直屬單位干部的崗位晉升、輪崗、交流工作。對(duì)年輕干部我們采取多栽花、少挑刺，先搭臺(tái)、早登臺(tái)，為年輕干部成長(zhǎng)創(chuàng)造寬松環(huán)境，讓年輕干部早成才。事后評(píng)估，測(cè)評(píng)結(jié)果僅有一名副處級(jí)干部表達(dá)不滿意的意見。根據(jù)直屬單位領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)情況，及時(shí)做了調(diào)整和補(bǔ)充，受到基層的普遍好評(píng)?？傊诓婚L(zhǎng)的時(shí)間提拔交流副司級(jí)干部 41 名，均沒有任何負(fù)面的反映，有的人在我的博客上對(duì)此留 言評(píng)論，說：不是過節(jié)勝似過節(jié)，用干部真民主。而且所提拔的干部，群眾的意見和局黨組醞釀的意見基本一致，體現(xiàn)了民主、公正、擇優(yōu)的原則，體現(xiàn)了群眾愿意、組織意圖、工作需要相一致的原則。干部的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造力得到了激勵(lì)和發(fā)揮。在年終干部考核時(shí)，我們采取全員測(cè)評(píng)，各司長(zhǎng)在機(jī)關(guān)干部大會(huì)上述職，其他同志提供書面的述職報(bào)告，一并在大會(huì)上測(cè)評(píng)。結(jié)果是機(jī)關(guān)干部的優(yōu)秀和稱職得票平均在 95%以上，充分展示了機(jī)關(guān)干部的良好素質(zhì)和優(yōu)秀品質(zhì)。 第三，注重加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)，提高素質(zhì)、促進(jìn)和諧。以抓創(chuàng)建學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型、服務(wù)型、 務(wù)實(shí)型、和諧型機(jī)關(guān)活動(dòng)為載體，推動(dòng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)。并把創(chuàng)建活動(dòng)貫穿于全年各項(xiàng)工作之中，納入年終總結(jié)和考核評(píng)比，從而起到了推動(dòng)測(cè)繪隊(duì)伍建設(shè)的作用。機(jī)關(guān)干部的思想更加解放，大測(cè)繪觀基本樹立，創(chuàng)新意識(shí)不斷增強(qiáng)，全局觀念，主動(dòng)服務(wù)意識(shí)普遍增強(qiáng)?，F(xiàn)在是局機(jī)關(guān)內(nèi)部關(guān)系融洽、系統(tǒng)上下關(guān)系融洽、部門與部門關(guān)系融洽、部門與企業(yè)關(guān)系融洽。比如國(guó)家測(cè)繪局建設(shè)創(chuàng)新基地，在那么復(fù)雜、那么具有風(fēng)險(xiǎn)的情況下，沒有一點(diǎn)雜音，聽到的都是支持聲、擁護(hù)聲、鼓勵(lì)聲。在大樓購(gòu)置裝修面臨資金短缺時(shí)，各方主動(dòng)借款近 3 個(gè)多億、自愿捐款捐物近 1 億元，讓我們非 常感動(dòng)?？梢钥闯鑫覀兊臏y(cè)繪隊(duì)伍的凝聚力、向心力、戰(zhàn)斗力得到加強(qiáng)，局內(nèi)局外到處呈現(xiàn)出和諧穩(wěn)定的大好局面。 第四，注重加強(qiáng)制度建設(shè)，確保工作規(guī)范、有序、有效。我們修訂了黨組和局的工作規(guī)則，健全了工作制度，優(yōu)化了工作程序，強(qiáng)化了決策的科學(xué)性、程序性、民主性。對(duì)重大項(xiàng)目、干部使用、職工利益等事項(xiàng)都能堅(jiān)持民主、堅(jiān)持例會(huì)制。比如，為購(gòu)置測(cè)繪創(chuàng)新基地，我們黨組集體多次實(shí)地考察，廣泛征求各方權(quán)威人士的意見，請(qǐng)示徐紹史部長(zhǎng)并陪同部長(zhǎng)考察，經(jīng)黨組會(huì)議反復(fù)研究，認(rèn)真討論，分析形勢(shì)，集體做出的決定。并且為慎重決策、防范風(fēng)險(xiǎn) ，我們又分別召開局務(wù)會(huì)、局長(zhǎng)辦公會(huì)以及專題會(huì)等十余次會(huì)議，慎之又慎，細(xì)之又細(xì)，形成各類會(huì)議文件紀(jì)要十余份，保證了科學(xué)決策、民主決策，保證了又快、又好、又便宜、又安全建設(shè)一座測(cè)繪大樓。又如，在干部任用過程中我能始終堅(jiān)持民主集中制，堅(jiān)持干部選拔程序，由人事司按規(guī)定提出建議，注重聽取班子成員的意見，在班子充分討論基本統(tǒng)一的前提下，實(shí)行民主決策。同時(shí)我們堅(jiān)持提拔選用干部事前不與當(dāng)事人打招呼，堅(jiān)持不泄密不跑風(fēng)不許愿的用人保密制度，確保干部提拔使用的嚴(yán)肅性。樹立了正確的用人導(dǎo)向，引導(dǎo)干部通過靠實(shí)干、靠業(yè)績(jī)、靠贏得群眾公 認(rèn)獲得職務(wù)的晉升。黨組決定干部任用后，由協(xié)助我負(fù)責(zé)干部工作的局領(lǐng)導(dǎo)或業(yè)務(wù)分管局領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)與當(dāng)事人談話，我自己堅(jiān)持不在事前和事后與當(dāng)事人談職務(wù)問題。在國(guó)家測(cè)繪局沒有跑官要官、賣官買官、拉票賄選等不正之風(fēng)。實(shí)踐證明，只要公而忘私就能用好干部，只要相信群眾就能選準(zhǔn)干部，只要風(fēng)清氣正就能成就干部。 第五，注重加強(qiáng)對(duì)地方測(cè)繪部門的指導(dǎo)，促進(jìn)職能落實(shí)。針對(duì)測(cè)繪系統(tǒng)的行政管理體制不順、管理分散、統(tǒng)一監(jiān)管不夠、資源整合不到位、測(cè)繪成果利用率低以及缺乏考核評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)等問題，我們以學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀為動(dòng)力，以國(guó)務(wù)院《關(guān) 于加強(qiáng)測(cè)繪工作的意見》提出測(cè)繪要理順體制機(jī)制，強(qiáng)化統(tǒng)一監(jiān)管為契機(jī)，把學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀的成果轉(zhuǎn)化成為推動(dòng)隊(duì)伍建設(shè)和測(cè)繪事業(yè)發(fā)展的長(zhǎng)效機(jī)制，在廣泛征求意見的基礎(chǔ)上，制定出臺(tái)了百分制的《全國(guó)省級(jí)測(cè)繪行政主管部門貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀工作考評(píng)辦法（試行）》，它的實(shí)施必定會(huì)對(duì)推動(dòng)地方測(cè)繪部門全面履行職能、加強(qiáng)測(cè)繪隊(duì)伍的整體建設(shè)起到有力的促進(jìn)作用。 第九，注重調(diào)查研究，提高科學(xué)決策和管理水平。 2021 年，我們圍繞著制約測(cè)繪事業(yè)發(fā)展的難題，積極組織開展了大調(diào)研活動(dòng)。由局領(lǐng)導(dǎo)牽頭組織開展推動(dòng)地理信息產(chǎn)業(yè)發(fā)展、謀劃“十 二五”發(fā)展戰(zhàn)略、增強(qiáng)測(cè)繪服務(wù)大局保障能力、促進(jìn)測(cè)繪成果轉(zhuǎn)化、提高測(cè)繪依法行政管理水平、加快測(cè)繪自主創(chuàng)新能力及加強(qiáng)測(cè)繪黨的思想政治建設(shè)等方面的調(diào)研活動(dòng)。調(diào)研比較深入，廣泛征求了基層干部職工意見，汲取民智，群策群力。并且在深入基層時(shí)，都能找時(shí)間去拜訪一下老干部老領(lǐng)導(dǎo)，注意聽取他們的意見和建議，更好地學(xué)習(xí)前人的經(jīng)驗(yàn)，更科學(xué)地決策?，F(xiàn)在，已初步形成了一批比較有見的、有分量的調(diào)研報(bào)告，將為進(jìn)一步推動(dòng)測(cè)繪事業(yè)發(fā)展產(chǎn)生積極的作用。 第十，注重落實(shí)黨的人才發(fā)展戰(zhàn)略，著力培養(yǎng)更多優(yōu)秀人才。積極推進(jìn)人才興測(cè)戰(zhàn)略的實(shí)施， 出臺(tái)了國(guó)家測(cè)繪局測(cè)繪科技人才培養(yǎng)辦法，鼓勵(lì)和促進(jìn)測(cè)繪領(lǐng)軍人才承攬大項(xiàng)目、做大事業(yè)、成大人才。在新建立的測(cè)繪科技展覽館中，把中國(guó)測(cè)繪界的 22 位院士風(fēng)采放到了突出的位置，以展示他們的豐功偉績(jī)，啟迪后人努力奮斗。我們還為局管的兩位院解決了長(zhǎng)期住房偏小的問題，給他們調(diào)到了比較寬敞明亮的大辦公室和 260 平方米的住房。這些舉措在科技人員中產(chǎn)生很好的影響，感到在測(cè)繪從事科技工作受重視受尊重。更加熱愛珍惜自己的崗位，更加刻苦努力奮進(jìn)。 當(dāng)然，我也深知自己有很多缺點(diǎn)和不足，比如，性格急躁，批評(píng)過于嚴(yán)厲，有時(shí)讓人下不來臺(tái)；有時(shí)越級(jí)指揮，管得太細(xì)。有人提醒我要注意，我也始終在努力地改，但改得還不夠好，好在大家不計(jì)較；還有深入基層不夠，和同志們談心不夠多，有的主動(dòng)找上門還讓人等等。這些都需要我在今后工作中注意且努力改正。 以上雖然說了這么多，但把它歸納起來，基本的感受就是一句話，就是：只要負(fù)責(zé)就會(huì)有辦法，只要無私就會(huì)有勇氣，只要自信就會(huì)有始終，只要科學(xué)就會(huì)有嚴(yán)謹(jǐn)，只要民主就會(huì)有智慧，只要凝聚就會(huì)有力量，只要同心就會(huì)獲成功。一年來， 懷著對(duì)黨的事業(yè)無限忠誠(chéng)之心，對(duì)測(cè)繪事業(yè)無限熱愛之情，我做了一些工作。所有工作成績(jī)的取得，是中央國(guó)務(wù)院領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心重視的結(jié)果，是中組部、發(fā)改委、財(cái)政部、中編辦、科技部、國(guó)管局等有關(guān)部門幫助支持的結(jié)果，是國(guó)土部黨組正確指導(dǎo)和班子同志們齊心協(xié)力的結(jié)果，是廣大測(cè)繪干部職工共同努力奮斗的結(jié)果！所以我要真誠(chéng)地感謝所有支持我、幫助我的人。取得的成績(jī)，無論它是怎么輝煌，都已是過去，也已成為歷史。面對(duì)現(xiàn)實(shí)，面對(duì)未來，我們要繼續(xù)以解放思想、開拓創(chuàng)新的膽識(shí)，一切要快、快中取勝的信心，勇于負(fù)責(zé)、敢于擔(dān)當(dāng)?shù)挠職?，心系職工、忠誠(chéng)事業(yè)的情懷 ，在科學(xué)發(fā)展觀的指導(dǎo)下，團(tuán)結(jié)凝聚，乘風(fēng)破浪，去迎接新的挑戰(zhàn)，去向著美好的新曙光前進(jìn)！前進(jìn)！前進(jìn)進(jìn)！ 如上是我的匯報(bào)。若有不當(dāng)之處，請(qǐng)組織和同志們批評(píng)指正！ 第五篇：國(guó)土資源局個(gè)人述職報(bào)告 國(guó)土資源局個(gè)人述職報(bào)告 尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位民評(píng)代表： 大家好！我叫 xxxx，現(xiàn)任縣國(guó)土資源局耕地保護(hù)股股長(zhǎng)。股室主要職責(zé)是負(fù)責(zé)全縣耕地和基本農(nóng)田保護(hù)；農(nóng)用地轉(zhuǎn)用、征收組卷報(bào)批、農(nóng)民建房用地、臨時(shí)用地、設(shè)施農(nóng)用地審核報(bào)批；建設(shè)項(xiàng)目用地預(yù)審，指導(dǎo)和審核縣以下土地利用總體規(guī)劃編制和實(shí)施管 理；管理和監(jiān)督城鄉(xiāng)建設(shè)用地增減掛鉤試點(diǎn)法律法規(guī)宣傳等工作。一年來，我與耕保股同志們一起，認(rèn)真貫徹落實(shí)局黨組的決策和部署，緊緊圍繞局中心工作，在各股室、各國(guó)土所的大力支持和幫助下，以保障發(fā)展和改善民生為出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，以保障合理用地需求和保護(hù)耕地紅線為主線，