【正文】 把學習的體會和成果轉化為謀劃工作的思路、改進工 作的措施，切實提高駕馭企業(yè)發(fā)展全局的能力，創(chuàng)造性地開展工作。 注重調研，把握企業(yè)發(fā)展實際。深入調研是科學決策的一個重要前提，在工作中，我比較注重調研，強調沒有調研，就沒有發(fā)言權。在制定企業(yè)發(fā)展策略、采取具體措施時，充分尊重和吸納廣大干部職工的意見。通過深入一線、深入基層、深入職工，加強對實際工作的了解，針對工作中出現(xiàn)的重點、難點問題，提出可操作性的措施和辦法，切實解決企業(yè)發(fā)展中的實際問題，做到了尊重企業(yè)實際，尊重干部職工。制定的政策，符合企業(yè)發(fā)展的規(guī)律；實施的決策，符合企業(yè)運營的實際。十一月份以來，我把學習“西部礦業(yè)務虛工作會議”的討論活動和深入學習實踐科 學發(fā)展觀活動結合起來，就青海鋰業(yè)、西部鎂業(yè)工作中的一些重大問題進行了深入調研，全面掌握了鋰鎂兩公司一年來的運營實際。 第二篇：信用社個人述職述廉報告 2021年述職述廉報告 尊敬的各位領導、各位同事： 大家好！ 2021 年我繼續(xù)擔任 **信用社副主任職務，負責 **、 **兩個村的信貸管理工作和信貸檢測、績效考核工作，分管全社安全、衛(wèi)生工作。今年以來，在聯(lián)社領導和本社 *主任的正確領導下，在同志們的幫助下，我積極與主任配合，團結和帶領全社職工，認真學習業(yè)務知識和業(yè)務技能，積極主動的履行 工作職責，較好的完成了本的工作任務?，F(xiàn)將 2021 年的工作述職如下： 一、重學習，提高政治思想素質和業(yè)務水平。 作為農村信用社的中層的管理人員，我深刻認識到學習的重要性，任職以來，我都堅持在工作中學習、把學習當作工作的原則，嚴格端正學習態(tài)度。在思想上，我時刻緊跟時代步伐，了解時事動態(tài)，用先進的理論武裝自已的頭腦，通過認真的學習黨的十八大精神、中央八項規(guī)定及省市縣的相關文件精神，將其靈活運用到實際工作中，切實轉變工作作風。在行動上，我自覺實踐農村信用社為 ?三農 ?服務的宗旨，用滿腔熱情積極、認真、 細致地完成好每一項任務，嚴格遵守各項金融法律、法規(guī)以及單位的各項規(guī)章制度，認真履行安全保衛(wèi)職責，自覺按規(guī)操作；平時生活中團結同志、作風正派、不謀私利，自覺抵制各種不良風氣的侵蝕。同時， 利用工余時間認真學習金融業(yè)務知識，不斷充實自己的工作經(jīng)驗，對于聯(lián)社下發(fā)的各種文件、學習資料做到融會貫通，學以致用。 二、勤工作，竭盡全力干好本職。 今年以來，我積極協(xié)助主任抓好信用社各項工作，擺正自己的位置，認真對待每一項工作，盡職盡職地去做好做到位，較好的完成了各項工作目標。 （一）狠抓服務 ，全力提升服務質量及水平。 協(xié)助主任抓好“迎新舂、慶 40 億、優(yōu)質增效”組織資金競賽活動。制定專項考核辦法，打破崗位限制，分解下達任務，全員動員，營銷存款，捕捉儲源。開展形式多樣的宣傳。在村委會門前、街道顯要位置懸掛橫幅，擺攤設點散發(fā)傳單，突出宣傳助農 pos 機、電話銀行、手機銀行、網(wǎng)上銀行等新業(yè)務。進一步抓好文明優(yōu)質服務，鞏固文明優(yōu)質服務提升培訓成果，規(guī)范員工服務行為，要求臨柜人員著裝統(tǒng) 一、掛牌服務、禮貌熱情，微笑服務，使用文明用語，用優(yōu)質高效的柜臺服務感動客戶。堅持每天參加晨會，不斷豐富晨 會內容，使之真正起到調動工作積極性、樹立行業(yè)形象的作用。 （二）鑄就品牌，多角度、深層次拓展信貸服務領域。 以鑄就小額信貸品牌為目的，深入推廣農戶資信檔案電子化建檔工作，扎實開展農戶和企業(yè)評級授信工作。在企業(yè)評級授信工作中，我認真分析企業(yè)財務報表，深入企業(yè)對其財務狀況進行實地了解，共授信企業(yè) 3 戶。在農戶信用 等級評定復審工作中，我按照聯(lián)社等級評定辦法要求，通過與村干部座談、到農戶家中現(xiàn)場了解等方式進行等級評審，不搞虛假授信。2021 年我負責的 **、 **村共建檔 1099 戶，比去年增 加 158 戶；評級1019 戶，比去年增加 149 戶。為富秦家樂卡和農戶小額信用貸款的發(fā)放奠定了堅實的基礎。我全年授信家樂卡 43 張（新增 11 張），完成年計劃 10 張的 110%。 對農戶、轄區(qū)小微企業(yè)開展‘地毯式’走訪摸底，深層次了解生產經(jīng)營、市場前景和資金需求；進行‘掃街式’貸款營銷，進一步擴大貸款投放量。在貸款受理過程中，對符合條件的貸款申請及時進行調查研究，限時辦結。全年我累計發(fā)放貸款 273 筆 2604 萬元，較年初凈增 538萬元，完成年計劃 340 萬元的 158%。 開展 ?三走訪三推動 ?貸款營 銷競賽活動，協(xié)助主任分解營銷任務，制訂專項考核辦法，督促活動進展。有力促進了實體貸款投放，使活動取得了實效。全社職工共營銷貸款 320 萬元，我本人營銷 50 萬元?；顒悠陂g貸款凈增 1487 萬元（我所包片凈增 894 萬元），超額完成了 800 萬元的競賽任務。 （三）迎難而上，全力攻堅不良貸款。 嚴格管理，切實抓好發(fā)放出口關，迅速扭轉 **信用社貸款管理混亂的局面。在貸款受理過程中，我對符合貸款條件的貸戶堅決予以支持，對不符合貸款條件的不論是什么 背景和關系，都堅決抵制。堅持貸款面談面簽，確保每 筆貸款債權真實，擔保真實，合規(guī)合法，寧肯自己多跑路也不埋隱患。今年 7月份，在盤活 **村馬某 5 萬元家樂卡貸款時，擔保人全家在渭南，因其本人工作忙而且妻子腳部骨折不能到現(xiàn)場簽字。馬某再三說由他代簽沒有任何問題，并揚言如果不辦他將不管此筆貸款。我耐心地向其做工作，同時向主任說明原因，得到主任支持，自己開車去渭南與擔保人面簽。 定期開展貸后檢查，進行上門服務工作。一方面看貸戶資金運用是否合理，另一方面了解其生產經(jīng)營中存在的困難和問題，掌握第一手資料，及時幫助貸戶解決問題，化解矛盾，提高生產經(jīng)營效益，最終 提高信貸資產質量。與客戶以聊家常的方式，側面對客戶的經(jīng)營狀況進行了解，從細節(jié)方面對客戶還款能力及意愿進行再次分析。尤其對有逾期記錄的客戶，隨時注意其思想和經(jīng)營動態(tài)。 加強對欠息和到期貸款的監(jiān)測，對有風險跡象的貸款提早介入，把握先機全力化解。每月初我將本月到期貸款、欠息貸款和本月下遷貸款從信貸系統(tǒng)導出并打印成冊發(fā)到每一名信貸員手中，督促各片進行清收。對下遷貸款進行實時監(jiān)測，并第一時間匯報給主任，研究對策。通過走家串戶，與信貸戶見面，對每筆將到期的貸款逐筆落實準確的還款日期，讓貸戶引起足夠的重視和有 充裕的時間籌集還款資金，按期歸還貸款本息。全年我所管片共攔截 4 筆 16 萬元的下遷貸款，實現(xiàn)了不良貸款零下遷。 多策并舉，全力清收存量不良貸款。面對異常復雜的不良貸款形成原因，迅速摸清底子，因戶施策，敢于迎難而上，發(fā)揚愚公移山精神，全力攻堅。全年我共收回不良貸款 12 筆 萬元，完成年計劃 104%。 （四）搶占先機，積極拓展電子銀行業(yè)務。 我配合社主任安排全體內勤人員參加聯(lián)社組織的電子銀行培訓，利用周三業(yè)務練功時間組織職工學習電子銀行業(yè)務，使全體職工了解新業(yè)務，能 夠熟練辦理新業(yè)務。通過發(fā)放宣傳資料，電視視頻，懸掛橫幅等方式宣傳電子銀行業(yè)務；開展電子銀行百日競賽活動，分解落實任務、制定電子銀行專項考核辦法。通過一系列活動的開展，富秦卡、家樂卡發(fā)行，個人網(wǎng)銀、企業(yè)網(wǎng)銀、手機銀行以及電話銀行簽約指標都得以圓滿完成。 （五）警鐘長鳴，毫不松懈的抓好安全保衛(wèi)工作。我始終緊繃安全這根弦，狠抓職工的安全意識和人防意識教育，制定突發(fā)事件處置預案，堅持每季度不少于一次的預案演練，不斷提高職工防范能力。運用靈活多樣的方式，對職工進行安全形勢分析和安全知識培訓，努力提高職工合規(guī)守 紀意識和自覺性。堅持每月不少于四次的安全檢查和查庫，定期檢查安防器械，堵塞漏洞，始終做到防患于未然，為業(yè)務穩(wěn)健經(jīng)營保駕護航。 （六）強化考核，進一步激發(fā)員工創(chuàng)先爭優(yōu)積極性。按照聯(lián)社績效考核辦法要求，我社成立了績效考核領導篇二：信用社主任述職述廉報告 個人業(yè)務部述職述廉報告 在過去的一年里，我?guī)ьI個人業(yè)務部全體員工，緊緊圍 繞年初確定的目標計劃，堅持以效益為中心，發(fā)展為第一要 務，服務三農為己任，以規(guī)范管理為基礎，以從嚴治社為保 障，以增效為目標，外樹形象、改進服務，較圓滿的完成了 組織交給的目標任務，現(xiàn)將一年來的思想工作匯報如下： 一、嚴于律己、率先垂范，積極改善工作作風一是按上級安排積極開展內部員工業(yè)務知識和相關法 律法規(guī)的學習和培訓與考核等一系列活動，促進業(yè)務大發(fā) 展；二是抓模范帶頭作用不放松，做到思想自律，做好班長， 帶好一班人，堅持“大事講原則，小事講奉獻”，并在內心 深處不斷提高對深入開展反腐敗斗爭重要意義的認識，筑牢 思想道德防線，時?！白灾?、自省、自警、 自勵”；三是加 強思想道德學習，引導和帶領員工樹立正確的人生觀、價值 觀、世界觀，團結干事，和諧共事，按章辦事，“講操守、 重品行”，始終保持健康的生活情趣和高尚的精神追求，杜 絕以貸謀私，以權謀私的現(xiàn)象發(fā)生；四是工作中嚴格要求自 己，以身作則，做到言行自律，一切按章辦事；五是注意搞 好同志間團結，嚴于律己，寬以待人，與同事真誠相待，和 睦相處，努力營造人人心情舒暢、生動活潑、積極性和創(chuàng)造 性得到發(fā)揮的工作氛圍。 二、加強班子建設，提高 決策能力 一是組織集體學習，利用班子會、支部生活會教育每位 班子成員一定要明確自己的責任，不斷學習充電，增強工作 的預見性和主動性，提高駕馭工作能力確保各項業(yè)務平穩(wěn)發(fā) 展。二是營造干事創(chuàng)業(yè)的氛圍，班子成員在性格上互補，在 思想上溝通，在工作上聯(lián)動，做到精誠團結、肝膽相照。三 是切實轉變工作作風，嚴格工作落實，要求班子成員要始終 給員工做好表率作用增強凝聚力、戰(zhàn)斗力、創(chuàng)造力。四是加 強黨風廉政建設，做到自重、自省、自警、自勵，做一個合 格的黨員干部。 三、與時俱進、恪盡職守，較好的完成了聯(lián)社領導交給 的各項任務 截至 2021 年 11 月 19日，各項存款萬元，較年初 上升萬元。較上年同期增加萬元。其中對公存款較 年初上升萬元，較上年同期增加萬元。個人 儲蓄較年初上升萬元，較上年同期增加萬元。至 六月末發(fā)行玉卡張，較上年同期上升了張，完成全 年任務的 %。各項貸款余額萬元，較年初上升萬 元，較去年同期上升萬元，實現(xiàn)利息收入萬元。不 良貸款為萬元，較年初上升萬元。 實現(xiàn)中間業(yè)務 收入萬元。 四、工作中主要采取的措施 狠抓信貸資產質量 目前，個人業(yè)務部不良貸款余額為萬元，較年初有 所上升。由于個人貸款存在點多面廣量大的特點，為使不良 貸款余額保持年初水平。我們主要采取的措施：一是要求客 戶經(jīng)理提前預警制，對 20 萬元以下的貸款提前兩個月預警， 對 20 萬元以上的貸款提前三個月預警，確保貸款按期順利 收回。二是從清收利息開始，個人貸款 10 萬元以上一律按 月清息， 10 萬元以下按季清息。對不能正常清息的個人納入特別關注名單進行專門清收，這樣既了解了客戶的經(jīng)營情況 又便于及時處置發(fā)生的問題。三是完善客戶的前期授信工 作，堅持貸款“三查”等風險控制制度，確保新增貸款質量。 四是及時做好信用宣傳工作，一旦形成信用污點給本人帶來 的害處。五是張榜公示客戶貸款金額、期限、利率及辦理貸 款流程，接受陽光監(jiān)督，杜絕冒名貸款。 注重新業(yè)務的拓展 上半年在聯(lián)社領導的關心支持下，個人業(yè)務部開辦了婦 女小額創(chuàng)業(yè)貼息貸款。這項業(yè)務的開辦：一是擴大了我聯(lián)社 的信貸服務品種，提高了聯(lián)社的知名度；二是融洽了政府、 信用社和農牧民之間的關系，通過發(fā)放婦女小額創(chuàng)業(yè)貼息貸 款，既增加了我們的信貸規(guī)模，又減輕了廣大農牧民的還息 負擔，促進了農牧民誠信意識的提高。 抓機遇多方吸儲 一是任務早部署，早落實促進各項存款穩(wěn)步增長。我個 人業(yè)務部一直都把資金組織工作放在重要位置上，通過早落 實存款任務，搞存款預約等手段，在職工們的共同努力下， 各 項存款有了大幅度的增長。我們根據(jù)個人業(yè)務部的實際情 況，及早部署，先按月分配任務，根 (轉載于 :信用社個人述職述廉報告 )據(jù)客戶經(jīng)理服務的范圍 和客戶不同分配具體的任務數(shù)，并和 ***信用社的職工結成小組，落實責任，并相應制定出本部攬儲的考核方案和措施， 做到人人有目標，個個有任務，確保了存款業(yè)務的穩(wěn)定發(fā)展。 二是不斷提高客戶服務能力，加強客戶經(jīng)理隊伍建設， 為黃金優(yōu)良客戶提供更好的服務，使各項存款在穩(wěn)定的基礎 上得到不同程度的上升。 三是在努力穩(wěn)住舊有存款 大客戶的基礎上，還加強了以 貸引存、以貸引新等業(yè)務的開拓。個人業(yè)務部利用