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20xx新員工個(gè)人轉(zhuǎn)正工作總結(jié)[五篇范文](已改無(wú)錯(cuò)字)

2023-05-06 13:09:20 本頁(yè)面
  

【正文】 新聘請(qǐng)了一批兼職通訊員,分發(fā)了《新聞寫作教程》等書籍,各支部加強(qiáng)了對(duì)通訊員的培訓(xùn)力度,新聞宣傳工作呈現(xiàn)出嶄新的局面。截至 6 月 20 日,本已經(jīng)在中國(guó)大唐有關(guān)媒體刊稿 40 余篇,在大唐國(guó)際有關(guān)媒體刊稿 35篇,本人在見(jiàn)習(xí)期間累計(jì)在集團(tuán)公司和大唐國(guó)際有關(guān)媒體刊稿 60 余篇,為宣傳公司的安全生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)管理和基本建設(shè),塑造企業(yè)形象做出了積極的貢獻(xiàn)。 (二 )協(xié)助做好精神文明和企業(yè)文化建設(shè)工作。 一年來(lái),我協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)和部門領(lǐng)導(dǎo)努力做好精神文明建設(shè)的基礎(chǔ)工作,尤其是在地方文明單位的申報(bào)和驗(yàn)收中做了大量的工作??上驳氖?,這項(xiàng)工作現(xiàn)在取得了質(zhì)的突破, 20xx 年我們獲得了大唐國(guó)際文明單位,經(jīng)過(guò)與地方政府多次溝通, 20xx 年我們有望直接獲得寧德市文明單位,打破地方文明單位不能越 級(jí)評(píng)選的常規(guī)。在企業(yè)文化建設(shè)方面,我協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)積極申報(bào)福建省企業(yè)文化示范基地,順利通過(guò)了考評(píng),并獲得了“福建省企業(yè)文化建設(shè)先進(jìn)單位”榮譽(yù)稱號(hào)。 (三 )協(xié)助做好學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)相關(guān)工作 20xx 年 3 月至 6 月,公司開(kāi)展深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)和學(xué)習(xí)李朗紅同志先進(jìn)事跡活動(dòng),我協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)開(kāi)展了大量工作。一是積極籌備大唐福建分公司學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)動(dòng)員大會(huì)、李朗紅同志先進(jìn)事跡報(bào)告會(huì)和學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)總結(jié)表彰大會(huì)等重大會(huì)議,撰寫領(lǐng)導(dǎo)講話,準(zhǔn)備會(huì)務(wù)材料 。二是充當(dāng)學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室“秘書”角色,積 極聯(lián)絡(luò)有關(guān)活動(dòng),撰寫簡(jiǎn)報(bào),維護(hù)網(wǎng)上專欄,深入做好宣傳工作 。三是做了大量的協(xié)調(diào)工作,包括協(xié)調(diào)地方有關(guān)單位對(duì)李朗紅同志先進(jìn)事跡的采訪報(bào)道工作,協(xié)調(diào)各支部和各部門做好科學(xué)發(fā)展觀的學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)等。 (四 )其他幾項(xiàng)重要工作 20xx 年 10 月至 12 月,在公司領(lǐng)導(dǎo)楊靈生書記的帶領(lǐng)下,我協(xié)助完成了對(duì)公司黨群系統(tǒng)有關(guān)制度的修訂,并協(xié)助起草和編制了長(zhǎng)達(dá) 400多頁(yè)超過(guò) 16 萬(wàn)字的《黨群規(guī)章制度》。 20xx 年 1 月 2 月,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)籌備和組織召開(kāi)第一次團(tuán)員大會(huì),包括撰寫會(huì)議文件,準(zhǔn)備會(huì)務(wù)材料,順利成了立公司第一屆團(tuán)委機(jī)構(gòu)的組建,為推動(dòng)共青團(tuán)工作邁出了重要一步。 20xx 年 5 月 6 月,按照楊靈生書記的要求,對(duì)公司黨群口網(wǎng)站和政工部網(wǎng)站進(jìn)行了全面整改,規(guī)范了各口的工作,為日后文檔資料的整理奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。 四、一點(diǎn)感受 回想近一年的工作,雖然很累,但是很有收獲。人的成長(zhǎng)是一個(gè)螺旋似前進(jìn)的過(guò)程,舊的問(wèn)題解決了,新的問(wèn)題又會(huì)出現(xiàn)。慶幸的是,在我無(wú)知的成長(zhǎng)過(guò)程中,有各位領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和 支持,有寧電這個(gè)和諧的大家庭作為堅(jiān)強(qiáng)的后方。有句實(shí)話說(shuō),與人相比,任何人都存在“比上不足、比下有余”的現(xiàn)象。我想,每個(gè)人都有自己的長(zhǎng)短處和優(yōu)缺點(diǎn),我應(yīng)該在日后的工作中,充分發(fā)揮自己的潛能,永遠(yuǎn)保持一顆像孩子渴望成長(zhǎng)一樣純樸的心,忌氣盛、忌心滿、忌行莽,虛心學(xué)習(xí),追求進(jìn)步,爭(zhēng)取早日成才。 以上是我對(duì)近一年來(lái)工作的個(gè)人工作總結(jié),有不妥之處,希望各位領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)指正。謝謝。 2021新員工個(gè)人轉(zhuǎn)正工作總結(jié)五: 白駒過(guò)隙,時(shí)間如流水,這是挽留不住的,在 xx 這里經(jīng)過(guò)了三個(gè)月的磨礪,自我感覺(jué)自己成熟 了許多,處理工作方面也順手了很多,就像剛來(lái)一開(kāi)始那般的不適應(yīng),早已經(jīng)不存在,現(xiàn)在的我有的就是對(duì)工作的堅(jiān)定,我依然覺(jué)得接下來(lái)的工作需要努力,這不可質(zhì)疑,我實(shí)在是覺(jué)得現(xiàn)在的我更加需要時(shí)間來(lái)證明自己,現(xiàn)在三個(gè)月的時(shí)間對(duì)我來(lái)將是開(kāi)始的階段,往后的工作當(dāng)中不可謂更加艱難,現(xiàn)階段的我需務(wù)實(shí)基礎(chǔ),跟著公司的腳步前進(jìn),現(xiàn)對(duì)這個(gè)月的工作總結(jié)一番: 一、務(wù)實(shí)基礎(chǔ),穩(wěn)扎穩(wěn)打 自我到職,以來(lái)我對(duì)工作其實(shí)不是那么適應(yīng),但是我的熱情是一點(diǎn)不少的,我相信這就是工作,這就是我需要追求的,對(duì)于工作的態(tài)度我也很明確,一直就保持 自己的初衷,我對(duì)這些都很清楚,現(xiàn)在的我回想剛剛來(lái)到公司的時(shí)候我是透漏出一種不堅(jiān)定,做事情的時(shí)候不是那么讓人放心,這也是我覺(jué)得自己需要提高的,想對(duì)而言我就一直覺(jué)得這是我應(yīng)該做到的一點(diǎn),在后面的工作當(dāng)中我一直覺(jué)得這是我的一個(gè)弱點(diǎn),我努力改善,我加緊了對(duì)自己的束縛,跟進(jìn)工作的腳步我穩(wěn)扎穩(wěn)打,很多事情我都一直覺(jué)得這是我應(yīng)該做的,務(wù)實(shí)自己的基礎(chǔ),這是第一點(diǎn),現(xiàn)在我就一直覺(jué)得這很珍貴。 二、工作踏實(shí)認(rèn)真 三個(gè)月的工作是我慢慢沉淀,我對(duì)自己要求還是越老越高的,我不會(huì)忘記自己的初衷,我最開(kāi)始的想法就是踏踏實(shí) 實(shí)做好自己,在這幾個(gè)月的工作中我對(duì)待工作的態(tài)度是很認(rèn)真的,我相信認(rèn)真才是工作進(jìn)步關(guān)鍵因素,我很愿意相信這些是我應(yīng)該做到的一點(diǎn),現(xiàn)在我就一直想著踏踏實(shí)實(shí)的做好工作,現(xiàn)在我把這些都告訴了自己踏實(shí)工作需要做好本職工作,做好了本職工作才叫做踏實(shí),三個(gè)月來(lái)不管是在行為上面還是在,日常工作上面,我都是保持著對(duì)自己的絕對(duì)嚴(yán)格,踏踏實(shí)實(shí)做好一切,不覺(jué)得自己能力出眾,我只覺(jué)得自己需要不斷學(xué)習(xí)進(jìn)步。 三、彌補(bǔ)自身不足 還是從這是三個(gè)月的工作出發(fā),再來(lái)看一看自己的缺點(diǎn),首先我認(rèn)為自己需要提高工作積極性,三個(gè)月試用 跟我覺(jué)得自己在這方面還是做的不夠好,欠缺一點(diǎn)工作的積極,這需要趕緊的培養(yǎng),我認(rèn)為工作當(dāng)中我保持對(duì)自己負(fù)責(zé),首先工作積極就是最直接的負(fù)責(zé),第二我需要更加細(xì)心,其實(shí)不是說(shuō)自己覺(jué)得自己做的夠好的就行了,在一個(gè)集體當(dāng)中,更何況這還是在工作當(dāng)中,這需要讓大家覺(jué)得我做的夠好才是真的好,我一定更加細(xì)心做好工作,彌補(bǔ)自己不足之處。 第三篇:新員工轉(zhuǎn)正個(gè)人工作總結(jié) 三個(gè)月的實(shí)習(xí)轉(zhuǎn)眼就要過(guò)去了。于 2021 年 6 月 25 日進(jìn)入 xxx 國(guó)際招標(biāo)有限公司,在 xxx 貨物招標(biāo)部主要從事招標(biāo)業(yè)務(wù)的相關(guān)工作。在實(shí)習(xí)期間,我在領(lǐng)導(dǎo)及 同事們的關(guān)心與幫助下,業(yè)務(wù)知識(shí)和技術(shù)能力得到不斷充實(shí)并提高。在此,我就實(shí)習(xí)期所做的工作向各位領(lǐng)導(dǎo)做如下匯報(bào): 一、認(rèn)真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí),履行崗位職責(zé),服從領(lǐng)導(dǎo)安排。做為一名公司的新進(jìn)員工,我時(shí)刻鞭策自己,在工作中恪守招標(biāo)守則,不斷學(xué)習(xí)公司文件,了解公司全新的經(jīng)營(yíng)理念和管理模式,明確自己的崗位職責(zé)。在第一周對(duì)招投標(biāo)常用法律法規(guī)學(xué)習(xí),國(guó)際國(guó)內(nèi)貨物招標(biāo)流程學(xué)習(xí),并完成了公司的測(cè)試。 三、虛心求教,不斷改進(jìn)、不斷積累自身業(yè)務(wù)技能。作為一名年輕的招標(biāo)工作者,可能由于經(jīng)驗(yàn)不足而帶來(lái)較多麻煩,但我針對(duì)招標(biāo)中出 現(xiàn)問(wèn)題向師傅虛心求教,積極總結(jié)處理方法,并熱衷于對(duì)問(wèn)題處理方案的積累。例如在師父 ***的指導(dǎo)下獨(dú)立完成國(guó)際標(biāo)拉伸試驗(yàn)機(jī)項(xiàng)目,包括前期技術(shù)交流,標(biāo)書審查,編寫招標(biāo)文件,發(fā)布公告,跟蹤購(gòu)標(biāo),開(kāi)標(biāo)等一系列的工作。而期間遇到很多困難,只有 2 家購(gòu)買標(biāo)書,向上海市機(jī)電辦申請(qǐng) 2 家開(kāi)標(biāo),抽取評(píng)委時(shí),在國(guó)際招標(biāo)網(wǎng)限定的次數(shù)內(nèi)未抽到足夠的評(píng)委,2次向機(jī)電辦申請(qǐng)重抽專家。開(kāi)標(biāo)前夕得知其中一家臨時(shí)決定不參與投標(biāo),造成流標(biāo)。同時(shí)由于我的經(jīng)驗(yàn)不足,在國(guó)際招標(biāo)網(wǎng)上的誤操作,在投標(biāo)截止時(shí)間到之前就修改公告,造成無(wú)法提交兩家開(kāi)標(biāo)備案,在咨詢 了國(guó)際招標(biāo)網(wǎng)工作人員后,及時(shí)與上海市機(jī)電辦溝通,彌補(bǔ)了之前的錯(cuò)誤。 總之,在這 3 個(gè)月的實(shí)習(xí)期內(nèi)我深深的感受著公司的人性化管理,感受到了公司蓬勃向上的動(dòng)力和體貼關(guān)心員工的暖暖深情。同時(shí)我迫切希望能得到公司領(lǐng)導(dǎo)的肯定,按期轉(zhuǎn)正,我會(huì)用我的實(shí)際行動(dòng)為 xxx國(guó)際招標(biāo)有限公司的發(fā)展做出自己的一份貢獻(xiàn)。 范文網(wǎng) [] 第四篇:新員工個(gè)人轉(zhuǎn)正工作總結(jié) 首先很感謝各位領(lǐng)導(dǎo)能在百忙之中抽出寶貴的時(shí)間看我的,也很榮幸地能夠成《新員工試用期轉(zhuǎn)正工作總結(jié)》一文簡(jiǎn)介結(jié)束新員工試用期轉(zhuǎn)正工作總結(jié)正文開(kāi)始。首先很感謝各位領(lǐng)導(dǎo)能在百忙之中抽出寶貴的時(shí)間看我的工作總結(jié),也很榮幸地能夠成為貴公司的一員。我從入職至今已快三個(gè)月了,這幾個(gè)月里,在領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助下,我對(duì)工作流程了解許多,后來(lái)又經(jīng)過(guò)公司的專業(yè)培訓(xùn),又使我了解了以“以情服務(wù)、用心做事、務(wù)實(shí)高效、開(kāi)拓進(jìn)取”為核心的企業(yè)文化及各項(xiàng)規(guī)章制度。 一、以情服務(wù)、用心做事。 工作中我對(duì)來(lái)訪的客人以禮相待,保持著熱情,耐心地幫助他們,對(duì)他們提出的問(wèn)題自己不能回答時(shí),我向主任、老同事請(qǐng)教后,給予解答,工作中時(shí)刻想著自己代表的是公司 ,對(duì)處理違規(guī)違紀(jì)的事情都是做到“禮先到”,不擺架子,耐心地和他們溝通,于他們談心,避免和他們矛盾,影響公司形象。 二、遵守制度、敢抓敢管。 xxx 施工期間,我按制度、按程序?qū)と诉M(jìn)行管理,每天對(duì)進(jìn)出的人員、貨物進(jìn)行嚴(yán)格的檢查,以免可疑人員進(jìn)入、公司財(cái)物被盜 。對(duì)于那些安全措施不到位的,比如:“進(jìn)入施工區(qū)域沒(méi)戴安全帽,高空作業(yè)沒(méi)系安全帶 。動(dòng)火時(shí)沒(méi)有滅火設(shè)施”等之類的現(xiàn)象,我都按照公司的制度、程序進(jìn)行整改處罰,把各項(xiàng)安全措施落實(shí)到位,以確保施工期間零事故。 三、任勞任怨、孜孜不倦。 對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的安排是完全的服從,并不折不扣的執(zhí)行,以堅(jiān)持到“最后一分鐘”的心態(tài)去工作,一如既往地做好每天的職責(zé),生活中我也常常關(guān)心同事,經(jīng)常于他們談心、交流,他們不開(kāi)心時(shí),我就會(huì)去開(kāi)導(dǎo)他們,給他們講笑話,逗他們開(kāi)心。我始終以一個(gè)學(xué)者的身份向他們請(qǐng)教工作中的經(jīng)驗(yàn)。工作中我也有很多不足處,但我時(shí)刻以“合格金源人”的標(biāo)準(zhǔn)來(lái)要求自己,以同事為榜樣去提醒自己,爭(zhēng)取能做一名合格的 XX 人,能在 XXX 這個(gè)大舞臺(tái)上展示自己,能為 XXX 的輝煌奉獻(xiàn)自己的一份力量。 第五篇:新員工轉(zhuǎn)正個(gè)人工作總結(jié) 新員工試用期個(gè) 人工作總結(jié) (一) 進(jìn)入貴公司工作已經(jīng)快兩個(gè)月了,在公司領(lǐng)導(dǎo)和廣大同事的支持和幫助及部門經(jīng)理對(duì)我的正確指揮下,我堅(jiān)持不斷的學(xué)習(xí)行業(yè)理論知識(shí)、提煉以往工作經(jīng)驗(yàn)、加強(qiáng)自身思想修養(yǎng)、嚴(yán)格遵守各種規(guī)章制度、提高綜合業(yè)務(wù)素質(zhì)。對(duì)自己的工作總結(jié)如下: 一、加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高業(yè)務(wù)素質(zhì) 通過(guò)公司精心安排、組織的新員工培訓(xùn),充分了解公司的基本狀況。結(jié)合自己工作崗位,通過(guò)公司內(nèi)部網(wǎng)、互聯(lián)網(wǎng)以及領(lǐng)導(dǎo)、同事的介紹,學(xué)習(xí)相關(guān)行業(yè)知識(shí)、公司成功案例等,為以后的實(shí)際工作做準(zhǔn)備。期間,在部門領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,編 寫了《淺議市場(chǎng)營(yíng)銷與管理咨詢》,并作為項(xiàng)目組成員參與編寫了《 xx 公司管理咨詢建設(shè)項(xiàng)目建議書》、《 xx公司管理咨詢建設(shè)項(xiàng)目調(diào)研方案及調(diào)研提綱》、《 xx 公司企業(yè)文化建設(shè)項(xiàng)目調(diào)研報(bào)告提綱》等相關(guān)文件。 二、改變思想,轉(zhuǎn)換角色,嚴(yán)于律己 一位優(yōu)秀的管理咨詢顧問(wèn),不僅要掌握各行各業(yè)豐(文章轉(zhuǎn)載自[個(gè)人簡(jiǎn)歷網(wǎng) 范文頻道 ]/wm/請(qǐng)保留此標(biāo)記)富的理論知識(shí)和實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn),還必須能從中提煉出其精華之所在,同時(shí)結(jié)合客戶的實(shí)際狀況,提供整體解決方案。從自身角度考慮,一要改變思想,采取“空杯理論”的工作態(tài)度,不斷提高 ;二要轉(zhuǎn)換角色,盡快的進(jìn)入工作狀態(tài);三要嚴(yán)于律己,不僅要遵守各種規(guī)章制度,也要把公司的企業(yè)精神、工作作風(fēng)融入日常工作,并嚴(yán)格執(zhí)行。 三、體會(huì)與感悟 公司從上到下全體員工的工作精神,使我感受頗深,正所謂:一言九鼎德勝天下。平時(shí)領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)與支持,方法方式獨(dú)具匠心,恰到好處。給出了思路與方向,耐心觀察,并及時(shí)指導(dǎo),但不大包大攬,親歷親為,培養(yǎng)后備人才。作為管理咨詢顧問(wèn),對(duì)于客戶企業(yè),不是代替他們?nèi)プ觯且剿悸罚茉炱湫袨橐?guī)范,并形成管理制度甚至員工習(xí)慣、企業(yè)精神。 總之,工作上雖有不足 ,但在公司領(lǐng)導(dǎo)及同事的關(guān)懷與呵護(hù)下,不斷提高、成長(zhǎng)。對(duì)于接下來(lái)的工作,充分信心! (二) 。我叫 xx,畢業(yè)于 xx 大學(xué) ,自 xx 年 xx 月入職以來(lái)已近一年,在這近一年的工作和學(xué)習(xí)中,接觸了不少人和事,在為自
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