變革時(shí)代的企業(yè)員工培訓(xùn)(ppt15)-組織變革(已改無(wú)錯(cuò)字)
2022-09-29 16:44:35 本頁(yè)面
【正文】 法 ?目標(biāo)評(píng)價(jià)法 ?成本效益分析法 三、變革時(shí)代的企業(yè)員工培訓(xùn)的發(fā)展新趨勢(shì) 在適者生存的變革時(shí)代，員工培訓(xùn)呈現(xiàn)出以下三個(gè)主要新趨勢(shì)，這些新趨勢(shì)給員工培訓(xùn)帶來(lái)了全新的理念，并且這些新趨勢(shì)會(huì)越來(lái)越明顯。 ?培訓(xùn)呈現(xiàn)高科技的趨勢(shì) （多媒體教學(xué)、員工自我輔導(dǎo)培訓(xùn)、遠(yuǎn)程教育培訓(xùn)、人機(jī)對(duì)話(huà)等） ?培訓(xùn)向更深層次發(fā)展趨勢(shì) （培訓(xùn)領(lǐng)域不斷創(chuàng)新進(jìn)步） ?培訓(xùn)專(zhuān)業(yè)化和社會(huì)化趨勢(shì) （企業(yè)內(nèi)部負(fù)責(zé)培訓(xùn)逐步走向社會(huì)化培訓(xùn)） 案例：江淮的“ 40＋ 4” ? “江汽公司是個(gè)性、有魅力的企業(yè)，這種魅力正是由這個(gè)模式引發(fā)出來(lái)的。 ” ——國(guó)家經(jīng)貿(mào)
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