初級置業(yè)顧問個人年終工作總結(jié)(已改無錯字)
2025-04-03 07 本頁面
【正文】 足： 業(yè)務(wù)培訓(xùn)后缺乏業(yè)務(wù)知識的總結(jié)及吸收。 雖然每周例會及部門的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，領(lǐng)導(dǎo)為我們更新業(yè)務(wù)知識、經(jīng)典案例分析和加強(qiáng)主任心理素質(zhì)，但這些沒有深入應(yīng)用到談客中，以至于談客方式?jīng)]有多元化，遇到問題沒有隨機(jī)應(yīng)變的解決方式?！ I(yè)務(wù)知識沒能熟知及化的應(yīng)用，對談客流程沒有做到細(xì)化?！ ∪狈ぷ鹘?jīng)驗(yàn)，尤其是實(shí)戰(zhàn)談客經(jīng)驗(yàn)?！ ≡S多銷售技巧都沒有熟練掌握，也由于平時(shí)雖然培訓(xùn)次數(shù)多但對練少，使得談客并沒有完善，沒有經(jīng)驗(yàn)的積累，就沒有成功。 沒有形成一種良好的工作習(xí)慣。 在市場行情不景氣以及房源不多的情況下，應(yīng)該有更多的時(shí)間去鞏固業(yè)務(wù)知識和同事間的對練，但由于自身沒有良好的工作習(xí)慣，讓每次的部門培訓(xùn)沒能充分有效的在談客中發(fā)揮?！ ≡谔幚砜蛻絷P(guān)系時(shí)較欠缺?！ ∫苍S是初入社會，尤其是銷售這個行業(yè)，與不同客戶之間的交流總是用一種方式，不夠靈活，這使得客戶維系工作不夠完善。 明年，公司的銷售任務(wù)會更多
環(huán)評公示相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1