合法的用工勞動(dòng)合同模板(已改無(wú)錯(cuò)字)
2025-04-01 23 本頁(yè)面
【正文】 ，各類社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù)按有關(guān)規(guī)定轉(zhuǎn)移。40．乙方在甲方工作期間，患病、因工傷殘或者患職業(yè)病以及生育，其相關(guān)的病假工資。疾病救濟(jì)費(fèi)、醫(yī)療待遇和保險(xiǎn)福利按照國(guó)家和____市及甲方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。41．乙方在合同期內(nèi)因工死亡，其死亡待遇和遺屬津貼按國(guó)家和____市標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。42．乙方其他保險(xiǎn)福利待遇，按國(guó)家、____市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。七、勞動(dòng)紀(jì)律43．乙方在聘任期內(nèi)，應(yīng)服從甲方勞動(dòng)紀(jì)律規(guī)定及工作崗位要求，嚴(yán)格遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度。保質(zhì)、保量完成當(dāng)月（年）工作任務(wù)；愛(ài)護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn)，保守甲方的商業(yè)秘密。44。在本合同履行過(guò)程中，甲方根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定可以制定新的規(guī)章制度，也可以對(duì)公司制定的規(guī)章制度進(jìn)行修訂。如本合同條款與甲方新規(guī)章制度相抵觸，乙方同意服從國(guó)家新規(guī)定和甲方新規(guī)章制度。45．乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律，甲方可視情節(jié)輕重給予紀(jì)律處分、經(jīng)濟(jì)制裁等處罰，情節(jié)嚴(yán)重時(shí)甲方有權(quán)解除合同。八、合同變更、解除、終止、續(xù)訂（一） 變更46。訂立合同時(shí)所依據(jù)的法律、行政法規(guī)、規(guī)章制度發(fā)生變化時(shí)，本合同應(yīng)變更相應(yīng)內(nèi)容。47．訂立合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無(wú)法履行的，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容。（二） 解除48．經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。49．乙方有下列情形之一時(shí)，甲方有權(quán)隨時(shí)解除合同：（1） 在試用期內(nèi)被證明不符合以下錄用條件中任何一項(xiàng)的：① 乙方在應(yīng)聘過(guò)程中向甲方提供的材料（如離職材料、
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