20xx年大隊輔導(dǎo)員工作職責(已改無錯字)
2025-01-26 01 本頁面
【正文】 熱愛祖國的思想感情。
（五）、熱愛輔導(dǎo)員工作，有較強的中隊管理能力，中隊凝聚力強，班風好，在雛鷹爭章活動中，名列前茅。
（六）、認真組織隊委會，發(fā)揮隊委會的作用，積極協(xié)調(diào)各科教師改進教學工作，班級教育教學成績突出。
（七）、深入細致地做好隊員的思想工作，抓好隊干部隊伍建設(shè)。教育隊員學會做人、學會共處，熱愛集體，團結(jié)同學。
（八）、培養(yǎng)隊員學會求知，引導(dǎo)學生掌握科學的學習方法。培養(yǎng)隊員的創(chuàng)新精神和實踐能力，提高學習效率。
（九）、認真組織隊員參加各種集會，積極參加學校各種活動，秩序井然，成績突出。
（十）、中隊內(nèi)隊員間無打架、斗毆現(xiàn)象，無重大違紀現(xiàn)象，無隊員流失、輟學現(xiàn)象。出現(xiàn)以上情形之一者，不得評為優(yōu)秀輔導(dǎo)員。
清源小學大隊部
清源小學中隊工作制度
隊干部選舉制度
各中隊根據(jù)中隊情況在新學年期初進行干部選舉，干部選舉要民主。
隊干部例會制度
每2周舉行一次，主要內(nèi)容是匯報、研究和布置工作。中隊例會可由委員輪流組織，做好會議記錄，并負責向輔導(dǎo)員匯報。
隊干部培訓制度
每月至少一次，中隊輔導(dǎo)員培訓中隊委干部，中隊委培訓小隊長。
表揚獎勵制度
中隊應(yīng)當經(jīng)常在隊報、光榮冊上表揚好人好事。
活動制度
篇二：少先隊輔導(dǎo)員工作職責
少先隊輔導(dǎo)員工作職責
根據(jù)上級有關(guān)少先隊工作的指導(dǎo)和學校德育工作計劃，制定少先隊工作計劃和主要活動日程安排表，期末做好總結(jié)。
主持召開中隊輔導(dǎo)員會議，研究布置少先隊工作，學習和討論有關(guān)少先隊工作的文件精神，交流經(jīng)驗，聽取各類意見，不斷改進工作。
建立健全大隊委組織及少先隊監(jiān)督崗的執(zhí)勤工作，做好干部的培養(yǎng)，定期召開隊干部會議。
根據(jù)學校的工作中心，做好宣傳工作，定期有計劃地出好黑板報，布置好櫥窗。
負責指導(dǎo)和檢查各中隊少先隊活動，組織開展評優(yōu)活動，定期組織少先隊大隊活動，組織參加上級組織的各類少先隊競賽活動，并爭取優(yōu)秀成績。
認真做好資料收集和整理工作。
配合學校政教處、團總支做好其他德育工作和有關(guān)評比工作。
組織輔導(dǎo)員開展少先隊工作研究與經(jīng)驗交流，努力探索少先隊工作規(guī)律。
少先隊大隊輔導(dǎo)員工作職責
緊緊圍繞學校的辦學思想和德育室工作安排，制訂少先隊工作計劃，督促計劃的落實，總結(jié)少先隊工作。
組織開展豐富多彩的少先隊活動，特別是每年的建隊節(jié)和少代會。
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