20xx人事工作總結范文參照(已改無錯字)
2025-01-17 05 本頁面
【正文】 局
人事政工科
篇二
從20xx年7月31日公司正式試營業(yè)至今，已經(jīng)一年半的時間，在這一年多的時間里，公司從最初期的籌備階段到現(xiàn)在的領導班底已基本搭建完整，這離不開集團及公司的正確決策，更離不開公司全體員工的辛勤付出和努力。
現(xiàn)就這段時間綜合部人事所做的工作做一個總結，并對明年人事工作做一個計劃。
一、工作總結
?。ㄒ唬?、人力資源管理體系建設
根據(jù)公司管理框架，制作了公司組織機構圖；
制定公司人事管理相關規(guī)章制度：
?。?）根據(jù)集團員工薪酬方案，制定了“20xx年員工薪酬方案”及“20xx年薪酬方案的補充說明”，并根據(jù)公司薪酬方案制作了公司員工薪酬對比表。
?。?）制定了“員工請休假程序和考勤制度”
?。?）遵循集團、公司相關規(guī)定，編制了公司《員工手冊》
?。?）制定員工晉升制度，以管理及技術兩條平行發(fā)展線形式，幫助員工規(guī)劃職業(yè)生涯。
?。ǘ?、人事工作流程：員工入職流程圖、員工離職流程圖
（三）、人事工作表格：應聘申請表、員工入職審批表、員工離職登記表、面試打分表、臨時員工入職登記表、實習生登記表、考勤表、員工請休假申請單、員工轉(zhuǎn)正審批表、員工調(diào)動審批表、員工補助工資申請表、導游提成表、餐飲部員工提成表、基礎員工內(nèi)部調(diào)用工作表現(xiàn)反饋表、員工晉升審批表、績效工資審批表、
崗位說明書
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20xx年度公司招聘工作以參加現(xiàn)場招聘會、通過集團人力資源部在各招聘網(wǎng)站發(fā)布公司招聘信息、與內(nèi)蒙古各旗鎮(zhèn)就業(yè)局聯(lián)系建立合作關系、與內(nèi)蒙古各大院校合作、內(nèi)部員工推薦等多種形式，招聘公司各崗位所需人員。
上半年參加現(xiàn)場招聘會4次，分別為20xx年3月1116日的省市春季招聘會，20xx年4月8日的本市大型招
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