公司集體合同(已改無錯字)
2024-12-15 01 本頁面
【正文】
7．職工收入，每增加____________%，獎勵____________元，減少對等扣發(fā)。
8．職工生活，每減少一項，扣減____________元。
9．在經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下，職工支持經(jīng)理行使經(jīng)營權(quán)，并努力工作（勞動），全面完成合同經(jīng)濟(jì)指標(biāo)，完成本單位承包合同指標(biāo)時，經(jīng)理獎勵職工每人____________元。
10．對工會主席，視其合同第二條第二款規(guī)定的責(zé)任實現(xiàn)情況，與經(jīng)理同獎罰。
第四條 考核辦法
1．由職工代表大會授權(quán)工會生產(chǎn)經(jīng)營、生活福利工作委員會會同與本合同有關(guān)科室、部門負(fù)責(zé)考核。
2．合同期滿，由經(jīng)理向工會委員會聯(lián)席會議匯報合同完成情況，并向職工代表大會報告，認(rèn)定獎罰。
3．合同實行季度考核，年終兌現(xiàn)。
第五條 資金來源，經(jīng)營集團(tuán)資金由職工競賽獎支付；職工資金由工資基金中支付。
第六條 本合同實行資金抵押，經(jīng)理及其副職交抵押金____________元。
第七條 合同執(zhí)行中，如遇重大爭議問題，由黨政工協(xié)商解決，或由上級主管機(jī)關(guān)、工會裁決。
第八條 本合同經(jīng)職工代表大會審議通過，簽字后生效，年底兌現(xiàn)后失效。
第九條 本合同一式七份，正本二份，經(jīng)理、工會主席各一份，副本五份，黨委書記一份，報行政主管機(jī)關(guān)、上級工會和市工會法律顧問處備案各一份，存檔一份。
甲方（蓋章）：____________________ 乙方（蓋章）：____________________
授權(quán)代理人：（簽字）______________ 授權(quán)代理人：（簽字）_____
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