辦公室主任事跡材料(已改無錯字)
2024-12-07 02 本頁面
【正文】 ，嚴格要求自己 一是調(diào)整心態(tài)，端正態(tài)度。辦公室是很不易出成績的地方，大家一天到晚只看到辦公室人忙，卻不知具體在干些什么。有些人認為，辦公室做的事與業(yè)務(wù)掛不上鉤，可有可無，辦公室工作沒有意義。甚至有些人認為，辦公室干的都是些迎來送往的事，起草的材料大部分是在吹牛。面對這些看法，面對自己分在辦公室工作，尤其是被一些雜亂無章的事攪得心力交瘁、煩躁不安時，她就很委屈、很消沉。但她認識到，自己要顧全大局，要做到放到哪里，哪里亮。熟悉到辦公室處理好繁瑣的日常事務(wù)，也為領(lǐng)導(dǎo)提供一個較輕松的工作環(huán)境，使領(lǐng)導(dǎo)輕裝上陣，有更多的時間與精力去想大事、謀大事、抓大事，也為業(yè)務(wù)部門全心全意抓業(yè)務(wù)提供了一個有利空間，為支行發(fā)展提供一個良好的內(nèi)部環(huán)境。她及時調(diào)整心態(tài)，理順情緒，給自己制定了二條紀律。一是樹立求真務(wù)實、雷厲風(fēng)行、精益求精的工作作風(fēng)。二是做到六個不讓，即：
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