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金融業(yè)務員工作總結與金融業(yè)銀行年終工作總結及明年工作計劃匯編-閱讀頁

2024-11-26 00:16本頁面
  

【正文】 從業(yè)人員業(yè)務知識的學習,教育員工樹立合規(guī)經(jīng)營意識,嚴格按照貸款操作規(guī)程及管理辦法發(fā)放貸款。強化從業(yè)人員的職業(yè)道德教育,增強責任心和事業(yè)心,使認真履行職責、防范信貸資產(chǎn)風險成為全員的自覺行動,從而達到防范貸款風險的目的。通過貸款風險五級分類,找出信貸管理中的不足與差距,促進貸款“三查”制度的落實,為全面加強信貸管理、樹立風險為本的經(jīng)營理念和審慎經(jīng)營意識打下了堅實基礎。以強化責任為前提,認真開展貸后檢查活動。二是及時登錄人民銀行的征信管理系統(tǒng)對客戶的信用狀況進行了解,提高貸款風險預警能力,以便有效防范貸款的風險。一是對于貸款發(fā)放與管理過程中出現(xiàn)的違規(guī)違紀問題,無論是否形成風險或造成損失,均追究了相關人員的責任,共對3人進行了相關責任處罰。以人為本,不斷強化信貸人員隊伍建設。二是全部信貸從業(yè)人員都參加了小額貸款及個人商務貸款和二手房貸款的業(yè)務培訓,并取得了合格證書。通過不斷的培訓考試,有效提升了信貸人員的素質(zhì)。因此,我行正努力以此為契機,不斷調(diào)整信貸結構。與此同時,正在努力做大商務貸款,力爭商務貸款上一個新臺階。三、具體開展的主要工作(一)小額貸款方面積極同地方政府聯(lián)系,努力發(fā)展小企業(yè)貸款業(yè)務。成功參加了“懷寧縣第七屆銀企洽談會”,發(fā)放小企業(yè)貸款XX萬元。(二)信用鄉(xiāng)鎮(zhèn)、示范市場創(chuàng)建工作通過制定方案、成立領導小組,做好市場調(diào)研,確定示范市場。同時與縣政府、縣人行合作開展了“農(nóng)村青年信用示范戶”建設評比活動。(四)風險管控工作做好風險管控工作,積極與縣法院溝通聯(lián)系,收回逾期貸款 萬元。按時完成各項檢查評估任務。積極開展業(yè)務宣傳活動,拓寬宣傳渠道,利用縣電視臺進行了“兩小”貸款等業(yè)務宣傳,起到了很好的社會效果。在11月12日、13日安慶市組織的兩天的比賽中,我行推薦的6名選手有4人進入了決賽。大部分信貸從業(yè)人員對信貸風險系統(tǒng)的操作還一知半解。三是貸后管理、審查審批制度還有待進一步落實。五、XX年工作規(guī)劃針對今年信貸工作中存在的問題,我行將繼續(xù)遵循科學發(fā)展觀,進一步強化信貸管理,規(guī)范信貸操作行為,進一步加大信貸支農(nóng)力度,努力降低、清收盤活不良貸款,實現(xiàn)信貸資產(chǎn)良性循環(huán)。我部認為要提高信貸業(yè)務質(zhì)量,關鍵是提高信貸從業(yè)人員的思想素質(zhì)和業(yè)務技能,貫徹“以人為本”的管理思想,做好人的工作,制定合理的學習教育規(guī)劃和切實可行的措施,在不影響正常業(yè)務工作的前提下,積極開展信貸從業(yè)人員的思想政治工作和學習教育活動,整頓思想,增強工作責任心,學習有關規(guī)章制度和業(yè)務知識,提高業(yè)務技能和綜合素質(zhì)??茖W發(fā)展、統(tǒng)籌兼顧,進一步加大信貸營銷力度。強化為農(nóng)服務意識,進一步擴大農(nóng)戶/商戶聯(lián)保及保證等小額信用貸款,逐步嘗試開辦小企業(yè)貸款,切實解決農(nóng)村中農(nóng)戶、個體戶及小企業(yè)貸款難問題,緊緊扎根農(nóng)村,努力擴大小額信貸零售業(yè)務的市場份額,同時加大對優(yōu)良客戶的授權授信額度。針對不同借款人形成的不良貸款,分析其形成原因,尋找有效資產(chǎn)或還款來源,緊追不放,采取一切合法手段,最大限度減少貸款損失。明確清收責任,嚴禁向信用較差或高風險的個人或企業(yè)投放貸款,同時改變重放輕收的思想觀念,加大貸后檢查力度,及時發(fā)現(xiàn)貸款風險擴大趨勢,杜絕新的不良貸款發(fā)生。嚴格考核,進一步優(yōu)化信貸員考核機制,將信貸員業(yè)務完成質(zhì)量、數(shù)量等各方面結合起來綜合考慮績效,使其?責利?得以統(tǒng)一。加強管理,重點是制度執(zhí)行管理和從業(yè)人員管理,加強對制度執(zhí)行情況的檢查和督辦。總之,二零一七年的信貸工作,我們將緊緊圍繞做大做強小額信貸、優(yōu)化信貸結構的工作目標,加強信貸管理制度建設,突出對不良貸款的監(jiān)控,有效化解信貸資產(chǎn)風險,促使我行信貸工作邁上新臺階。說它高風險,一方面是要隨時應對外部各種犯罪浪潮的沖擊,另一方面還要求我們認真學習黨和國家的金融工作方針政策,學習銀行內(nèi)控和管理的各種規(guī)章制度。二、工作認真嚴謹,該自已做的從不推諉,高質(zhì)量的完成本職工作多年黨的教育告訴我:我們的工作既要對數(shù)字負責,更要對人負責!從參加工作至今,我是這樣要求自已的,也是努力這樣做的。我們可以不富貴,我們可以不騰達,但我們要時時處處對得起自已的良心!正是這種平和的心態(tài),使我能正視個人的榮辱和得失,能不矯不燥的搞好自已的工作!三、努力加強自身學習,提高各方面素質(zhì),為應對新的工作環(huán)境作好準備銀行業(yè)作為高技術普遍應用的行業(yè),需要我們不斷地充實和學習更新各方面的知識。作為特殊的金融服務行業(yè),什么時候你的服務比別人更到位,更及時,更周到,什么時候你就具備了戰(zhàn)勝對手的不二法寶,什么時候就會在日益激烈的競爭中脫穎而出!篇二:金融業(yè)銀行年終工作總結及明年工作計劃今年以來,XX市分行以科學發(fā)展觀為指導,以“業(yè)務行為規(guī)范年”和“案件防控攻堅年”活動為契機,緊緊圍繞改革、發(fā)展、穩(wěn)定大局,認真貫徹落實省、XX銀行工作會議、全市經(jīng)濟工作會議、財稅金融工作會議精神,以企業(yè)轉型為突破,以拓展市場為中心,以提升效益為目標,以能力建設為重點,全行上下精誠團結、銳意進取、攻堅克難、改革創(chuàng)新,在深化改革、加速轉型、業(yè)務經(jīng)營、風險防控、強化管理、改善服務、壯大企業(yè)實力和構建和諧企業(yè)等方面都取得了一定成績。截止10月底,%。累計發(fā)放綠卡35229張,完成全年計劃的93%,卡戶總余額達到47960萬元。資產(chǎn)業(yè)務穩(wěn)步增長我行在大力發(fā)展傳統(tǒng)業(yè)務的基礎上,積極推動資產(chǎn)業(yè)務發(fā)展,通過擴大開辦網(wǎng)點、開展全方位持續(xù)性的營銷宣傳,制定切實可行的工作流程和完善的激勵機制,加強業(yè)務監(jiān)控和指導,加大催收力度等舉措,資產(chǎn)業(yè)務得以穩(wěn)步發(fā)展。個人商務貸款累計發(fā)放98筆,金額3630萬元,%。小額質(zhì)押貸款累計發(fā)放191筆,完成市行計劃的86%。%。為了突破困境,我行針對公司業(yè)務發(fā)展現(xiàn)狀,重新修訂出臺了公司業(yè)務激勵辦法,適時召開業(yè)務發(fā)展推進會,營造了全行發(fā)展公司業(yè)務的良好氛圍,從5月開始,公司業(yè)務穩(wěn)步回升,截止10月底,公司業(yè)務累計開戶389戶。截至10月底,個人理財銷售20779萬元,%。(二)、多措并舉,為各項業(yè)務健康發(fā)展營造良好氛圍加大宣傳力度,營造良好的發(fā)展氛圍為了不斷擴大郵儲銀行社會影響,我行始終將宣傳工作方針突出位置。一是堅持“根植百姓、服務大眾”的經(jīng)營理念,針對農(nóng)民朋友對郵儲銀行各項業(yè)務及服務不太了解的狀況,積極開展“送金融知識下鄉(xiāng)”活動,將“農(nóng)戶小額貸款”、“小額賬戶管理費收取指南”、“XX銀行綠卡使用指南”以及適合農(nóng)民朋友的金融知識和產(chǎn)品系統(tǒng)性地推薦給農(nóng)民朋友,從而提高了農(nóng)民對郵政金融知識的了解,并充分享受郵儲銀行提供的現(xiàn)代化金融服務。三是積極響應人行統(tǒng)一開展的全國征信知識宣傳活動,立足“拓展宣傳深度與廣度,營造社會誠信環(huán)境”的宣傳目標,緊扣“珍愛信用記錄,維護信用權益”宣傳主題,在全市范圍內(nèi)開展征信宣傳活動,進一步提高了市民的誠信意識,推動了朔州地區(qū)形成重諾守信的良好信用文化,促進了地方信用環(huán)境建設。一是按照《XX市分行各級支行日常培訓學習制度》要求,對全行員工實施了分工種、分階段、全方位的學習培訓,各專業(yè)部門還在新業(yè)務開辦初期組織相關人員進行業(yè)務知識和操作技能培訓,并針對重點業(yè)務進行二次強化培訓,培訓后用考試來檢查學員的學習成果。截止10月底,全行累計培訓62次,培訓人次1850人次,培訓覆蓋面達到100%。三是為了提高信貸從業(yè)人員合規(guī)經(jīng)營意識,促進業(yè)務健康穩(wěn)定發(fā)展,我行通過張貼標語、電子屏、展板等方式對社會開展各種渠道的宣教,在全行成立了學習競賽活動領導組,通過層層組織、督促,促進了全行員工盡快領會,營造了學習“三法一指引”的濃厚氛圍,并在朔州銀監(jiān)分局組織的全市金融系統(tǒng) “三新杯”貸款新規(guī)知識競賽活動中榮獲了三等獎。三季度,為圓滿完成收支計劃并結合我行實際情況,重新修訂出臺了《XX市分行20XX年下半年績效工資考核辦法》。四季度,我行結合省行業(yè)務發(fā)展競賽活動方案,制定了《四季度重點業(yè)務發(fā)展的競賽活動方案》和《跨年度專項營銷活動的通知》,方案對各項業(yè)務均進行了細分,體現(xiàn)獎罰分明的發(fā)展政策,全面激發(fā)和調(diào)動了廣大員工發(fā)展業(yè)務的積極性,進一步加大了考核激勵力度,為全面完成全年經(jīng)營目標提供了強有力的支撐。市行領導經(jīng)過充分醞釀、合理配置,撤銷了風險合規(guī)審計部,新建了風險合規(guī)部與審計部,并在審計部內(nèi)設審計一室和審計二室,同時明確了各機構崗位職責,為全行風險內(nèi)控工作的有效開展提供了組織保障。一是明確了風險合規(guī)工作的職責,并在各部室、各級支行均確定一名風險合規(guī)信息聯(lián)絡員,派駐了接受總行培訓的第一批風險經(jīng)理五名,完善了風險管理網(wǎng)絡,建立了縱橫貫通的風險管理組織體系。通過制定《中國XXXX銀行XX市分行風險報告制度的通知》、《中國XXXX銀行XX市分行全面、信用、市場、操作、合規(guī)等五類風險管理報告格式指導意見的通知》等制度,進一步規(guī)范了風險管理流程體系、制度體系以及各類風險報告的程序和方法,明確了風險管理的報告路徑。標本兼治,防治結合,審計工作扎實推進我行審計工作在省分行的正確領導和大力支持下,較好地完成了全年各項審計稽查工作任務。加強安全保衛(wèi)工作,安全防范能力得以提高我行安全保衛(wèi)工作以開展“案件防控攻堅年”活動為契機,始終堅持“預防為主,防治結合”的工作方針,以防搶、防盜、防詐騙、防火災為主要內(nèi)容,認真開展了各項安全工作。二是對全體保安人員開展了專題急訓,軍訓內(nèi)容主要圍繞體能訓練、體型訓練、日常工作進行,有效地提高保安隊伍的綜合素質(zhì)。四是加強督促檢查力度,今年對轄內(nèi)支行安全檢查開展共計7次,下發(fā)整改通知書11份,各單位都能夠及時整改存在的安全隱患。在今年1月份,經(jīng)省行同意,我行成立了資產(chǎn)保全部。1—10月份,采取經(jīng)偵配合、自主催收以及經(jīng)警共同配合催收,使我行的兩率得到較好的控制。從網(wǎng)點分布結構、業(yè)務發(fā)展前景、社會效益和經(jīng)濟效益等方面進行分類,采取多種措施,將經(jīng)濟發(fā)達地區(qū)的XX新城支行、XX支行、XX街支行、XX世紀廣場支行、XX支行五個網(wǎng)點,建成具備現(xiàn)金業(yè)務區(qū)、對公業(yè)務區(qū)、個人理財區(qū)、信貸業(yè)務區(qū)、VIP服務區(qū)及自助服務區(qū)等全功能服務高端客戶的精品網(wǎng)點,提高了網(wǎng)點的營銷能力和服務能力。整合服務流程,制定服務規(guī)范考核辦法我行在去年企業(yè)轉型取得成效的基礎上,制定出臺了《XX銀行XX市分行服務質(zhì)量管理考核辦法》,主要涉及營業(yè)網(wǎng)點服務規(guī)范標準、前臺從業(yè)人員服務流程、客戶投訴管理、大客戶服務管理、服務應急處理預案、定置定位標準、服務質(zhì)量檢查內(nèi)容和考核七個方面的內(nèi)容。為我行全年服務工作的開展和實施提供了有力的保障。同時每個月對95580投訴情況進行全行通報,對引起客戶有理由投訴的支行進行嚴肅處罰。信息科技建設步伐不斷加快為了提升我行整體形象,提高全行數(shù)據(jù)傳輸風險防范能力,根據(jù)銀監(jiān)部門的要求,為各網(wǎng)點安裝了安全傳輸加密產(chǎn)品,確保了金融網(wǎng)絡數(shù)據(jù)的安全,在科技維護方面,重點對網(wǎng)點的設備進行了一次巡檢,對巡檢中發(fā)現(xiàn)的問題及時進行了現(xiàn)場處理,對現(xiàn)場無法處理的故障設備進行了事后維修。一是本著團結互助、大愛無疆的精神,號召全員踴躍向地震災區(qū)同胞捐款獻愛心,捐款金額達28570萬元,充分體現(xiàn)了我行黨組織的號召力和員工“一方有難、八方支援”奉獻的精神。三是為了提升全行執(zhí)行力,由行長親自帶隊,對全行人員勞動紀律進行了多次突擊檢查,共通報人員11名,處罰4名,嚴肅了我行勞動紀律,改進了我行工作作風,提升了企業(yè)的工作效率。執(zhí)行力不強,工作效率不高,基礎制度落實不夠到位。企業(yè)轉型壓力較大,人員素質(zhì)、業(yè)務結構、市場開發(fā)、內(nèi)控能力與同行相比都有相當大的差距和不足。這些問題都需要在今后的工作中認真研究,努力解決。全省XXXX社今年已經(jīng)實現(xiàn)了全省聯(lián)網(wǎng),其龐大的網(wǎng)點規(guī)模和政策優(yōu)勢必將對我行的市場拓展和業(yè)務發(fā)展形成較大沖擊。人員素質(zhì)、營銷理念、營銷策劃、項目管理與市場環(huán)境變化不相適應。人員的文化素質(zhì)、思想觀念、知識結構、專業(yè)能力都還不能適應當?shù)亟鹑谑袌龅男枨螅枰M一步解放思想、加強學習、創(chuàng)新工作方式,樹立只爭朝夕的緊迫感和責任感。XX銀行改革的逐步深入,新業(yè)務的不斷開辦,為業(yè)務拓展奠定了基礎。國家強農(nóng)、惠農(nóng)以及支持中小企業(yè)發(fā)展政策的逐步到位,為郵儲銀行拓展市場空間帶來了不可多得的發(fā)展機遇。三、20XX年工作安排20XX年,是實施“十二五”規(guī)劃的第一年,做好20XX年各項工作意義重大,全行將繼續(xù)堅持以效益為中心、以發(fā)展為主線、以改革為動力、以安全為保障、以提升能力為重點,不斷增強企業(yè)實力和市場競爭力,為企業(yè)全面轉型奠定基礎。XX余額凈增:確保18000萬元,力爭23000萬元。公司業(yè)務新增40000萬元。人民幣理財:25000萬元。展望20XX年,全行上下將以百倍的信心和勇氣、以更加嶄新的姿態(tài)、艱苦創(chuàng)業(yè)、團結奮進,奪取企業(yè)改革、發(fā)展新勝利,譜寫XX銀行XX市分
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