城建團(tuán)委工作計(jì)劃與城建項(xiàng)目管理年工作計(jì)劃匯編-閱讀頁
2024-11-23 02:04本頁面
【正文】 6萬噸燃料乙醇項(xiàng)目，柳樹110kv變電站工程，天馬二期技改工程項(xiàng)目，加快立項(xiàng)及報(bào)批進(jìn)度，力爭年內(nèi)投入項(xiàng)目建設(shè)。xx年，園區(qū)要著重抓好佳祿水泥公司100萬噸水泥粉磨站二期工程，金川生物食品有限公司瞿河深加工車間項(xiàng)目，五斗米鴨業(yè)公司優(yōu)質(zhì)出口肉鴨擴(kuò)能技改項(xiàng)目，射洪大華高新碳化硅公司年產(chǎn)2萬噸碳化硅項(xiàng)目，xx集團(tuán)藥業(yè)公司二期技改擴(kuò)建項(xiàng)目加快投資，繼續(xù)擴(kuò)大投資，爭取年內(nèi)投產(chǎn)。建立完善節(jié)約、集約用地制度，結(jié)合新農(nóng)村規(guī)劃，采取建設(shè)新農(nóng)村整合搬遷園區(qū)規(guī)劃范圍內(nèi)有關(guān)村民組的辦法，進(jìn)一步擴(kuò)大園區(qū)規(guī)模，解決招商引資項(xiàng)目落地問題。鼓勵企業(yè)建造多層廠房，增加投資強(qiáng)度，節(jié)約使用土地。對達(dá)不到要求的企業(yè)，按照協(xié)議違約條款，配合國土部門采取行政手段收回土地，安排新項(xiàng)目，進(jìn)行再利用，提高土地利用率。，積極拓寬企業(yè)發(fā)展項(xiàng)目，努力爭取國家扶持項(xiàng)目，多渠道融資，尤其是向金融機(jī)構(gòu)爭取信貸支持，促進(jìn)自身健康發(fā)展。xx集團(tuán)公司、天馬玻瓶公司要充分發(fā)揮已有的良好的融資渠道，認(rèn)真編報(bào)工業(yè)項(xiàng)目，積極爭取國家項(xiàng)目建設(shè)資金，抓住機(jī)遇，促進(jìn)企業(yè)進(jìn)一步發(fā)展壯大。，盡快適應(yīng)招商引資新形勢，進(jìn)一步創(chuàng)新服務(wù)外來投資者的工作流程。不折不扣地兌現(xiàn)招商引資各項(xiàng)優(yōu)惠政策，進(jìn)一步打造誠信園區(qū)形象。管委會要從思想觀念、工作方法、工作作風(fēng)及工作效率四個(gè)方面主動適應(yīng)入園項(xiàng)目越來越多的新形勢，做到企業(yè)內(nèi)部的事企業(yè)做，企業(yè)外部的事我們做。，推行服務(wù)承諾。認(rèn)真落實(shí)首問責(zé)任制，限時(shí)辦結(jié)制，責(zé)任追究制的相關(guān)規(guī)定，加強(qiáng)機(jī)關(guān)效能建設(shè)，優(yōu)化投資服務(wù)軟環(huán)境。一方面大力實(shí)施提“素”行動，對工業(yè)城干部職工進(jìn)行以《行政許可法》、專業(yè)知識和軟環(huán)境建設(shè)等內(nèi)容為主的培訓(xùn)，著力提高員工依法行政、按章辦事的能力和素質(zhì)，進(jìn)一步增強(qiáng)員工服務(wù)企業(yè)的意識和能力，使工業(yè)城干部職工不僅能服務(wù)，而且會服務(wù)。借助引資項(xiàng)目雄厚的資本、優(yōu)秀的人才、先進(jìn)的技術(shù)和巨大的市場需求，根據(jù)入園企業(yè)勞務(wù)需求特點(diǎn)，廣泛開展職業(yè)技能培訓(xùn)，向企業(yè)輸送更多的、有一定技能的勞動力，加快區(qū)內(nèi)勞動力資源的開發(fā)利用，盡快把資源優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為經(jīng)濟(jì)優(yōu)勢，實(shí)現(xiàn)優(yōu)勢互補(bǔ)，互惠雙贏。鼓勵園區(qū)企業(yè)積極接納回流農(nóng)民工、熟練技術(shù)工再就業(yè)，以降低企業(yè)員工培訓(xùn)成本，提高企業(yè)單位投資效益。(五)抓科技，促創(chuàng)新，加強(qiáng)產(chǎn)品質(zhì)量管理，進(jìn)一步優(yōu)化企業(yè)品牌。各企業(yè)要牢固樹立“只有創(chuàng)新，企業(yè)才有出路”的大局觀念。首先是盡快建立起一套適應(yīng)市場經(jīng)濟(jì)體制的技術(shù)創(chuàng)新機(jī)制。第三，各企業(yè)制定技術(shù)創(chuàng)新的能力評價(jià)指標(biāo)體系，建立與市場經(jīng)濟(jì)體制相適應(yīng)的技術(shù)創(chuàng)新機(jī)制，最大限度地利用企業(yè)和社會的各種信息、資源，為企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新服務(wù)。xx年，xx集團(tuán)公司、天馬玻璃有限公司、佳祿水泥公司要加快企業(yè)信息化建設(shè)，大力引進(jìn)創(chuàng)新型設(shè)備，進(jìn)一步提高生產(chǎn)效率。，依靠核心競爭力推動技術(shù)創(chuàng)新。各企業(yè)要不斷加強(qiáng)管理創(chuàng)新，提高產(chǎn)品產(chǎn)量、質(zhì)量和安全生產(chǎn)水平。xx集團(tuán)公司要充分發(fā)揮其科技創(chuàng)新優(yōu)勢，形成輻射效應(yīng)，帶動工業(yè)城各企業(yè)在科技創(chuàng)新上多出成果，出好成果。同時(shí)要在研發(fā)、生產(chǎn)、銷售三環(huán)節(jié)上實(shí)現(xiàn)良性互動，加快科技創(chuàng)新轉(zhuǎn)化為現(xiàn)實(shí)生產(chǎn)力的速度，縮短企業(yè)科研投入的效益回收周期，增強(qiáng)企業(yè)科研投入的積極性。創(chuàng)新是企業(yè)發(fā)展永恒的動力，只有使企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新在一定范圍內(nèi)形成氣候，動員企業(yè)員工積極參與，滲入到企業(yè)文化中去，企業(yè)發(fā)展才有希望?！鞍踩褪切б?，安全責(zé)任重于泰山”的安全管理意識，進(jìn)一步健全和落實(shí)社會治安綜合治理目標(biāo)管理責(zé)任制和社會治安綜合治理領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制。“屬地管理”的原則，自覺服從園區(qū)管委會的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，接受園區(qū)指導(dǎo)，加強(qiáng)企業(yè)內(nèi)部的社會治安綜合治理和防范工作，防止違法犯罪案件的發(fā)生。各企業(yè)主要負(fù)責(zé)人要親自抓，要成立專門的組織機(jī)構(gòu)，明確專人負(fù)責(zé)。 強(qiáng)力推行保安服務(wù)制度，各企業(yè)保安人員必須持證上崗，嚴(yán)禁使用無證人員上崗 。，建立健全流動人口管理工作體系，加強(qiáng)與人口流入、流出地的協(xié)調(diào)，本著“誰用工、誰負(fù)責(zé)”的原則，依法保護(hù)流動人口的合法權(quán)益，做好流動人口的登記管理工作。建立健全“矛盾糾紛排查調(diào)處工作網(wǎng)絡(luò)”在園區(qū)形成一個(gè)立體化、全方位的糾紛信息調(diào)處反饋系統(tǒng)，做到“組織建設(shè)走在工作前，預(yù)計(jì)工作走在預(yù)防前，預(yù)防工作走在調(diào)解前，調(diào)解工作走在激化前”的矛盾糾紛防控機(jī)制要求，把矛盾糾紛化解在基層，消滅在萌芽狀態(tài)。對已訪案件確?；貜?fù)及時(shí)，合理要求解決妥當(dāng)，不合理要求耐心細(xì)致做好化解工作，上訪人滿意率達(dá)90%以上。
研究報(bào)告相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1