退教協(xié)會(huì)工作要點(diǎn)與退管科副科長試用期滿工作總結(jié)(多篇范文)匯編-閱讀頁
2024-11-23 02:00本頁面
【正文】 作的開展和推進(jìn)，都離不開各級領(lǐng)導(dǎo)、各部門、各位同事的理解與支持，有效的溝通、聯(lián)系、協(xié)調(diào)，是優(yōu)質(zhì)高效做好各項(xiàng)工作的基礎(chǔ)。我先后參加了***培訓(xùn)班，**培訓(xùn)學(xué)習(xí)，不斷充實(shí)自己，夯實(shí)政治和業(yè)務(wù)理論基礎(chǔ)。整理文件是我到人事處后的第一項(xiàng)工作，我對處里**年度的發(fā)文進(jìn)行了分類整理，裝訂成冊，這項(xiàng)工作使我收益很大，讓我迅速熟悉了人事處的各項(xiàng)制度和工作流程。承擔(dān)了網(wǎng)上資格初審，資格復(fù)審和入圍考生的體檢及考核等工作，對**名進(jìn)入資格復(fù)審環(huán)節(jié)的考生進(jìn)行了身份、學(xué)歷和工作經(jīng)歷復(fù)審；對**名進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)的考生組織了體檢。協(xié)助組織了**培訓(xùn)班，進(jìn)行了會(huì)前通知、報(bào)名確認(rèn)、會(huì)議秩序冊制作、會(huì)議報(bào)到等各項(xiàng)工作，熟悉了會(huì)議籌備的流程。統(tǒng)計(jì)并填報(bào)了機(jī)關(guān)**年度的**報(bào)表的填報(bào)，順利完成了**年度的人事勞資統(tǒng)計(jì)報(bào)表的填報(bào)工作。根據(jù)處里的分工，我承擔(dān)檔案管理和工資管理工作后，努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識，多向老同事請教，完成了工資審批、離退休管理、檔案查閱等日常工作。今后的一年，我將主要在上述三個(gè)不足上作文章，多向書本學(xué)、多向老同志問、多練習(xí)寫作，努力提高自身素質(zhì)，力爭圓滿完成承擔(dān)的各項(xiàng)工作任務(wù)，早日成為一名合格的公務(wù)員。下面，我將試用期的工作情況匯報(bào)如下：一、加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，進(jìn)一步提高自身素質(zhì)我能夠積極參加各級組織的政治理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)培訓(xùn)，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的方針、政策，在不斷的學(xué)習(xí)、實(shí)踐中認(rèn)識到在社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)條件下，僅靠傳統(tǒng)的管理觀念、管理方法已遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能解決新形勢下的新問題。為適應(yīng)新形勢下單位發(fā)展的需要，堅(jiān)持以人為本，以全新的服務(wù)理念，優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)水平，為單位的水務(wù)管理工作提供全方位的服務(wù)保障。使全體人員認(rèn)清后勤工作的職能，樹立“后勤就是服務(wù)”的意識，強(qiáng)化了職工的服務(wù)意識，提高了服務(wù)質(zhì)量。通過制定新辦法，新制度，明確標(biāo)準(zhǔn)，責(zé)任到人，使每個(gè)后勤工作人員都有了動(dòng)力，都有了活力，工作主動(dòng)性極大增強(qiáng)。后勤工作煩雜，點(diǎn)多面廣，為把保障工作做好，我不斷加強(qiáng)與職工的溝通與交流與協(xié)作，形成有事大家齊上陣，團(tuán)結(jié)協(xié)作爭一流的精神勁頭。三、樹形象、強(qiáng)服務(wù)，保持積極工作態(tài)度、作風(fēng)“強(qiáng)化服務(wù)”是后勤工作的保證。結(jié)合管理處的崗位聘用管理工作，認(rèn)真組織修訂完善了后勤管理科的崗位目標(biāo)責(zé)任制，并組織學(xué)習(xí)和落實(shí)，使科室人員能夠明確任務(wù)要求，自覺履行職責(zé)。為了保證機(jī)關(guān)辦公的連續(xù)性，我們積極想辦法，立足現(xiàn)有經(jīng)費(fèi)，立足管理處實(shí)際，一是堅(jiān)持把服務(wù)工作想到位。由于庫房場地的受限，采購物品到位后，大部分都是及時(shí)聯(lián)系各科室，及時(shí)發(fā)放，送貨上門，確保了科室辦公的連續(xù)性。三是自覺以身作則，用表率作用影響和帶動(dòng)大家搞好后勤服務(wù)工作?！皹淞⑿蜗蟆笔呛笄诠ぷ鞯年P(guān)鍵。后勤服務(wù)工作具有幾個(gè)明顯的特點(diǎn)：一是具體，二是零碎，三是影響大，四是容易得罪人，五是無固定時(shí)間地點(diǎn)。三、試用期間的廉潔自律情況。四、試用期間存在的主要問題和不足一是后勤管理各項(xiàng)制度制度還不夠健全。制度建設(shè)還有待進(jìn)一步完善。
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