機關(guān)后勤年度計劃表與機關(guān)后勤服務(wù)中心月工作計劃匯編-閱讀頁
2024-11-23 01:57本頁面
【正文】 關(guān)于構(gòu)建社會主義和諧社會若干問題的決定》，進(jìn)一步學(xué)習(xí)貫徹xx同志關(guān)于樹立社會主義榮辱觀重要講話精神以及相關(guān)資料，進(jìn)一步學(xué)習(xí)貫徹xx同志在中共第xx屆中央紀(jì)律檢查委員會第二次全體會議上的重要講話精神以及相關(guān)的黨風(fēng)廉政建設(shè)資料加強業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)。 三、學(xué)習(xí)要求 黨員干部要作帶頭學(xué)、認(rèn)真學(xué)的表率。要把學(xué)習(xí)貫徹xx大精神、兩會精神作為一項長期任務(wù)堅持下去，常抓不懈，持之以恒。 黨員干部要作學(xué)以促用、用以促學(xué)的表率。 領(lǐng)導(dǎo)班子成員要指導(dǎo)分管部門的學(xué)習(xí)活動。要進(jìn)一步創(chuàng)新學(xué)習(xí)方式，推廣新鮮經(jīng)驗，及時交流學(xué)習(xí)成果。 學(xué)習(xí)成果：副科以上干部全年學(xué)習(xí)筆記不少于2萬字，學(xué)習(xí)體會不少于2篇，交流發(fā)言不少于3次。 學(xué)習(xí)發(fā)言：每次集中學(xué)習(xí)都要確定中心發(fā)言人，中心發(fā)言材料要由本人認(rèn)真準(zhǔn)備，并要開展討論。 五、考核辦法 考核的基本內(nèi)容：一是學(xué)習(xí)的態(tài)度（主要以參加學(xué)習(xí)的情況進(jìn)行考核）；二是基本理論和基本知識的掌握情況；三是運用理論指導(dǎo)工作和解決實際問題的情況。職工年底學(xué)習(xí)考試成績低于70分的，年度考評不得確定為優(yōu)秀等級。
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