【正文】 搬遷，大大改善了食堂主樓一樓就餐環(huán)境。為使食堂布局更符合衛(wèi)生部門要求，組織人員對原有食堂進行布局改造，新建專用餐具、用具清洗、消毒間6個，砌洗消池12個用于餐具清洗、沖漂、消毒。積極配合學生社區(qū)管理服務(wù)部完成了寒暑兩個假期的行李搬運工作。按程序完成了樹惠園小區(qū)教工食堂、回族食堂、第六食堂、夜市一、二小吃的食堂主任公開招聘工作。完成了學生公寓c、d幢2，xxxx元的電纜、電表箱、單項付費表、家具、棕墊、窗簾、太陽能的招標采購及結(jié)算工作。起草了《后勤服務(wù)中心大宗物資采購辦法》、《固定資產(chǎn)管理辦法》，補充完善了《食堂大宗物資采購流程》、《驗收結(jié)算制度》。組織食管委成員到市場進行食堂物資價格調(diào)查，并到部分供應(yīng)商的生產(chǎn)場地進行實地查看。1對食堂物資進行檢查，把好食品采購關(guān)，一年來未出現(xiàn)食品安全事故。一年來未發(fā)生交通安全事故。1多次接受市教育局、市衛(wèi)生監(jiān)督所、市工商局、鹽業(yè)局等有關(guān)單位對采購的食品物資、食堂衛(wèi)生、食品加工等環(huán)節(jié)的檢查，得到了較好的評價。三、存在的差距及努力的方向：雖然在過去的一年里做了工作，但，這是大家共同努力的結(jié)果，在工作中離領(lǐng)導、教職工的希望還有差距，主要表現(xiàn)在：在員工的業(yè)務(wù)學習上抓得不夠，對職工思想政治工作方面投入的精力不多。努力方向：不斷探索和改進工作方式方法。結(jié)合工作實際，制定新的工作目標和方向，進一步提高管理和經(jīng)營水平。努力把握飲食工作的新形勢、新要求，充分發(fā)掘飲食工作潛力，使飲食工作更上一個新臺階。第四篇：采購部年中述職報告(2)采購部年中述職報告尊敬的公司領(lǐng)導：上/下午好！感謝公司領(lǐng)導在過去的半年內(nèi)給予我鍛煉的機會！感謝公司領(lǐng)導在過去的一年內(nèi)給予我的栽培和信任！感謝公司同事在過去的一年內(nèi)給予我工作的關(guān)心和幫助！XX年1月，我被公司任命為采購部負責人，負責采購部日常各項工作。尤其是在這半年內(nèi)，在公司領(lǐng)導的帶領(lǐng)下、在同事的幫助下，我比較圓滿地完成了上半年的各項工作任務(wù)，并在思想覺悟、業(yè)務(wù)水平、管理水平等方面均有了較大的提高?，F(xiàn)將XX年上半年采購部開展的情況，向領(lǐng)導做一詳細匯報，希望各位領(lǐng)導、各位同事對我部今后的工作給予進一步地指導建議。同時，強化部門員工教育，使得每位員工都能較好地融入恒大文化、認同恒大文化。當時，我部人員克服任務(wù)重、時間緊、人手不足等困難，較好完成了欽州恒大綠洲開盤前各項活動禮品和物資物料準備工作。明確責任分工，走“制度化、規(guī)范化”道路在明確崗位職責、理順工作流程的基礎(chǔ)上，進一步對部門人員進行明確工作分工，各司其職。完善部門例會，強化制度學習每周定期召開部門會議，不斷總結(jié)日常采購工作中的經(jīng)驗和教訓，并提出改進措施，避免再次發(fā)生失誤。深入市場調(diào)研，把握最新行情每季度深入各項目所在城市進行市場調(diào)研，把握建筑材料市場行情，為公司相關(guān)部門提供乙供主材的最新價格信息，為公司拒絕施工單位不合理提價要求提供重要參考依據(jù)。應(yīng)對措施：對本部門員工加強資產(chǎn)、采購等相關(guān)制度學習培訓，嚴格按照采購流程進行詢價定標。存在有時與需求部門或供貨商溝通不到位現(xiàn)象。應(yīng)對措施：加強細節(jié)管理，提高責任心。存在對工程材料及相關(guān)專業(yè)知識和認識理解不夠透徹的現(xiàn)象。 應(yīng)對措施：對各種工程材料通過網(wǎng)絡(luò)和建材市場等渠道進行深入了解和學習，豐富自身相關(guān)知識的積累。 應(yīng)對措施：通過采購實踐，有意識的鍛煉自身溝通技巧和議價能力。 比如三線城市采購管理問題，集團未明確具體要求，因采購部在三線城市無分部，按二線城市操作模式存在一定困難。存在對招標專業(yè)知識薄弱、對恒大招標流程掌握不深入現(xiàn)象。又加之，對招標專業(yè)知識薄弱、對恒大招標流程掌握不深入，致使在招標過程中存在個別不是很規(guī)范情況。三、下半年的工作思路探尋改進工作方式，加強團隊協(xié)作管理在今后的工作中，不斷探索和改進工作方式、方法，以更加熱情的工作態(tài)度和高度的責任心投入到采購工作中。嚴格遵照集團公司制度，走“制度化、規(guī)范化、程序化”道路在今后的工作中，堅持不懈地抓好采購流程和制度的落實，使制度化、規(guī)范化的工作氛圍盡快落實，嚴格按照采購制度辦事。經(jīng)常關(guān)注市場變化，提高價格敏感度在今后的工作中，努力汲取工程建設(shè)相關(guān)材料認識，提高專業(yè)素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。感恩恒大，強化廉潔從業(yè)，塑造職業(yè)道德采購部作為一個敏感部門，要時刻強調(diào)廉潔自律，遵守職業(yè)道德，堅決抵制宴請、回扣、送禮等商業(yè)賄賂行為，并充分意識到商業(yè)賄賂行為的嚴重性和危害性，加強部門內(nèi)部員工之間的相互監(jiān)督，定期學習集團反腐典型案例。以上是采購部XX年上半年工作情況的匯報和自己的一些工作思路，反思自身工作還存在很多需要努力和改正的地方，敬請各位領(lǐng)導、各位同事給予批評、教育、指正。具體工作職責是：全面負責公司運營所需各類物資的采購及部門內(nèi)部管理工作，達到提高物資采購效率，降低采購成本的目的。接下來，我根據(jù)崗位職責對上半年的工作進行述職：一、上半年工作情況總結(jié)根據(jù)公司的要求，明確了采購部各崗位的工作職責，理順了采購部的采購流程。加強采購部人才隊伍建設(shè)，按照采購部編制招聘人手，部門人員由2人增加到現(xiàn)在的6人。對部門人員進行工作分工，各司其職。每月定期培訓公司采購相關(guān)制度，不斷提高部門員工綜合素質(zhì)，目標是使每位同事在采購工作中獨當一面；每周召開部門會議，不斷總結(jié)日常采購工作中的經(jīng)驗和教訓，提出改進措施，以便在下次采購時避免發(fā)生同樣的失誤。每季度深入各項目所在城市進行市場調(diào)研，把握建筑材料市場行情，為公司相關(guān)部門提供乙供主材的最新價格信息，從而為公司拒絕施工單位不合理提價要求提供重要參考依據(jù)。二、工作中的不足主要表現(xiàn)在：采購流程、制度執(zhí)行不夠嚴格，有流程沒走完就提前采購的現(xiàn)象 ；有時候與需求部門或供貨商溝通不到位，導致采購的物質(zhì)未能完全滿足使用部門需求或者供應(yīng)商中標后拒絕履行訂單，給物品采購的按時到貨帶來困難。我部大部分員工雖擁有3年采購工作經(jīng)驗，但采購經(jīng)驗積累還不夠，重點體現(xiàn)在議價能力偏弱，溝通和談判的技巧有些欠缺，(本站隆重推薦好范 文網(wǎng))不利于控制公司采購成本。比如三線城市采購問題，集團未有明確制度要求，地區(qū)公司采購部應(yīng)當如何操作。采購作為一個敏感部門，要時刻強調(diào)廉潔自律，遵守職業(yè)道德，堅決抵制宴請、回扣、送禮等商業(yè)賄賂行為，并充分意識到商業(yè)賄賂行為的嚴重性和危害性，加強部門內(nèi)部員工之間的相互監(jiān)